En Arista Networks, nos enorgullece ser líderes en redes impulsadas por datos, de cliente a nube, para vastos centros de datos, campus y entornos de enrutamiento. Nos distinguimos por una innovación implacable, aprovechando avances punteros en computación en la nube, inteligencia artificial y redes definidas por software para dar a nuestros clientes una ventaja competitiva en un mundo cada vez más interconectado. Nuestras soluciones visionarias están diseñadas para satisfacer las demandas digitales actuales mientras anticipan y se adaptan a los desafíos futuros.
Creemos en el poder de los pensamientos y perspectivas diversas que cada empleado aporta. Nuestro ambiente inclusivo da la bienvenida a individuos de una variedad de antecedentes y experiencias, fomentando la creatividad y la innovación. Nuestro compromiso con la excelencia nos ha valido numerosos premios prestigiosos, incluyendo Mejor Equipo de Ingeniería, Mejor Empresa para la Diversidad, Compensación y Equilibrio Vida-Trabajo. Estamos orgullosos de nuestro historial de éxito y nos esforzamos continuamente por mantener los más altos estándares de calidad y rendimiento.
Como SRE en Arista, fusionarás fuertes habilidades en ingeniería de software y sistemas con una pasión por operar sistemas de producción a escala. Te unirás a un equipo de expertos responsable de nuestra flota de servicios global.
Las responsabilidades clave incluyen:
La plataforma CloudVision, una oferta SaaS de gestión de redes empresariales y telemetría en tiempo real, será tu principal enfoque. Nuestro stack tecnológico incluye Kubernetes, Spinnaker para CI/CD, GKE, HBase/Hadoop, ElasticSearch, ClickHouse, Kafka y TensorFlow. Nuestro sistema de monitoreo se basa en Prometheus, Grafana, Loki, y otras herramientas OSS.
El rango salarial para este puesto es de $100,000 a $140,000, con variaciones basadas en la ubicación de trabajo para asegurar una compensación competitiva y consistente adecuada al mercado. El salario base real se determina por una variedad de factores, incluyendo habilidades, experiencia y ubicación. Además del salario base competitivo, algunos roles pueden incluir bonificaciones discrecionales y opciones de acciones. Los empleados en posiciones de ventas pueden participar en el Plan de Incentivos de Ventas, que calcula las comisiones como un porcentaje de las ventas elegibles. Los empleados basados en EE.UU. son elegibles para beneficios integrales, incluyendo médico, dental, visión, bienestar, ahorro de impuestos y protección de ingresos. El equipo de reclutamiento puede proporcionar detalles más específicos sobre el puesto y los beneficios durante el proceso de contratación.
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