Estamos emocionados de anunciar una oportunidad para un Analista de Inversiones en nuestro equipo de Riesgo Total del Fondo. Este rol dinámico lo sitúa dentro del equipo de Riesgo y Analítica del Fondo Total de la División de Riesgo, donde contribuirá a los sistemas de riesgo, metodologías, evaluación de riesgo total del fondo y desarrollará herramientas analíticas de riesgo de vanguardia.
Reportando al Director de Riesgo de Inversiones, trabajará junto a profesionales de riesgo cuantitativo dentro de la División de Riesgo y colaborará con profesionales de inversiones de varios departamentos, incluyendo Gestión del Fondo Total, Análisis de Negocios y TI.
- Contribuir a las iniciativas del equipo para mejorar las capacidades de riesgo total del fondo y analítica
- Diseñar e implementar herramientas analíticas de riesgo para las Divisiones de Riesgo e Inversiones
- Investigar y desarrollar modelos cuantitativos de riesgo para la evaluación de Riesgo Total del Fondo
- Mantener y mejorar las herramientas de riesgo existentes para riesgo de activos y riesgo de liquidez del financiamiento
- Manejar solicitudes de análisis de riesgo a demanda de varios departamentos de inversiones
- Colaborar con equipos de riesgo e inversiones para diseñar herramientas analíticas y proporcionar análisis de riesgo oportunos
- Grado universitario o de posgrado en una disciplina cuantitativa (por ejemplo, Matemáticas, Ingeniería de Software, Ciencias de la Computación, Finanzas Cuantitativas, Ingeniería Financiera)
- 1 a 2 años de experiencia práctica en desarrollo de software con habilidades sólidas de programación en C# y/o Python
- Experiencia con PL/SQL, MS .NET, Visual Studio, Visual Studio Code, Git
- Exposición a Machine Learning (ML) e Inteligencia Artificial (AI) es una ventaja
- Conocimiento práctico de metodologías de Valor en Riesgo (VaR), productos financieros y riesgo de liquidez
- Competencia en bases de datos relacionales y tecnología OLAP Cube
- Familiaridad con herramientas de visualización de datos como Microsoft Power BI, Plotly y Grafana
- Salario competitivo e incentivos basados en el desempeño
- Numerosas oportunidades para crecimiento y desarrollo profesional
- Cobertura integral de beneficios pagada por el empleador
- Ingresos de jubilación a través de un plan de pensiones de beneficio definido
- Oportunidad de invertir nuevamente en el fondo a través de nuestro Programa de Incentivo Diferido
- Ambiente de trabajo flexible/híbrido que combina colaboración en la oficina y trabajo remoto
- Políticas de tiempo libre competitivas
- Programa de Viajes Flexibles que permite trabajar remotamente en el extranjero hasta un mes cada año
- Programas de descuento para empleados incluyendo Edvantage y Perkopolis
En Ontario Teachers', la diversidad es una de nuestras principales fortalezas. Nos enorgullece crear una cultura que abraza la diversidad de pensamiento, antecedentes y experiencia. A través de nuestra estrategia de Diversidad, Equidad e Inclusión y Grupos de Recursos para Empleados (ERG, por sus siglas en inglés), celebramos la diversidad y promovemos la inclusión mediante eventos de desarrollo profesional, networking y tutoría. Nuestro lugar de trabajo inclusivo respeta, acepta y empodera a nuestros talentosos miembros del equipo para ser ellos mismos. Conozca más sobre nuestro compromiso con DEI visitando Vida en Teachers'.
Si está listo para enfrentar este nuevo desafío y avanzar en su carrera, ¡aplique hoy! Como parte del proceso de solicitud, puede ser invitado a completar una entrevista digital pregrabada.
Nota: Las adaptaciones están disponibles a pedido ([email protected]) para candidatos con discapacidades que participen en el proceso de reclutamiento. Los candidatos deben tener el derecho legal a trabajar en el país donde se encuentra este rol. Su privacidad es importante para nosotros. Visite nuestro Centro de Privacidad para obtener más información sobre cómo manejamos su información