HR Data and Insights Specialist (Total Reward)

Job expired!

Ubicación: Bristol, Londres o Birmingham – Trabajo híbrido (3 días en la oficina, 2 remotos).

Por qué este trabajo es importante

El rol de Especialista en Datos e Información de RRHH en el equipo de Informes y Analítica de Personas de BT juega un papel crucial en desbloquear información de nuestro extenso ecosistema de datos de personas. Serás clave en el desarrollo de análisis de datos que apoyen nuestra estrategia de analítica, contribuyendo a la toma de decisiones optimizada y mejorando nuestro enfoque de Recompensas Totales en todo el Grupo.

Sus responsabilidades clave

  • Colaborar con el equipo de Recompensas Totales para mejorar las capacidades de informes sobre datos de compensación y beneficios.
  • Traducir los datos de Recompensas Totales en información procesable a través de visualizaciones impactantes y narración de historias.
  • Emplear técnicas basadas en datos para alinear las estrategias de RRHH e iniciativas empresariales, enfocándose en métricas y analíticas de Recompensas Totales.
  • Analizar datos relacionados con el número de empleados, compensación, beneficios, rotación, contratación, diversidad e inclusión y sentimiento para informar sobre Recompensas Totales.
  • Colaborar con RRHH, CoEs y partes interesadas empresariales para identificar cómo los datos pueden influir en las prioridades de personas y negocios.
  • Entregar informes consistentes (semanales, mensuales, trimestrales, anuales) que apoyen los ritmos operativos y comerciales clave, incluidas revisiones de brechas salariales y encuestas de compromiso.
  • Gestionar y responder a solicitudes de informes ad hoc utilizando nuestra herramienta de gestión de solicitudes “front door”.

Habilidades y experiencia requeridas

  • Habilidades avanzadas en MS Excel o experiencia con otras herramientas de análisis de datos para una manipulación y análisis rápidos de grandes conjuntos de datos.
  • Experiencia con datos de Recompensas Totales, identificando tendencias e información para los responsables de toma de decisiones.
  • Fuertes habilidades de visualización de datos para convertir datos en información convincente.
  • Habilidades excepcionales de narración para presentar análisis de manera visual y persuasiva.
  • Excelentes habilidades interpersonales para una colaboración efectiva con RRHH, Recompensas Totales y partes interesadas empresariales.
  • Capacidad para simplificar información técnica compleja en mensajes claros y concisos.
  • Curiosidad insaciable y ganas de aprender y promover formas inteligentes de trabajar.

Beneficios

En BT, entretenemos, educamos y empoderamos a millones a diario. Nuestra marca se basa en conectar personas: amigos, familia, negocios y comunidades. Trabajando con nosotros, disfrutarás de un salario atractivo y una gama de beneficios competitivos, con un enfoque en la unión, la colaboración y la inclusión.

  • Bono de hasta el 10% por objetivos
  • Plan de pensión de BT con una contribución mínima del 5% del empleado y una contribución del 10% de BT
  • 25 días de vacaciones anuales (excluyendo festivos), aumentando con el servicio
  • Beneficios flexibles, incluyendo ciclo al trabajo, salud y préstamos de abono de temporada
  • Oportunidades de formación y desarrollo de clase mundial
  • Opción de unirte a los esquemas de ahorro de acciones de BT
  • Descuentos en paquetes de banda ancha, móvil y televisión
  • Acceso a cientos de descuentos minoristas, incluyendo la tienda BT

Sobre nosotros

BT es parte del Grupo BT, junto con EE, Openreach y Plusnet. Conectamos a millones a diario, ayudándolos a vivir sus vidas, operar sus negocios y mantener los servicios públicos. Enfatizamos la diversidad y la inclusión, que son fundamentales para nuestro propósito de conectar para el bien.

Nuestros valores son Personal, Simple y Brillante. Desde el primer día, enfrentarás desafíos, contribuirás con ideas y harás que las cosas sucedan, con apoyo a través del aprendizaje y el desarrollo. Únete a nosotros para marcar una