Científico de Datos Jr/Mid en Análisis Cibernéticos

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En Accenture Federal Services, nada importa más que ayudar al gobierno federal de los Estados Unidos a hacer que la nación sea más fuerte y segura y mejorar la vida de las personas. Nuestras 13,000+ personas están unidas en un propósito compartido para perseguir el potencial sin límites de la tecnología y el ingenio para los clientes de defensa, seguridad nacional, seguridad pública, organizaciones civiles y de salud militar.
Únete a Accenture Federal Services para hacer el trabajo que amas en una comunidad inclusiva, colaborativa y solidaria, donde puedes tener la oportunidad de crecer, aprender y prosperar a través de la experiencia práctica, las certificaciones, la formación en la industria, y más allá.
¡Únete a nosotros para impulsar un cambio positivo y duradero que avance las misiones y el gobierno!

Tú eres:
Un amante de los patrones. Quizás creciste armando rompecabezas de 1,000 piezas, encontrando ese pequeño detalle que revelaba el lugar perfecto. Estás a la vanguardia con las últimas herramientas y métodos, desde estadísticas hasta aprendizaje automático. Mientras otros luchaban con las estadísticas, tú estabas viviendo tu mejor vida. Diriges la carga para trabajar con los stakeholders de negocios para entender sus objetivos y determinar cómo se pueden utilizar los datos. ¿Qué te distingue? A diferencia del resto, ves y aplicas tu trabajo a través de una lente humana. Vives para convertir cualquier desorden de datos de triste a fabuloso y transformarlo en una historia que el promedio de Joe y Jane pueden entender.

El trabajo:
Aplicarás técnicas estadísticas y de aprendizaje automático para construir modelos que aborden los desafíos de ciberseguridad. Analizarás grandes conjuntos de datos complejos para obtener información útil y mejorar la detección de amenazas. Y colaborarás con analistas de ciberseguridad para entender sus desafíos y traducirlos en soluciones basadas en datos. Te mantendrás al corriente de los últimos desarrollos en ciencia de datos y ciberseguridad para impulsar la innovación. y presentarás tus hallazgos tanto a los stakeholders técnicos como a los no técnicos, asegurando una eficaz transferencia de conocimientos. Participarás en los compromisos con los clientes, asegurando la entrega de resultados de alta calidad dentro de los plazos del proyecto.

Esto es lo que necesitarías:

  • 1 año de experiencia en búsqueda/manipulación/presentación de datos
  • Conocimiento avanzado de Python, R, u otros lenguajes de programación de ciencias de datos.
  • Experiencia práctica con bibliotecas de Machine Learning como TensorFlow, Keras, o Scikit-learn
  • Sólido conocimiento de conceptos de ciberseguridad, paisajes de amenazas y vectores de ataque.

Puntos extra si tienes:

  • Master o Doctorado.
  • Experiencia con plataformas de big data como Hadoop o Spark.
  • Conocimiento de las herramientas de ciberseguridad, plataformas SIEM y plataformas de inteligencia de amenazas.
  • Familiaridad con herramientas de visualización de datos como Tableau, PowerBI o similares.
  • Experiencia previa en un entorno de consultoría o en un papel de cara al cliente.

Requisitos de elegibilidad:
Ciudadanía estadounidense requerida

Información importante:

La compensación por los roles en Accenture Federal Services varía dependiendo de una amplia gama de factores, incluyendo pero no limitado a la ubicación específica de la oficina, el rol, el conjunto de habilidades y el nivel de experiencia. Según lo requerido por la ley local, Accenture Federal Services proporciona un rango razonable de compensación para los roles que pueden ser contratados en California, Colorado, Nueva York, o Washington State como se establece a continuación y la información sobre los beneficios ofrecidos está aquí.

Ubicación del rol: Rango de salario inicial para el rol

California: $82,400 - $154,800

Colorado: $82,400 - $133,700

Nueva York: $76,300 - $154,800

Washington State: $87,800 - $142,300

Lo que creemos
Contamos con un compromiso indiscutible con la diversidad con el objetivo de que cada una de nuestras personas tenga un pleno sentido de pertenencia dentro de nuestra organización. Como imperativo empresarial, cada persona en Accenture Federal Services tiene la responsabilidad de crear y mantener un entorno inclusivo.
La inclusión y la diversidad son fundamentales para nuestra cultura y valores fundamentales. Nuestra rica diversidad nos hace más innovadores y más creativos, lo que nos ayuda a servir mejor a nuestros clientes y a nuestras comunidades. Lea más aquí
Declaración de Igualdad de Oportunidades de Empleo
Accenture Federal Services es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Creemos que nadie debe ser discriminado debido a sus diferencias, como la edad, discapacidad, etnia, género, identidad y expresión de género, religión o orientación sexual.
Todas las decisiones de empleo se tomarán sin tener en cuenta la edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, estado de discapacidad, estado de veterano, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, estado de ciudadanía o cualquier otra base protegida por las leyes federales, estatales o locales.
Accenture se compromete a proporcionar oportunidades de empleo para nuestros hombres y mujeres del servicio militar.
Solicitando un alojamiento
Accenture Federal Services se compromete a proporcionar igualdad de oportunidades de empleo para las personas con discapacidades o observaciones religiosas, incluyendo un alojamiento razonable cuando sea necesario. Si tú eres contratado por Accenture Federal Services y requieres alojamiento para realizar las funciones esenciales de tu papel, se te pedirá que participes en nuestro proceso de alojamiento razonable. Los alojamientos realizados para facilitar el proceso de reclutamiento no son garantía de futuros o continuos alojamientos una vez contratado.
Si deseas ser considerado para oportunidades de empleo con Accenture Federal Services y necesitas alojamiento para una discapacidad o una observación religiosa, por favor llámanos al 855-397-1210, envíanos un correo electrónico, o habla con tu reclutador.
Otras Declaraciones de Empleo
Los solicitantes de empleo en los Estados Unidos deben tener autorización de trabajo que actualmente no requiera, o en el futuro necesite, patrocinio de un empleador. Además, como mínimo, en conformidad con las leyes federales, estatales y locales, Accenture Federal Services no tolerará la discriminación en el empleo.