Специалист-аналитик по корпоративным данным

  • Full Time
Job expired!
В HCSC мы рассматриваем наших сотрудников как основу нашего бизнеса и ключ к нашему успеху. Мы обеспечиваем сотрудникам возможности формировать свою карьеру с помощью индивидуальных планов развития, которые определяют их образовательное движение к удовлетворительной и благополучной карьере. Присоединяйтесь к нам и станьте частью организации, которая инвестирует в ваше будущее! Должностные обязанности: Данная должность включает в себя руководство разработкой функциональных и нефункциональных бизнес-требований. Требуемые квалификации: * Бакалавр или техническая сертификация и/или университетские курсы и 1 год опыта работы в области данных и аналитики или 4 года опыта работы в области данных и аналитики * Опыт работы с управлением требований и/или прототипированием * Знание архитектуры систем * Знакомство с большими данными и аналитическими технологиями * Понимание процессов обработки данных * Знание методологии Agile * Способность упрощать и стандартизировать сложные концепции и/или процессы * Знание бизнеса * Знакомство с SDLC (циклом разработки систем) / Итеративной / Agile / Scrum разработкой * Отличные умения устной и письменной коммуникации Предпочтительные квалификации: * Бакалавр в области компьютерных наук, бизнес-администрирования или информационных технологий Вас рекомендуют на одну из наших вакансий? Если да, спросите вашего представителя в HCSC о нашем процессе рекомендаций сотрудников! Заявление о трудоустройстве HCSC: HCSC стремится к разнообразию на рабочем месте и предоставляет равные возможности и аффирмативные действия для сотрудников и кандидатов. Мы являемся работодателем, который обеспечивает равные возможности при трудоустройстве / аффирмативные действия для увеличения разнообразия в рабочей силе и заботится о безопасности рабочего места, свободного от наркотиков и табака. Тестирование на наркотики и проверку уголовной истории являются обязательными, как это разрешено законом. Все квалифицированные претенденты рассмотрят для трудоустройства, независимо от расы, цвета кожи, религии, пола, сексуальной ориентации, гендерной идентичности, национального происхождения, инвалидности или статуса ветерана.