Инженер по данным

Описание компании

Работа в Boskalis - это создание новых горизонтов и устойчивых решений. В мире, где население растет, глобальная торговля увеличивается, спрос на (новую) энергию растет и меняется климат, мы предлагаем вам уникальную возможность поставить свой вклад в поиск инновационных и актуальных решений для сложных инфраструктурных и морских проектов.

Описание работы

Выразите себя в роли инженера данных в Boskalis! Представьте, что вы автоматизируете данные с датчиков нашего флота в реальном времени и помогаете сократить выбросы NOx для отчетности по устойчивости. На этой роли вы получите возможность внести свой вклад в работу компании, используя свои навыки в области обработки данных и создания инсайтов из данных. Вы будете работать с облачными технологиями, такими как Azure Databricks и Azure Data Factory.

Ваши обязанности в качестве инженера данных:

• Извлекать, собирать, хранить и обрабатывать большие наборы (не)структурированных данных.
• Разрабатывать новые конвейеры данных и инновации, нужные бизнесу, на платформе Boskalis Data Platform.
• Строить и поддерживать хранилище данных и озеро данных на нашей платформе Boskalis Data Platform, в основном на основе Azure Databricks.
• Тесно взаимодействовать с дата-сайентистами, руководством бизнес-юнита, руководством флота, инженерами, отделом закупок и IT.

Вы можете проявить себя как инженер данных, если у вас есть:

• Как минимум 3 года соответствующего опыта работы инженером данных.
• Степень бакалавра.
• Глубокое знание Azure Databricks, Python/Pyspark, SQL и Azure Data Factory.
• Опыт в хранилищах данных, моделировании данных по методике Кимболла и обобщенном моделировании данных.
• Опыт работы на платформе Azure Data.
• Хорошее владение английским языком в письме и устной речи.
• Вы имеете право на работу и проживание в Нидерландах.

Требования

• Динамическая среда: работа, где вы сотрудничаете с талантливой командой экспертов различных профессий и оказываете заметное влияние.
• Признательные условия: конкурентная заработная плата и другие льготы, включая отпускные, количество отпускных дней 26+5 (на основании полного рабочего дня), непрофсоюзный пенсионный план, корпоративные схемы, такие как корпоративное медицинское страхование, и выплаты на транспорт.
• Развитие карьеры: Мы предлагаем вам множество возможностей для самосовершенствования, например, через (онлайн) курсы в академии Boskalis.
• Кампус Boskalis: Почувствуйте уникальную атмосферу Boskalis на нашем сайте в Папендрехте, где есть рестораны, спортивное поле и причал, где стоят наши суда. У нас есть современный аудиторий, комнаты для мозговых штурмов, центр обслуживания клиентов и уголок бариста, где вы можете пообщаться с коллегами.
• Проекты Boskalis: Вы будете работать над революционными проектами по всему миру. Boskalis создает новые горизонты и реализует широкий спектр дноуглубительных и морских проектов в 90 странах на шести континентах.
• Молодежная Boskalis: Вам меньше 36? Присоединяйтесь к Young Boskalis! Участвуйте в культурной и спортивной жизни, от паб-викторин до йоги, силовых тренировок и годового гонки на парусниках. В сеть и обмен знаниями также являются важными составляющими Young Boskalis.

Дополнительная информация

• Ваша команда: Вы станете частью нашей команды Data Analytics. Эта команда из 10 инженеров данных (аналитиков данных) работает на пересечении технологий обработки данных и нашей основной деятельности по дноуглублению и внешнеторговым операциям.
• Где вы будете работать: Для офисных ролей, в разговоре с вашим менеджером и командой, вы будете работать частично дома, частично в офисе.
• Полная/частичная занятость: Эта позиция предполагает полный рабочий день (40 часов в неделю).
• Следующие шаги: Откликнитесь легко, заполнив онлайн-форму заявки. Собеседования проводятся онлайн или в офисе. Как только мы определим, что это хорошее соответствие, мы предложим вам работу и будем рады приветствовать вас в компании.

Дополнительная информация

Хотите узнать больше?
Мы с радостью ответим на ваши вопросы о вакансии. Пожалуйста, свяжитесь с Бьорном Гитти, старшим специалистом по подбору персонала, по телефону +31 6 50199047.

Заинтересовались? Пожалуйста, подайте заявку через портал карьеры.

Особые замечания для рекрутинговых и кадровых агентств

Мы не принимаем непрошенных заявок или резюме от рекрутинговых и кадровых агентств. У нас есть обширный отдел по работе с талантами, который ежедневно работает с большой командой рекрутеров, чтобы самостоятельно заполнять множество вакансий. Мы понимаем, что внешние агентства могут захотеть принять участие, но мы не желаем, чтобы с нами связывались, и мы будем инициировать контакт сами, если не сможем заполнить конкретную вакансию. Мы благодарим вас за понимание.

#LI-BG2