[Hiring] Full Stack Developer @Planning Center

Contratación: Desarrollador Full Stack Remoto - Planning Center (16 de agosto de 2024) 💸 Salario: $148k – $190k 📍 Ubicación: EE.UU.

Sobre Planning Center

Establecido en 2006, Planning Center apoya a más de 80,000 iglesias a nivel mundial. Nos enorgullecemos de ser una empresa independiente, libre de deudas y sin inversores externos. Nuestras herramientas ayudan a las iglesias a comunicarse y conectarse con sus congregaciones, organizar información y coordinar eventos. Estamos dedicados a crear productos web y móviles excelentes que resuelvan problemas reales.

Nuestro equipo disfruta de la flexibilidad del trabajo remoto, aprovechando herramientas como Asana, Slack, Notion y Zoom para colaborar. Nos reunimos trimestralmente en nuestra oficina principal en Carlsbad, CA, para fortalecer nuestras relaciones laborales.

Sobre el Trabajo

Estamos buscando varios Desarrolladores Full Stack con experiencia en Ruby on Rails y React. Serás responsable de construir nuevas funciones de principio a fin, refinar funciones existentes, mejorar el rendimiento y garantizar la seguridad de los datos de nuestros clientes.

Responsabilidades

• Traducir las propuestas de funciones del gerente de producto en especificaciones técnicas
• Implementar especificaciones técnicas como solicitudes de extracción bien probadas en GitHub
• Trabajar en pareja con compañeros diseñadores y desarrolladores
• Revisar las solicitudes de extracción de los compañeros para mejorar la calidad y el aprendizaje mutuo
• Desplegar en producción con un clic
• Investigar los errores reportados por los clientes y priorizados por nuestro equipo de soporte
• Diagnosticar errores a través de nuestras herramientas de monitoreo de errores
• Mejorar el rendimiento con Datadog y AWS Performance Insights
• Participar en clubes de libros y código para el aprendizaje continuo

A Quién Buscamos

Las mejores incorporaciones para nuestro equipo encarnan nuestros Valores Fundamentales:

Participar con Humildad – Participamos con apertura y receptividad, escuchamos, aprendemos y hablamos amablemente, independientemente del nivel de habilidad o experiencia.

Invertir en Nuestro Equipo – Dedicamos nuestro tiempo y energía al éxito de nuestro equipo, abrazamos diversas perspectivas, compartimos conocimientos y hacemos preguntas.

Hacer Nuestro Mejor Trabajo – Nos esforzamos continuamente por la excelencia en nuestra producción, contribuyendo al éxito y crecimiento de nuestro equipo.

Enfocarse en el Impacto al Cliente – Priorizamos los intereses de nuestros clientes en nuestra toma de decisiones, asegurando que cada proyecto cree un valor positivo para ellos.

Pensar de Manera Holística, Trabajar Iterativamente – Damos pasos prácticos hacia nuestros objetivos mientras consideramos el contexto más amplio, pensando en grande y trabajando de manera pequeña.

Creemos en construir un equipo diverso con una amplia gama de antecedentes y experiencias, y estamos comprometidos a fomentar un entorno inclusivo y de apoyo.

El Proceso de Contratación

Durante el proceso de contratación, conocerás a varios miembros del equipo. Te animamos a traer cualquier pregunta. Nos estás entrevistando tanto como nosotros a ti.

Interactuarás con:

• Nuestro Estratega de Reclutamiento y Crecimiento
• Gerentes de Ingeniería Senior
• Desarrolladores del Departamento de Producto
• El Gerente de Ingeniería al cual le reportarás

Proporcionamos una línea de tiempo para la contratación para ayudar a los candidatos a planificar en consecuencia. Esta ronda en particular permanecerá abierta hasta que todas las posiciones estén llenas. Si se te ofrece un puesto, el equipo de contratación discutirá una fecha de inicio adecuada.

Pasos de Contratación:

Paso Uno: Solicitar con un currículum y una carta de presentación. Tu carta de presentación debe detallar tu interés en este puesto, tu experiencia en desarrollo y por qué quieres unirte a nuestro equipo.

(Nota