ETL Informatica SQL DB developer Senior Member Technical Bangalore

В Broadridge мы создали культуру, которая ставит на первое место возможность достижения большего для других. Если вы стремитесь к развитию своей карьеры и хотите помогать другим, приглашаем вас стать частью команды Broadridge.

Название компании: Broadridge

Должность: Старший разработчик ETL Informatica SQL DB

Местоположение: Бангалор

• 2-4 года опыта работы
• Основные навыки: UNIX, концепции баз данных (Greenplum, SQL Server, Oracle), INFORMATICA ETL, разработка SQL DB
• Дополнительные навыки: Jenkins, GitHub
• Сильные знания сложных запросов SQL и RDBMS, таких как Oracle или SQL Server
• Опыт работы с сценариями на языке Unix или Linux
• Понимание концепций ETL в хранилищах данных
• Умение писать хранимые процедуры и функции на PL SQL

• Роль старшего разработчика SQL/ETL
• Разработчик DataStage ETL с сильными навыками программирования DataStage SQL и скриптами Unix
• Разработка пакетных заданий/потоков с использованием Informatica Power Center
• Работа в качестве разработчика в Agile команде
• Проведение модульного тестирования и оказание поддержки приложениям
• Разработка скриптов Unix в соответствии с требованиями проекта
• Решение всех проблем, связанных с пакетными заданиями данных
• Участие в уточнении историй и определении требований
• Участие в оценке работы для жизненного цикла доставки историй/требований
• Выполнение наборов автоматических тестов (интеграционных, регрессионных, производительности) и управление результатами
• Документирование и передача необходимой информации для развертывания, обслуживания и поддержки
• Соблюдение командных процессов доставки и выпуска

Степень бакалавра технологий

Желательно: Опыт работы с облачными системами

С 11:00 до 20:00 по индийскому стандартному времени

Сотрудники Broadridge помогли создать нашу связанную рабочую среду—модель работы, поддерживающую как работу на месте, так и удаленную работу в интересах наших клиентов, членов команды и сообществ, в которых мы живем и работаем. Основанная на концепции FACS (гибкость, ответственность, связи, поддержка), наша модель поощряет баланс между работой и личной жизнью и соответствует нашим прочным культурным ценностям.

Мы стремимся создать разнообразную, справедливую и инклюзивную рабочую среду. Мы поддерживаем рабочее место, где все сотрудники чувствуют себя в безопасности, ценными и могут быть собой. Broadridge—это сообщество, которое празднует разнообразие во всех его проявлениях.