Senior Director of Enterprise Data Strategy and Architecture

Job expired!

Nazwa firmy: Intel

Stanowisko: Starszy Dyrektor ds. Strategii Danych Przedsiębiorstwa i Architektury

Szczegóły pracy

Opis pracy

Szukamy Starszego Dyrektora ds. Strategii Danych Przedsiębiorstwa i Architektury, który opracuje i wprowadzi strategię danych przedsiębiorstwa Intel, zarówno wewnątrz, jak i na zewnątrz firmy. Ta osoba odegra kluczową rolę w definiowaniu naszej strategii dotyczącej danych, technologii i zasad użytkowania, a także w ustanawianiu standardów architektonicznych od początku do końca, uwzględniając najlepsze praktyki. Będą oni ściśle koordynować się z programami transformacji i wpływać na kluczowe rekomendacje dotyczące technologii danych, pełniąc rolę ewangelisty na rzecz podróży Intel w kierunku danych i analityki.

Kluczowe obowiązki

Jako Starszy Dyrektor ds. Strategii Danych Przedsiębiorstwa i Architektury będziesz:

  • Przewodzić definiowaniu i ratyfikacji strategii danych przedsiębiorstwa oraz budowie wspierającej roadmapy, uwzględniając trendy rynkowe i transformacje biznesowe poprzez głęboką współpracę z organizacjami partnerskimi.
  • Opracowywać Strategię Danych Przedsiębiorstwa Intel oraz roadmapę, współpracując z dyrektorami ds. danych w zakresie zarządzania danymi, jakości danych, modelowania danych, architektury danych, zarządzania danymi głównymi i analityką.
  • Ściśle współpracować z wyższym kierownictwem biznesowym, aby dostosować inicjatywy dotyczące danych do ogólnych celów biznesowych firmy, zapewniając, że dane wspierają i przyspieszają realizację celów strategicznych.
  • Pracować z organizacjami partnerskimi, aby zapewnić zgodność i ratyfikację strategii danych przedsiębiorstwa i roadmapy.
  • Ocenić krajobraz technologiczny i portfolio biznesowe, aby zidentyfikować możliwości realizacji wartości strategicznej.
  • Dostosować strategię, procesy biznesowe i kluczowe wyniki biznesowe z kierownictwem wykonawczym i wyższymi liderami jednostek biznesowych w celu dostarczenia wartości.
  • Promować przyjęcie najlepszych praktyk dotyczących danych i promować kulturę opartą na danych w całym przedsiębiorstwie.
  • Zapewnić zgodność z zasadami architektury danych Intel i politykami zarządzania danymi, dostarczając ekspertyzę w zakresie decyzji i priorytetów dotyczących ogólnej architektury danych przedsiębiorstwa.
  • Identyfikować, priorytetyzować i prowadzić POC związane z danymi w celu szybkie udowodnienia możliwości, rozwiązywania problemów i dostarczania wartości biznesowej.
  • Ułatwiać współpracę między zespołem Corporate Data & Insights a interesariuszami w celu wspierania podejmowania decyzji opartych na danych.
  • Współpracować z działem IT, aby zapewnić, że strategia i roadmapa wspierają solidną infrastrukturę danych, która wspiera strategiczne cele organizacji.
  • Promować kulturę eksperymentowania i innowacji opartych na danych w organizacji.
  • Ocenić i współpracować z dyrektorami ds. danych w celu zarządzania relacjami z zewnętrznymi dostawcami danych, usługodawcami i partnerami technologicznymi.
  • Definiować kluczowe wskaźniki wydajności (KPI) i metryki w celu pomiaru skuteczności strategii danych i jej wpływu na wyniki biznesowe.
  • Opracować i dostarczać programy szkoleniowe w celu zwiększenia świadomości dotyczącej danych w całej organizacji.
  • Działać jako