Especialista en Sistemas / Datos

Empresa:

Descripción:

Mercer busca candidatos para el siguiente cargo con sede en las oficinas de Sydney o Wollongong:

Especialista en Sistemas / Datos – Contrato de duración determinada hasta el 04/10/2024

¿Qué puedes esperar?

Lo que ofrecemos es la oportunidad de unirse a una empresa que no sólo está ganando, sino transformándose de la manera más emocionante posible. Nuestro CEO, David Bryant, está dedicado a que Mercer Australia sea una cultura de "personas primero". Nos enorgullece ofrecer excelentes oportunidades de desarrollo profesional, aprendizaje, recompensas y beneficios, y estamos comprometidos a hacer que tu tiempo con nosotros sea DIVERTIDO.

• Votada #1 Consultora de RRHH a nivel global
• Prestigiosas oficinas en Sydney (Barangaroo) o Wollongong
• Buen paquete de beneficios
• Gran momento para unirse a esta organización global en fase de crecimiento

¿Qué hay para ti?

En Mercer, reconocemos que nuestro activo más importante es nuestra gente. Ofrecemos beneficios y programas que ayudan al desarrollo profesional, tales como apoyo al desarrollo profesional, asistencia para exámenes y estudios, y oportunidades de rotación global, lo que te ayudará a alcanzar tu máximo potencial. También reconocemos el valor de tener colegas saludables y felices, y promovemos una cultura de inclusión, cuidado y bienestar, ofreciendo beneficios como flexibilidad laboral y ¡mucho más!

• Programas punteros de aprendizaje y desarrolloEntorno profesional donde tu trayectoria profesional realmente importa y se apoya en nuestra organización global
• Ambiente de equipo con colegas enérgicos y de apoyo
• Reconciliación laboral y personal

Contamos contigo para:

El rol del Especialista en Sistemas/Datos tiene la responsabilidad de asegurarse de que todos los sistemas de finanzas:

• Tengan flujos de datos precisos desde los sistemas de origen (Ejecución)
• Contar con controles apropiados para garantizar la exactitud de los datos (Ejecución)
• Implementar cambios de manera efectiva y eficiente (cambio)
• Brinden soporte desde una perspectiva técnica
• Y; capaces de implementar cambios de configuración de manera controlada y sistemática

Este es un rol especializado y sirve como interfaz entre el equipo de Finanzas, la Tecnología de Mercer, los Equipos de Proyectos.

El Especialista en Sistemas/Datos tendrá experiencia en las áreas de Contabilidad, Jubilaciones y Tecnología (Aplicaciones, conocimientos de bases de datos, etc.).

El Especialista en Sistemas/Datos proporcionará análisis, asesoramiento y soporte técnico de alto nivel sobre sistemas y procesos financieros específicos a los interesados internos de Mercer.

Responsabilidades clave:

• Apoyar al equipo en las relaciones e interacción entre IT y Finanzas para asegurar que se alcanzan los Objetivos Estratégicos de IT de Finanzas. Apoyar el modelo de soporte de operaciones financieras en conjunción con la Tecnología Mercer
• Apoyar al equipo de contabilidad de sistemas para ser un punto focal de asesoramiento en todos los problemas del sistema financiero y ser el punto de contacto entre Finanzas e IT, es decir, Oracle Fusion, Almacén de datos empresariales, Cambios de sistema de administración
• Apoyar la identificación de la administración de la mejora continua de los sistemas de gestión financiera del grupo, incluyendo, pero no limitado a Oracle Fusion, Trintech, FDMS y diseño e implementación de sistemas y procesos contables y financieros
• Proporcionar soporte técnico de alto nivel para la administración de GL incluyendo la estructura de cuentas, almacén de datos empresarial, incluyendo las interfaces del sistema de administración de miembros
• Gestionar, priorizar y cerrar todos los problemas JIRA planteados tanto por la Tecnología Mercer como por los equipos de Finanzas
• Brindar orientación a los equipos de operaciones financieras con cualquier problema técnico del sistema financiero (incl. Oracle pero no limitado) interfaces
• Realizar tareas de análisis de negocios para identificar oportunidades y resolver problemas dentro de la división de contabilidad y finanzas
• Mejorar la capacidad de extraer información de Oracle Fusion utilizando varias herramientas de informes, es decir, Smart View, OTBI, Generador de estados financieros, etc.
• Utilizar herramientas de BI para proporcionar análisis e ideas que apoyen y dirijan las decisiones y el rendimiento empresariales
• Desarrollar y mantener: Documentación contable relacionada con las tablas de mapeo para los sistemas de administración, Oracle Fusion y otros sistemas financieros y actualizar y gestionar la documentación relacionada con los flujos de datos desde todos los sistemas de origen hacia los sistemas financieros.
• Proporcionar aportaciones sobre la dirección estratégica a alto nivel del entorno de IT contable que se extiende al GL, almacén de datos empresariales y todas las interfaces de sistemas de origen
• Actuar como apoyo y asesoramiento clave en la gestión de actualizaciones y pruebas del sistema
• En consulta con los usuarios empresariales, planificar e implementar cambios en el GL en las áreas de estructura de cuentas, configuración e informes generales
• Asistir y apoyar al equipo de gestión con los problemas del sistema financiero, proyectos, etc. 40%
• Brindar soporte y asistencia al responsable de la política contable y de riesgo en tareas discretas ad hoc para proyectos, marcos de control, gestión de incidentes y riesgos, según sea necesario, asegurando que los entregables clave del equipo estén efectivamente cubiertos. Planificación y seguimiento de los entregables y abordaje de los riesgos y controles para los procesos asociados.

Lo que necesitas tener:

• Certificado CPA/ CA o equivalente
• Amplia experiencia con paquetes de contabilidad, incluyendo el uso de herramientas de informes para extraer datos financieros (Experiencia con Oracle Financial/Fusion es una ventaja)
• Comprensión demostrada de la interacción entre los sistemas de origen y GL
• Conocimiento práctico de los sistemas de Administraciones de Jubilaciones es una ventaja
• Habilidades SQL funcionales son una ventaja
• Buena capacidad de comunicación, presentación y habilidades interpersonales incluyendo negociación e influencia y
• Habilidades bien desarrolladas en redacción de informes, resolución de problemas y análisis
• Competencias en informática con dominio de las aplicaciones de Microsoft Office
• Capacidad para priorizar y controlar la carga de trabajo que surge de una amplia base de usuarios
• Capacidad para trabajar constructivamente en un ambiente de equipo
• Enfoque en el cliente y compromiso con la provisión de servicios de calidad

Sobre nosotros:

Mercer cree en la construcción de un futuro más brillante redefiniendo el mundo del trabajo, remodelando los resultados de la jubilación y las inversiones, y liberando la salud y el bienestar reales. Los aproximadamente 25.000 empleados de Mercer están basados en 43 países y la empresa opera en 130 países. Mercer es una empresa de Marsh McLennan (NYSE: MMC), la empresa líder a nivel mundial en servicios profesionales en las áreas de riesgo, estrategia y personas, con 85,000 colegas y un ingreso anual de más de $20 billones. A través de sus empresas líderes en el mercado que incluyen Marsh, Guy Carpenter y Oliver Wyman, Marsh McLennan ayuda a los clientes a navegar un entorno cada vez más dinámico y complejo. Para más información, visita mercer.com. Sigue a Mercer en LinkedIn y Twitter

Marsh McLennan está comprometida con la creación de un entorno de trabajo diverso, inclusivo y flexible. Nuestro objetivo es atraer y retener a la mejor gente y abrazar la diversidad de edad, fondo, discapacidad, origen étnico, deberes familiares, orientación de género o expresión, estado civil, nacionalidad, estado parental, estado personal o social, afiliación política, raza, religión y creencias, sexo/género, orientación sexual o expresión, color de piel, o cualquier otra característica protegida por la ley aplicable.

Marsh McLennan se compromete con el trabajo híbrido, que incluye la flexibilidad de trabajar de forma remota y los beneficios de colaboración, conexiones y desarrollo profesional de trabajar juntos en la oficina. Se espera que todos los colegas de Marsh McLennan estén en su oficina local o trabajando en el sitio con los clientes al menos tres días por semana. Los equipos basados en la oficina identificarán al menos un "día ancla" por semana en el que todo el equipo estará junto en persona. Nota: los cambios en nuestra política de trabajo híbrido no se aplican a los trabajadores remotos oficialmente designados y están sujetos a cualquier requerimiento legal o del consejo de trabajadores local.