Inżynier DataOps

KIM JESTEŚMY: ActBlue to organizacja non-profit, która tworzy technologie i infrastrukturę dla kampanii demokratycznych, organizacji związanych z postępem i osób dążących do wywierania wpływu dla długotrwałej, napędzanej przez ludzi zmiany. Jeśli kiedykolwiek dokonywałeś online donacji dla demokraty lub progresywnej organizacji, prawdopodobnie korzystałeś z naszej rozbudowanej platformy do zbierania funduszy online. Umożliwiamy małym darczyńcom i pomagamy tysiącom grup - od kandydatów na prezydenta do organizacji środowiskowych - budować ruchy trawiaste. Naszą wizją jest demokracja, w której każdy dążący do wprowadzenia postępowych zmian możliwych do zrealizowania przez ludzi może bezproblemowo i skutecznie wykorzystać swoje zasoby, energię i kreatywność, aby kształtować nasz kraj i przyszłość. Każdy w naszym zespole, od aktywistów politycznych, przez innowatorów technologicznych, po profesjonalistów obsługi klienta, jest w pełni zaangażowany w naszą misję. MOŻLIWOŚCI: Poszukujemy inżyniera DataOps do naszego zespołu Data Platform w ActBlue i przyczynienia się do rozwoju naszej platformy. Celem zespołu Data Platform jest rozwijanie i zarządzanie systemami i infrastrukturą przetwarzającą dane, które napędzają wgląd organizacyjny. Wspieramy resztę działu danych, a także zespoły na całej organizacji, aby zwiększyć wpływ i poprawić doświadczenie małych darczyńców. CO BĘDZIESZ ROBIĆ: Pracować z zespołem nad stworzeniem standaryzowanych, udokumentowanych i niezawodnych zestawów danych dla naszych użytkowników biznesowych. Pracować z ludźmi z całej organizacji nad ustaleniem nowej infrastruktury i źródeł do pobierania danych. Współpracować z inżynierami danych, aby oferować skalowalną i niezawodną infrastrukturę danych. Tworzyć narzędzia, aby proces tworzenia i wdrażania przebiegał jak najgładziej dla zespołów danych. Praktykować i promować inżynierię skoncentrowaną na ludziach przy pracy między funkcjami. Poprawiać wydajność i łatwość obsługi naszej platformy poprzez jakościowy kod, wszechstronne testowanie, monitorowanie i efektywną dokumentację. Uczestniczyć i przyczyniać się do technicznych dyskusji na temat nowych rozwiązań i architektury. Otrzymywać wsparcie od swojego menedżera i innych starszych liderów w celu osobistego rozwoju i zwiększenia wpływu w ramach ActBlue i ruchu progresywnego. Promować kulturę zespołu opartą na współpracy i integracji. CO PRZYNOSISZ: Doświadczenie zawodowe z językiem programowania takim jak Ruby, Python, JavaScript lub Golang. Doświadczenie zawodowe z SQL. Doświadczenie z systemami kontroli wersji (Git). Pewne doświadczenie z AWS lub aplikacjami natywnymi dla chmury. Historia współpracy z innymi inżynierami w celu rozwiązania niejasności i priorytetowego traktowania najważniejszych prac. Potwierdzone umiejętności pisania rozszerzalnego, łatwego do utrzymania i skalowalnego kodu. Umiejętność praktykowania stylu pracy opartego na integracji i empatii w środowisku pracy zdalnej. Chęć nauki i rozwoju swoich umiejętności. Pasja do powtarzalnej konfiguracji i misji ActBlue polegającej na tworzeniu ruchów napędzanych przez ludzi. DODATKOWE PUNKTY JEŚLI… Masz doświadczenie w administrowaniu Redshift lub innymi kolumnowymi bazami danych. Pracowałeś z Terraform. Pracowałeś z Kubernetes. Z CZYM BĘDZIESZ PRACOWAĆ: Stos: Python, Terraform, Kubernetes, SQL Narzędzia: Looker, dbt, Jenkins, Github, PagerDuty, DataDog, Fivetran Hosting: AWS Bazy danych: Redshift, PostgreSQL NASZE WARTOŚCI INŻYNIERSKIE: Wierzymy, że pomysły są ważniejsze niż technologie. Rozumiemy, że narzędzia, które budujemy, mają realne konsekwencje dla milionów ludzi i traktujemy te odpowiedzialności poważnie. Bezpieczeństwo jest w centrum wszystkiego, co robimy. Zawsze szukamy sposobów na dodatkowe zabezpieczenie naszej platformy. Wiem, że kod to nie tylko zestaw instrukcji dla maszyn, ale także komunikacja z innymi ludźmi; styl, elegancja i szacunek są ważne. Wierzymy, że umiejętność zrównoważenia spłaty długu technicznego z szybkim ukończeniem projektu przyczynia się do zdrowia bazy kodu, zespołu inżynierskiego i organizacji. Wierzymy, że bycie poprawnym nie wystarczy; szacunek dla swoich kolegów i użytkowników jest fundamentalny. LOKALIZACJA I WYNAGRODZENIE: To jest praca na pełen etat, zdalna, na stanowisko z wynagrodzeniem. Podróże mogą być wymagane w ograniczonym zakresie na spotkania całego personelu i wyjazdy działowe (1-2 razy w roku). Dodatkowe podróże mogą być wymagane dla wybranych stanowisk. ATS jest obecnie uprawnione do wsparcia pracowników pracujących zdalnie w Arizona, Kalifornii, Connecticut, Kolorado, Florydzie, Georgii, Illinois, Maryland, Massachusetts, Michigan, Minnesocie, Missuri, New Hampshire, Nowym Jorku, Karolinie Północnej, Północnej Dakocie, Ohio, Oregonie, Pensylwanii, Rhode Island, Karolinie Południowej, Teksasie, Utah, Vermoncie, Wirginii, Waszyngtonie, DC i Wisconsin. Zakres wynagrodzeń: $136,611 - $151,437 ActBlue zobowiązuje się do konsekwentnych praktyk wynagradzania we wszystkich działach naszej organizacji. Ostateczne oferty wynagrodzeń będą brały pod uwagę takie czynniki jak doświadczenie kandydata, wydajność na rozmowie kwalifikacyjnej i bieżące równość wynagrodzeń w zespole. KORZYŚCI: Elastyczne godziny pracy i nieograniczona polityka czasu wolnego Pełne prawo i trans-inclusive zdrowie, stomatologia i ubezpieczenie wzroku dla pracowników i ich rodzin, wraz z pełnym zwrotem kosztów za wydatki poza kieszenią i pełnym ubezpieczeniem na krótki i długi okres niezdolności do pracy Pełne ubezpieczenie na życie i na wypadek śmierci i kalectwa z dobrowolną opcją dodatkowego ubezpieczenia na życie Opcje kont do oszczędzania na zależności i opiekę zdrowotną Korzyści z programu pomocy pracownikom (EAP) dla pracownika Automatyczne 2% wpłaty pracodawcy do 401K, plus do 6% dopasowania do wpłat pracownika Minimum trzech miesięcy płatnego urlopu medycznego, rodzinne i macierzyńskie (dla wszystkich nowych rodziców, adopcje włączone) Korzyści z dojazdów lub z biura domowego, w tym 1 000 dolarów na wyposażenie biura domowego dla wszystkich nowych pracowników pracujących pełen etat zdalnie Dodatkowe korzyści, w tym dostawy przekąsek co kwartał i cyfrowe subskrypcje Boston Globe i New York Times ActBlue nie jest w stanie sponsorować wiz pracy w tym momencie. Stanowisko w jednostce negocjacyjnej: Warunki tego stanowiska podlegają umowie zbiorowej z Komunikacyjnymi Pracownikami Ameryki, wyłącznym agentem negocjacyjnym pracowników ActBlue Technical Services. OŚWIADCZENIE O INTEGRACJI: ActBlue mocno wierzy w zasady równych szans w zatrudnieniu. Jesteśmy zobowiązani do zatrzymania, rozwoju, rekrutacji i zatrudnienia zróżnicowanej społeczności pracowników. Szanujemy godność wszystkich i świętujemy ich unikalne cechy. Uznajemy szeroki zakres różnic ludzkich, tła i tożsamości, które wzbogacają nasze miejsce pracy i pomagają nam lepiej realizować naszą misję. Jeśli czujesz związek z naszą misją i widzisz swoje zainteresowania odzwierciedlone w tym opisie pracy, zachęcamy cię do aplikacji, nawet jeśli nie spełniasz wszystkich wymagań. ActBlue zobowiązuje się do zapewnienia rozsądnych dostosowań osobom niepełnosprawnym podczas procesu rekrutacji i zatrudnienia, w tym korzystania z naszego systemu online do składania podań o pracę. Jeśli potrzebujesz dostosowania, prosimy o kontakt pod adresem [email protected], aby rozpocząć proces. ActBlue nigdy nie poprosi kandydatów o zakup sprzętu, ani nie wyślemy e-maila z żadnych adresów e-mail innych niż actblue.com lub actbluetech.com.