Apprentice - Big Data Development

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Ubicación: Hyderabad

S&P Global está comprometido con la creación de un lugar de trabajo diverso e inclusivo donde cada individuo sea celebrado y valorado, sin importar su origen. Creemos que la diversidad alimenta la innovación y alentamos activamente las solicitudes de miembros de la comunidad LGBTQ. Únete a nosotros para fomentar un lugar de trabajo donde todos se sientan bienvenidos y puedan prosperar.

Como Aprendiz - Desarrollo de Big Data, te unirás al equipo de ingeniería de S&P Global, conocido por su amplia experiencia en diversas áreas y su conocimiento técnico en varias clases de activos. Este equipo diverso aprovecha múltiples pilas de tecnología para impulsar el liderazgo, la innovación y comunicar el valor comercial de manera efectiva.

El Aprendiz - Desarrollo de Big Data desarrollará soluciones escalables para manejar y analizar grandes conjuntos de datos de manera eficiente.

  • Experiencia comprobada con tecnologías relevantes para el desarrollo de big data.
  • Compromiso con la creación de soluciones inclusivas y accesibles.
  • Fuertes habilidades de comunicación y colaboración.
  • Pasión por el aprendizaje continuo y mantenerse al día con las tendencias de la industria.
  • Excelentes habilidades analíticas y de resolución de problemas.

En S&P Global, creemos que el progreso requiere un catalizador. Al combinar información, imaginación, personas y tecnología, desbloqueamos posibilidades que pueden cambiar el mundo.

S&P Global Ratings proporciona información crítica a través de calificaciones crediticias impulsadas por analistas, investigación y opiniones de finanzas sostenibles. Nuestras opiniones independientes y de alta calidad sobre la solvencia crediticia brindan transparencia al mercado, permitiendo el crecimiento de una amplia gama de organizaciones, incluidas empresas, gobiernos e instituciones. S&P Global (NYSE: SPGI) es el proveedor líder mundial de calificaciones crediticias, puntos de referencia, análisis y soluciones de flujo de trabajo, ayudando a las organizaciones a navegar el paisaje económico y planificar un futuro mejor.

Para más información, visita S&P Global Ratings.

Con una fuerza laboral de más de 35,000 personas, comprendemos las sutilezas mientras mantenemos una perspectiva amplia. Impulsados por la curiosidad y la creencia en la Inteligencia Esencial, nuestro equipo está dedicado a crear ideas que construyan un futuro próspero para todos. Únete a nosotros en el desarrollo de nuevas formas de medir la sostenibilidad, analizar las transiciones energéticas y construir soluciones que faciliten el acceso a ideas y su impacto.

Integridad, Descubrimiento, Colaboración: En S&P Global, impulsamos los mercados globales con una base de integridad, un espíritu de descubrimiento y colaboraciones cercanas con nuestros clientes para lograr objetivos compartidos.

Cuidamos de ti para que puedas ocuparte de los negocios. Nuestros beneficios integrales incluyen:

  • Salud y Bienestar: Cobertura médica para mente y cuerpo.
  • Tiempo Libre Flexible: Generosos periodos de descanso para mantenerte enérgico.
  • Aprendizaje Continuo: Acceso a una amplia variedad de recursos para el crecimiento profesional.
  • Invierte en tu Futuro: Pago competitivo, planificación de jubilación y programas de bienestar financiero.
  • Beneficios Familiares: Beneficios para parejas e hijos, incluyendo los mejores beneficios familiares.
  • Más allá de lo Básico: Descuentos en tiendas y incentivos por referir a nuevos empleados.

Para más información sobre beneficios por país, visita S&P Global Benefits.

Creemos que la diversidad alimenta ideas creativas, la equidad desbloquea oportunidades y la inclusión impulsa el crecimiento y la innovación: Impulsando los Mercados Globales. Nuestra fuerza laboral global está empoderada para llevar su ser completo al trabajo, reflejando y sirviendo a las comunidades en las que vivimos y trabajamos.

S&P Global tiene una Política de Divulgación de Valores y Negociación diseñada para mitigar conflictos de interés monitoreando las tenencias y transacciones personales de valores. Se requiere el cumplimiento con las regulaciones globales y los candidatos