Главный инженер по данным

  • Full Time
Job expired!

Мы ищем высококвалифицированного и самостоятельного главного инженера по данным для нашей команды по работе с данными в GSK. Главный инженер по данным будет работать вместе с коммерческими командами Pharma Tech Product & Development для создания и доставки цифровых продуктов, которые "подходят для использования" и "пригодны для использования". Это включает использование проверенных и повторяемых архитектурных / дизайнерских шаблонов для достижения баланса между скоростью достижения ценности и затратами.

В качестве главного инженера по данным ваша роль будет критически важной в дизайне, разработке и поддержке нашей инфраструктуры данных в соответствии с самыми высокими стандартами качества, безопасности и масштабируемости.

Обязанности:

  • Тесно работать с деловыми стейкхолдерами, чтобы понять их требования к данным и согласовать свои стратегии инжиниринга данных с бизнес-целями организации.
  • Выступать в роли Delivery/Tech Lead, который может управлять и руководить командами разработки/внедрения для доставки данных продуктов.
  • Формулировать и придерживаться стратегий по архитектуре и дизайну данных, которые балансируют технические соображения с бизнес-требованиями, обеспечивая масштабируемость и эффективность решений для данных.
  • Обладать глубокими знаниями об Azure data services, включая Azure Data Factory, Azure Databricks, Azure Synapse Analytics.
  • Осуществлять дизайн и выполнение процессов ETL/ELT для извлечения, преобразования и загрузки данных из различных источников в хранилища данных Azure.
  • Создавать и управлять моделями данных, которые не только оптимизируют технические производительные показатели, но и отвечают потребностям бизнеса в отчетности и аналитике.
  • Контролировать интеграцию данных и обеспечивать доступность и релевантность данных для бизнес-пользователей.
  • Применять меры безопасности данных и меры по соблюдению требований комплаенс-менеджмента для защиты конфиденциальной информации и обеспечения соблюдения регулятивных требований.
  • Установить и обеспечить выполнение политик управления данными, которые поддерживают качество данных, соблюдение требований законодательства и управление метаданными в соответствии с бизнес-процессами.
  • Регулярно оптимизировать решения для данных с учетом производительности, экономической эффективности и масштабируемости, принимая во внимание влияние на бизнес-операции.
  • Создавать и поддерживать сценарии и автоматические рабочие процессы, которые оптимизируют управление конвейером данных и отвечают требованиям бизнеса.
  • Выступать посредником между техническими командами по работе с данными и бизнес-командами, облегчая общение и понимание требований к данным.
  • Настроить системы мониторинга и оповещения для своевременного определения и решения проблем в конвейере данных, которые могут повлиять на бизнес-операции.
  • Вести подробную документацию по решениям для данных, конфигурациям и изменениям, понятную как техническим, так и бизнес-стейкхолдерам.
  • Отслеживать новые технологии и тренды в области данных и предлагать инновационные решения, которые улучшают процессы инжиниринга данных с учетом бизнес-потребностей.
  • Оказывать техническое руководство команде по работе с данными, наставляя младших инженеров по данным в понимании и решении бизнес-требований.

Необходимые требования:

  • 10 - 12+ лет опыта работы в области инжиниринга данных.
  • Бакалавр или магистр в области компьютерных наук, информационных технологий или смежной области.
  • Демонстрированный опыт работы в качестве главного инженера по данным с сильным акцентом на Microsoft Azure (обычно 8+ лет опыта).
  • Как минимум 2 года опыта работы в фармацевтической области будет большим плюсом.
  • Сертификаты Microsoft Azure, такие как Azure Data Engineer, очень желательны.
  • Уверенные знания SQL и NoSQL баз данных, а также технологий больших данных, таких как Apache Spark.
  • Сильные навыки программирования на языках, таких как Python, Scala или .NET.
  • Сильный фон в Azure DevOps - особенно в реализации CI/CD.
  • Понимание концепций хранилищ данных, "озер" данных и потоковой передачи данных.
  • Опыт работы с технологиями контейнеризации, такими как Docker и Kubernetes, является плюсом.
  • Отличные способности к решению проблем и способность работать в быстро меняющейся, динамичной среде.
  • Приверженность постоянному обучению и актуализации знаний об услугах Azure data и лучших практиках.
  • Предыдущий опыт рецензирования и рекомендации архитектурных шаблонов для оптимизации работы с данными.
  • Глубокое понимание экосистемы Databricks и ее компонентов.
  • Отличные навыки общения и креативные навыки решения проблем.
  • Способность принимать самостоятельные решения в зависимости от обстоятельств.
  • Доказанный трек-рекорд успешной доставки продуктов/проектов в рамках установленных сроков и бюджета.
  • Способность эффективно приоритизировать и делегировать работу.
  • Отличные навыки проектирования команды.
  • Глубокое понимание инструментов и концепций ML-Ops.

О компании GlaxoSmithKline

GSK посвящена улучшению качества жизни людей, позволяя им делать больше, чувствовать себя лучше и жить дольше. Как глобальный лидер в фармацевтической и здравоохранительной областях, у нас богатая история, которая уходит корнями в XIX век, и мы прочно заинтересованы в продвижении здравоохранения в интересах совершенствования человечества.

Наша миссия

Наша миссия - помогать людям по всему миру делать больше, чувствовать себя лучше и жить дольше. Мы осуществляем это, исследуя, разрабатывая и предоставляя инновационные медицинские препараты, вакцины и продукты для заботы о здоровье потребителя. Наша приверженность научному превосходству и этическим практикам направляет все наши усилия.

Почему мы?

GSK - это глобальная биофармацевтическая компания со специальной миссией - объединить науку, технологии и таланты для борьбы с болезнями - чтобы мы могли положительно повлиять на здоровье миллиардов людей и обеспечить сильное, более устойчивое возврат акционерам. Наш успех зависит от наших сотрудников. Работать вместе над преодолением болезней - это наша амбиция для пациентов и акционеров, это также про то, чтобы сделать GSK местом, где люди могут процветать. Мы хотим, чтобы GSK была местом, где каждый может чувствовать себя принадлежащим и процветать, как это описано в нашей политике об обеспечении равного и всестороннего уважения к сотрудникам. Мы стремимся быть активными на всех уровнях, чтобы наше трудовое население отражало сообщества, в которых мы работаем и нанимаем, а руководство GSK отражало наш трудовой состав GSK.

Важное уведомление для бизнеса по трудоустройству / агентств

GSK не принимает рекомендации от бизнеса по трудоустройству и / или агентств по трудоустройству относительно вакансий, размещенных на этом сайте. Все бизнесы/агентства по трудоустройству обязаны связаться с коммерческим и общим отделом закупок/кадровых ресурсов GSK для получения предварительного письменного разрешения перед направлением любых кандидатов в GSK. Получение предварительного письменного разрешения является декларативным условием любого соглашения (устного или письменного) между бизнесом / агентством по трудоустройству и GSK. В отсутствие такого письменного разрешения все действия, предпринятые бизнесом / агентством по трудоустройству, будут считаться выполненными без согласия или договорного соглашения GSK. Таким образом, GSK не несет ответственности за любые сборы, возникающие из таких действий или какие-либо сборы, возникающие из каких-либо рекомендаций бизнеса / агентств по трудоустройству относительно вакансий, размещенных на этом сайте.

Пожалуйста, будьте в курсе, что именами GlaxoSmithKline или GSK или наименованиями наших групповых компаний были связаны мошеннические рекламные объявления о работе или непрошеные электронные письма, требующие от кандидатов совершить некоторые платежи для возможности трудоустройства и прохождения собеседования. Такие объявления и электронные письма вообще не связаны с группой компаний GlaxoSmithKline.

GlaxoSmithKline не взимает никакой платы за процедуру трудоустройства. Пожалуйста, не производите платежи ни одному человеку / субъекту в связи с процедурой трудоустройства в любую компанию группы GlaxoSmithKline (GSK) в любом месте в мире, даже если они утверждают, что деньги возвращаемые.

Если вы получаете непрошенные электронные письма от адресов, которые не заканчиваются на gsk.com, или рекламные объявления о работе, приглашающие вас связаться с адресом электронной почты, который не заканчивается на “gsk.com”, пожалуйста, игнорируйте их и сообщите нам, отправив электронное письмо на адрес [email protected], чтобы мы могли подтвердить вам, является ли вакансия реальной.