Ingeniero Principal de Software, Datos

Como Ingeniero Principal para nuestro equipo de Plataforma de Datos, serás responsable de modernizar nuestra plataforma y práctica de datos. Desempeñarás un papel crítico en la selección e implementación de tecnología, que utilizaremos en CLEAR para tomar decisiones basadas en datos, construir un producto de primera clase y habilitar futuros casos de uso de ML/AI. Trabajarás de manera transversal con varios equipos de ingeniería, proporcionando liderazgo y consejos y ayudando a los equipos a integrarse con la plataforma de datos. Además, serás un socio crucial para varios equipos en CLEAR, incluyendo Inteligencia de Negocios, Gestión de Productos, Seguridad y más.

Lo que harás:

• Construir alianzas con equipos en todas partes de CLEAR para asegurar que las soluciones de datos resuelvan los casos de uso actuales y futuros
• Impulsar la migración a una pila de datos moderna en la cual los Analistas e Ingenieros pueden realizar cambios de auto-servicio de manera automatizada, probada y de alta calidad
• Incorporar soluciones de gobierno de datos en cada parte de la plataforma
• Promover el uso de datos en CLEAR para hacer nuestras decisiones y productos más inteligentes

Lo que eres excelente en:

• 10+ años de experiencia profesional como Ingeniero de Datos, enfocándote en construir soluciones de datos escalables
• Experiencia con un lenguaje de programación moderno, como Python
• Construir una pila de datos moderna, utilizando herramientas como dbt, Dagster, Airflow, Snowflake, et cetera
• Experiencia con RDBMS, NoSQL, y sistemas de transmisión en tiempo real como Kafka o Pulsar
• Excelentes habilidades de comunicación, capaz de explicar temas técnicos a audiencias no técnicas, manejar de arriba hacia abajo y de manera transversal
• Has trabajado con o construido un programa de gobernanza de datos

Cómo serás recompensado:

En CLEAR te ayudamos a avanzar - porque cuando estás en tu mejor momento, nosotros estamos en el nuestro. Trabajarás con talentosos miembros del equipo que están motivados por nuestra misión de hacer las experiencias más seguras y fáciles. Nuestro entorno de trabajo híbrido proporciona flexibilidad. En nuestras oficinas disfrutarás de beneficios como comidas y snacks. Invertimos en tu bienestar y aprendizaje & desarrollo con nuestros programas de estipendio y reembolso.

Ofrecemos recompensas totales holísticas, incluyendo planes de salud integrales, beneficios de construcción familiar (soporte de fertilidad y adopción/subrogación), tiempo libre flexible, membresías OneMedical gratuitas para ti y tus dependientes, y un plan de jubilación 401(k) con aportes del empleador. El rango salarial base para este puesto es de $225,000 - $260,000, dependiendo de los niveles de habilidades y experiencia.

El rango salarial base representa el mínimo y máximo del rango salarial de CLEAR para este puesto. Los salarios variarán dependiendo de diversos factores que incluyen, pero no se limitan a ubicación, educación, habilidades, experiencia y rendimiento. El rango mencionado es solo un componente del paquete de compensación total de CLEAR para los empleados y otras recompensas pueden incluir bonos anuales, comisión, Unidades de Acción Restringida.

Acerca de CLEAR

¿Alguna vez has sentido esa sensación de luz verde? Cuando aciertas en todos los semáforos y el día simplemente parece mágico. La misión de CLEAR es crear experiencias sin fricciones donde cada día tenga esa sensación. Con más de 15+ millones de miembros apasionados y cientos de socios en todo el mundo, la plataforma de identidad de CLEAR está transformando la forma en que las personas viven, trabajan y viajan. Ya sea en el aeropuerto, en el estadio o directamente en tu teléfono, CLEAR te conecta con las cosas que te definen, desbloqueando experiencias más fáciles, más seguras y más fluidas - haciéndolas todas sentir como magia.

CLEAR proporciona adaptaciones razonables a personas calificadas con discapacidades o necesidades protegidas. Por favor, háganos saber si necesita una adaptación razonable para postularse a un puesto de trabajo o para realizarlo. Los ejemplos de adaptación razonable incluyen, pero no se limitan a, tiempo libre, pausas extra, hacer un cambio en el proceso de solicitud o en los procedimientos de trabajo, excepciones de políticas, proporcionar documentos en un formato alternativo, subtitulado en vivo o usar un intérprete de lenguaje de señas, o usar equipo especializado.