Sr. Data Engineer (Scala/Java, Spark, Hadoop, NoSQL, 4+ yrs)

Описание компании

Visa стоит на переднем крае обработки платежей, обычно обрабатывая более 259 миллиардов транзакций в год в более чем 200 странах и территориях. Наша миссия заключается не только в облегчении платежных транзакций, но и в соединении мира через инновационную, надежную и безопасную платежную сеть. Выбрав карьеру в Visa, вы погрузитесь в среду, ориентированную на цели, которая поднимает дух каждого, везде.

Цифровой сектор платежей переживает беспрецедентный всплеск, и Visa лидирует в этом преобразовании. Как компания, мы эволюционируем в технологическую сущность, используя последние технологии, такие как big data, искусственный интеллект, машинное обучение и облачные вычисления для повышения масштабируемости, производительности и безопасности платежных систем. Если вы движимы инновациями и влиянием, Visa — идеальное место для вашего опыта.

Эта ключевая роль в Visa предлагает возможность взять на себя ответственность за создание новых возможностей в области рисков, повышая нашу кодовую базу и процессы разработки. Мы ищем талантливого разработчика с сильным техническим лидерским опытом, который процветает в динамичных условиях и владеет методологиями Agile Scrum. Ожидайте глубокой работы с продуктовыми бэклогами и доставки готового к применению кода, который отвечает новым требованиям и улучшениям существующих систем.

Ваши ежедневные обязанности будут включать проектирование, документирование, разработку и тестирование новых функциональностей, постоянно стремясь к эффективности и эффективности. Вы будете сотрудничать с межфункциональными командами для обеспечения бесперебойной интеграции и реализации решений, основанных на данных.

• Интенсивно сотрудничать с заинтересованными сторонами, включая менеджеров по продукту, архитекторов и программистов.
• Полностью участвовать в определении требований, чтобы обеспечить полное понимание и соответствие бизнес-потребностям.
• Создавать документацию по проектированию, отражающую бизнес-требования, и участвовать в обзорах дизайна.
• Вносить вклад в практики непрерывной интеграции в командах, включая автоматизацию сборки и тестирования.

Потенциальные кандидаты должны иметь как минимум четыре года соответствующего опыта, а так