Data Lead

Job expired!

Місія Pomelo полягає в збільшенні фінансового доступу та розширенні прав і можливостей іммігрантів та їхніх близьких вдома.

Ми пишаємося тим, що є першою фінансово-технологічною платформою, яка поєднує споживчий кредит і глобальні грошові перекази. Наш продукт вирішує проблеми грошових переказів, дозволяючи нашим клієнтам використовувати кредити, а не готівку. Крім того, ми допомагаємо іммігрантам будувати своє фінансове майбутнє в новій країні шляхом створення позитивної кредитної історії з існуючими зобов'язаннями за переказами та надаємо їхнім близьким у країнах, що розвиваються, доступ до сучасних фінансових інструментів.

Ми є зростаючою командою з приблизно 45 співробітників у нашій штаб-квартирі в Сан-Франциско. До наших інвесторів належать такі визначні особистості, як Кіт Рабоіс з Khosla Ventures (раніше Founders Fund, CEO Opendoor, колишній COO Square) та Кевін Гарц (Співзасновник/CEO Xoom і Eventbrite) з A* Capital, а також The Chainsmokers, The Weeknd та інших.

Приєднайтеся до нашого динамічного відділу зростання та даних на передовій трансформації впливу фінансових технологій на користувачів у всьому світі. Як частина цієї команди, ви будете відігравати важливу роль у використанні даних для прийняття стратегічних рішень, покращення досвіду клієнтів та культивування культури досконалості та інновацій в аналітиці.

Як керівник даних у нашому швидкозростаючому фінтех-стартапі, ви будете грати ключову роль у формуванні аналітичної структури, яка масштабується разом з нашим розширенням. Ваші обов'язки включатимуть:

  • Оптимізація та управління нашою технічною інфраструктурою, включаючи Redshift, dbt та інструменти BI, щоб забезпечити точність та доступність даних.
  • Розробка та впровадження комплексних моделей даних для підтримки та покращення процесу прийняття бізнес-рішень.
  • Тісна співпраця з керівництвом для надання інформації, заснованої на даних, яка сприяє стратегічним ініціативам.
  • Виявлення можливостей для оптимізації даних та керівництво міжфункціональними проектами для використання даних у стратегій зростання.
  • Створення та просування культури, орієнтованої на дані, по всій організації.
  • Щонайменше 4+ років досвіду роботи з даними.
  • Ступінь бакалавра у галузі комп'ютерних наук, науки про дані або суміжній галузі.
  • Володіння SQL та значний досвід роботи з технологіями зберігання даних, такими як Redshift.
  • Експертиза у моделюванні даних та процесах ETL, особливо з DBT.
  • Досвід впровадження та оптимізації інструментів BI, таких як Tableau, Looker або подібні.
  • Сильні навички міжфункціональної комунікації та доведені лідерські якості та здібності до роботи у команді.
  • Досвід роботи у стартап-середовищі, особливо у фінтех-галузі.
  • Продемонстрована здатність створювати довіру та наставляти інших у команді.

Pomelo