Officer (Airport Police)

Únete a Nuestro Equipo como Oficial en el Aeropuerto Internacional de Nashville (BNA)

BNA es un activo de infraestructura crucial que impulsa el crecimiento y la prosperidad del Medio Tennessee. Sirviendo como la puerta de entrada a Music City y más allá, nuestro aeropuerto generó más de $9.9 mil millones en impacto económico total en 2019, apoyando más de 76,000 empleos y generando más de $443 millones en impuestos. Para más detalles, visita flynashville.com. Síguenos en redes sociales: @NashvilleInternationalAirport en Facebook, @Fly_Nashville en Twitter, y @FlyNashville en Instagram. Aprende más sobre nuestros planes de crecimiento y expansión en BNAVision.com.

Fecha Límite de Aplicación: 16 de julio

Examen Escrito y Prueba de Aptitud Física: 26 de julio (Los solicitantes seleccionados serán notificados por correo electrónico y deben confirmar su asistencia antes del 19 de julio)

Documentos Requeridos para las Pruebas

• Certificado de Nacimiento
• Diploma de Escuela Secundaria/GED o Transcripción
• Diploma de Universidad/Transcripciones (si aplica)
• Copia de la Certificación P.O.S.T. o el Equivalente Estatal (si aplica)
• Certificación EMT (si aplica)
• DD214 (si aplica)

Todos los documentos deben guardarse individualmente en formato PDF y adjuntarse a tu solicitud en línea. No incluyas currículums, cartas de presentación, licencias de conducir, tarjetas de seguro social, o diversos certificados de formación.

Salario Competitivo

Salario Inicial: $55,450 (no certificado); $61,106 (certificado)

Turno: Turnos de 12 horas con una rotación de cada dos fines de semana libres

Equipos A & B: 5:45 am – 6:15 pm | Equipos C & D: 5:45 pm – 6:15 am

Te animamos a ver nuestro video de reclutamiento de DPS para obtener más información. Haz clic AQUÍ para verlo.

¿Por Qué Unirte al Departamento de Seguridad Pública de MNAA?

El Departamento de Seguridad Pública de MNAA es una agencia certificada que ofrece servicios completos de policía, rescate de bomberos y servicios médicos de emergencia a los visitantes del aeropuerto. Cumplimos con todos los requisitos de la Comisión de Normas y Capacitación de Oficiales de Policía de Tennessee (POST) y estamos acreditados por la Comisión de Acreditación de Agencias de Aplicación de la Ley (CALEA).

Proceso de Contratación

1. Envía tu solicitud de empleo
2. Las solicitudes son revisadas y gestionadas por DPS/Adquisición de Talento
3. Los solicitantes calificados son invitados a exámenes escritos y de aptitud física
4. Los candidatos que superen los exámenes deberán completar un paquete de investigación de antecedentes dentro de los cinco (5) días
5. Una vez verificados los antecedentes, se programará una entrevista
6. Entrevistas y selección
7. Oferta de trabajo
8. Verificación final de antecedentes (incluyendo un historial de 10 años, verificación de vehículos motorizados, chequeo de crédito, físico y evaluación psicológica)
9. Fecha de inicio confirmada

Entrenamiento Requerido

• Academia de Capacitación en Cumplimiento de la Ley de Tennessee
• Academia Básica de Bomberos
• Escuela de Rescate y Extinción de Incendios de Aeronaves (ARFF)