Sr. Data Scientist/Business Intelligence

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Nous recherchons activement un Data Scientist ou Data Analyst compétent et motivé, avec un fort accent sur l'intelligence d'affaires, pour rejoindre notre équipe dynamique chez Nissan Motor Corporation à Mexico. Le candidat idéal exploitera les données pour générer des perspectives commerciales, éclairer les décisions stratégiques et améliorer les efficacités opérationnelles.

Collecter, analyser et interpréter de grands ensembles de données pour identifier les tendances, les modèles et les insights qui soutiennent la prise de décision commerciale.

Développer et maintenir des rapports BI, des tableaux de bord et des visualisations qui communiquent les indicateurs clés et les insights aux parties prenantes.

Superviser la collecte, le stockage et la maintenance des données pour assurer précision, cohérence et sécurité.

Travailler en étroite collaboration avec les équipes transversales, y compris marketing, finance, opérations et IT, pour comprendre les besoins en données et fournir des insights qui stimulent les résultats commerciaux.

Fournir des recommandations et des stratégies basées sur les données à la direction générale pour améliorer les performances commerciales.

Développer et mettre en œuvre des outils et des cadres pour automatiser les processus de collecte, d'analyse et de reporting des données.

Former et soutenir les membres de l'équipe et les parties prenantes dans l'utilisation des outils BI et l'interprétation des insights de données.

Appliquer des techniques statistiques et des algorithmes d'apprentissage automatique pour prévoir les tendances et les comportements futurs.

Diplôme de licence en Data Science, Statistique, Informatique, Business Analytics ou dans un domaine connexe (un Master est préféré).

Certifications dans les outils et technologies pertinents (par exemple, Microsoft Power BI, Tableau, SAS, Google Data Studio) sont souhaitables.

Maîtrise avancée des langages de programmation tels que Python, R ou SQL.

Certification en apprentissage automatique ou analyse de données (par exemple, Coursera, edX ou équivalent) est un plus.

Minimum de 3 à 5 ans d'expérience en data science, business intelligence ou dans un domaine connexe.

Expérience avérée dans le développement et la gestion de solutions BI et de cadres analytiques.

Expérience démontrée en modélisation prédictive, extraction de données et analyse statistique.

Expérience antérieure dans un environnement d'entreprise ou commercial, compréhension des processus commerciaux et de la prise de décision.

Maîtrise des outils BI (Power BI, Tableau), des systèmes de gestion de bases de données (SQL Server, MySQL) et des logiciels statistiques (R, Python, SAS) est indispensable.

  • Compétences techniques: Expertise en entrepôts de données, processus ETL et gestion de bases de données.
  • Compétences analytiques: Forte capacité de réflexion analytique et de résolution de problèmes.
  • Compétences en communication: Excellentes compétences en communication écrite et verbale, avec la capacité de présenter des insights de données complexes aux parties prenantes non techniques.
  • Gestion de projet: Capacité à gérer plusieurs projets simultanément et à respecter les délais.
  • Attention aux détails: Grande attention aux détails et engagement envers la précision des données.

Acuité commerciale: Compréhension des opérations commerciales et capacité à aligner les initiatives de données avec les objectifs commerciaux.

Réflexion critique: Capacité à réfléchir de manière critique aux données et à la manière dont elles peuvent être utilisées pour élaborer des stratégies commerciales.

Collaboration: Capacité avérée à travailler en collaboration dans un environnement d'équipe et avec des parties prenantes transversales.

Innovation: Capacité à innover et à appliquer de nouvelles techniques et méthodes pour résoudre les problèmes commerciaux.

Adaptabilité: Capacité à s'adapter aux nouvelles technologies, méthodologies et changements dans l'environnement commercial.

Jugement éthique: Fort sens de l'éthique et de la responsabilité dans la gestion des données commerciales sensibles.

Nissan Motor Corporation est un employeur garantissant l'égalité des chances. Nous recrutons en fonction de la satisfaction du profil de poste de la vacance, sans distinction ou discrimination basée sur le sexe, l'identité et/ou l'expression de genre, l'orientation sexuelle, la race, la couleur, la langue, la religion, l'opinion politique, l'origine nationale ou sociale, la position économique,