Data Science Technical Lead H/F

Description de l'entreprise: Encontrar soluciones al cambio climático es la prioridad del siglo XXI, e implica cambiar a la energía de bajo carbono. En Assystem, hemos hecho de nuestra misión acelerar la transición energética en todo el mundo. Y para lograrlo, nuestros 7500 Switchers combinan su experiencia histórica en ingeniería y gestión de proyectos con las tecnologías digitales.

Presentes en 12 países (Europa, Oriente Medio, Asia), trabajamos en la producción y distribución de electricidad de bajo carbono, a través del desarrollo de energías nucleares y renovables. También participamos en la modernización de las redes eléctricas y la electrificación de usos, a través del hidrógeno para descarbonizar los sectores de transporte e industria.

Únase al equipo de Nicolas, Responsable técnico en nuestro Centro de Excelencia Digital, y participe en proyectos innovadores y estimulantes que tienen un impacto real en la empresa. Usted se beneficiará de un ambiente de trabajo estimulante y propicio para el aprendizaje continuo.

• Demostrar una experiencia avanzada en técnicas de NLP y LLM, utilizando marcos de trabajo como TensorFlow, PyTorch y Hugging Face.
• Explorar nuevas posibilidades en el campo de la Ciencia de Datos diseñando prototipos y contribuyendo al estado del arte mediante la publicación de artículos y la participación en conferencias.
• Identificar oportunidades de aplicar NLP y LLM para resolver problemas comerciales concretos.
• Diseñar, desarrollar e implementar soluciones NLP y LLM robustas y escalables.
• Integrar soluciones NLP y LLM a los sistemas existentes de la empresa.
• Formar a los miembros del equipo, compartiendo su conocimiento y fomentando su desarrollo profesional.

• Un Ambiente Innovador: Únase a un equipo de profesionales apasionados, trabajando en proyectos innovadores de gran impacto estratégico para Assystem.
• Una Cultura de Excelencia: Benefíciese de un marco profesional que favorece el desarrollo continuo de sus habilidades y ofrece oportunidades de aprendizaje constante.
• Remuneración Atractiva: Una política de remuneración que busca incentivar y recompensar la inversión individual y el espíritu de equipo.
• Flexibilidad y Equilibrio: Flexibilidad y equilibrio entre la vida profesional y personal gracias a políticas de trabajo flexibles y programas de apoyo a los empleados.

Dotado(a) de una sólida formación en Informática (Ingeniería o Master), y con experiencia de 5 a 10 años en Ciencia de Datos, preferiblemente en un contexto industrial, tiene la habilidad de analizar datos y resolver problemas complejos, manteniendo la capacidad de hacer accesibles los conceptos técnicos a un público no especializado. Su pasión por las nuevas tecnologías se refleja en su curiosidad y su deseo constante de mantenerse actualizado en este campo en constante evolución.

Nos comprometemos con el respeto a la igualdad de tratamiento entre los candidatos y celebramos todas las formas de diversidad. En Assystem, ¡solo las habilidades importan! Si desea informar a Assystem sobre alguna situación o necesidades específicas, no dude en hacerlo, ¡será apoyado(a)!