Director, Data Analytics & Artificial Intelligence

Resumen del Trabajo:

Como Director de Innovación en WES, liderarás la integración de soluciones tecnológicas de vanguardia en nuestros procesos comerciales centrales. Tu experiencia en análisis de datos e inteligencia artificial será fundamental para transformar los datos en información útil, optimizar operaciones y fomentar una cultura de mejora continua.

• Dirigir el desarrollo e implementación de estrategias innovadoras aprovechando el análisis de datos y la IA para mejorar la toma de decisiones y el rendimiento operativo.
• Impulsar la innovación digital e influir en la dirección estratégica de la tecnología, incluyendo migración a la nube, DevOps, análisis avanzado, IA y metodologías ágiles.
• Evaluar el impacto digital y desarrollar planes a corto y largo plazo para mejoras. Entregar propuestas y recomendaciones que promuevan la comprensión y aceptación de las inversiones digitales.
• Alinear iniciativas y estrategias tecnológicas/digitales con prioridades comerciales más amplias y oportunidades a través del compromiso y la colaboración.
• Fomentar asociaciones efectivas con partes interesadas internas y externas, demostrando resolución de problemas y mejora continua en la gestión del riesgo tecnológico y la excelencia operativa.
• Colaborar con equipos multifuncionales para identificar oportunidades de integración tecnológica que se alineen con los objetivos comerciales.
• Supervisar plataformas de análisis de datos y sistemas de IA, asegurando que sean escalables, seguros y eficientes.
• Impulsar la adopción de análisis avanzados y modelos de aprendizaje automático para predecir tendencias, optimizar flujos de trabajo y mitigar riesgos.
• Establecer un marco para evaluar nuevas tecnologías y su potencial impacto en el negocio.
• Fomentar una cultura de innovación mediante la mentoría de miembros del equipo y alentando la resolución creativa de problemas.
• Comunicar conceptos técnicos complejos a partes interesadas no técnicas, facilitando la toma de decisiones informada.
• Gestionar presupuestos, cronogramas y recursos para entregar soluciones tecnológicas que proporcionen una ventaja competitiva.
• Implementar la estrategia de IA a nivel empresarial en alineación con los objetivos y metas comerciales.
• Proporcionar orientación sobre procedimientos de gobernanza de IA.
• Establecer asociaciones con proveedores externos, instituciones de investigación y asociaciones para mejorar el papel de WES en el aprovechamiento de la IA.
• Garantizar la privacidad y seguridad de los datos en implementaciones de IA.
• Liderar equipos de profesionales de IA, proporcionando mentoría y orientación según sea necesario.

Para sobresalir en este rol, debes tener:

• Mínimo de 10 años de experiencia en un rol de liderazgo tecnológico con un historial comprobado en análisis de datos y IA.
• Fuerte comprensión de las operaciones del sector midstream y del sector energético.
• Habilidad demostrada para liderar y entregar soluciones tecnológicas empresariales complejas.
• Competencia en herramientas de análisis de datos, algoritmos de IA y técnicas de aprendizaje automático.
• Excepcionales habilidades de liderazgo y comunicación, con la capacidad de inspirar e impulsar el cambio.
• Pensamiento estratégico, mentalidad analítica y capacidades de resolución de problemas.
• Un historial comprobado de entrega de soluciones empresariales innovadoras y disruptivas.

Licenciatura o maestría en Ciencias de la Computación, Ciencia de Datos, Ingeniería o un campo relacionado.

Se requerirá viajar hasta un 5% del tiempo.

Esta posición requiere trabajar 9 horas de lunes a jueves y 4 horas los viernes, con días en la oficina los lunes, martes y jueves en la oficina de The Woodlands.

WES es una empresa líder en el sector midstream comprometida con la entrega de soluciones energéticas con un enfoque en sostenibilidad e innovación. Estamos buscando un visionario Director de Innovación para liderar nuestras iniciativas en análisis de datos e inteligencia artificial, impulsando avances tecnológicos que mejoren nuestra eficiencia operativa y crecimiento empresarial.

• Un entorno de trabajo dinámico donde la innovación se valora y recompensa.
• Paquete salarial y de beneficios competitivo.
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
• Una cultura