Специалист по HR-проектам и анализу данных

Описание компании

EACH - организация, действующая в соответствии со своими целями, оказывая медицинскую помощь и поддерживающие услуги, которые улучшают жизнь людей и укрепляют сообщества.

В течение почти 50 лет EACH стала лидером сферы социального обслуживания на уровне сообществ, предлагая более 120 услуг в штатах Виктория, Новый Южный Уэльс, Квинсленд и в Австралийской столичной территории.

Мы гордимся нашим высококвалифицированным и увлеченным коллективом из более чем 1500 сотрудников, 250 волонтеров и студентов, которые все стремятся к достижению отличных результатов для людей и сообществ, которым мы служим.

Наша поддерживающая, стимулирующая культура основывается на четырех основных принципах: Мы заботимся, мы слушаем, мы вовлекаемся, мы предоставляем услуги.

Описание вакансии

Отдел человеческих ресурсов компании EACH находится на этапе захватывающих преобразований. В результате, в настоящее время мы ищем опытного аналитика проектов и данных в области человеческих ресурсов для работы в нашей команде.

Основное место работы будет в головном офисе EACH в Рингвуде, этот должностной лицо будет отчитываться перед Руководителем систем и аналитики. Основной акцент будет сделан на поддержку соответствующих систем, анализ данных и координацию различных захватывающих проектов.

Основные обязанности и ответственность

В обязанности аналитика данных включается идентификация возможностей для улучшения, выявление системных недостатков и процессов, которые могут потребовать корректировки для обеспечения эффективного и приятного взаимодействия для всех пользователей. Эта должность также подразумевает подготовку и рассмотрение различных наборов данных, определение трендов и рисков, сотрудничество с ключевыми заинтересованными сторонами по вопросам решений или рекомендаций и подготовку отчетов для отдела человеческих ресурсов, EACH и внешних органов управления.

Часть работы, связанная с управлением проектами, дает возможность участия и координации ряда проектов, связанных с человеческими ресурсами, включая системы, заработную плату, трудовые отношения и бизнес-континуитет.

Требования

Мы ищем человека, умеющего мыслить нестандартно и находящего удовольствие в работе с системами, данными и метриками, при этом проводя постоянные улучшения в технической сфере и в функции управления человеческими ресурсами. Вы должны быть игроком команды, сотрудничая со всеми бизнес-направлениями для внедрения изменений и оптимизации процессов, чтобы создать исключительный пользовательский опыт.

Предыдущий опыт работы в области человеческих ресурсов и/или оплаты труда, толкование нормативно-правовых актов и/или расчет заработной платы будут считаться преимуществом. Важен сильный технический фон и доказанный опыт координации проектов среднего и малого размера до момента их реализации, а также опыт работы с системами и технологиями.

Квалификации/Компетенции/Лицензии

• Желательно наличие сертификата IV (4) по управлению проектами или
• Диплома по человеческим ресурсам или эквивалентного.
• EACH - организация, обеспечивающая безопасность детей. Поэтому все сотрудники должны иметь действующую проверку работы с детьми (или эквивалентную) в начале трудоустройства и должны пройти проверку криминального прошлого перед началом работы.

Дополнительная информация

EACH ставит перед собой задачу развивать свои кадры. В EACH вы будете максимально раскрыты как профессионал.

• Постоянные возможности для карьерного роста и развития навыков
• Конкурентоспособная зарплата, высчитываемая на основе навыков и опыта.
• Гибкость работы в рамках гибридной модели, включая работу из дома часть недели, в главном офисе и в других местах работы EACH.
• Щедрая беспошлинная зарплата до 15 900 долларов в год благодаря нашему статусу некоммерческой организации
• До 2 650 дополнительных беспошлинных доходов на питание и развлечения.
• Наличие возможности лизинга через нашего поставщика пакетов услуг
• Замена государственных праздников и многое другое...

Дальнейшие шаги
Если эта должность и EACH кажутся возможностью, которую вы искали, и вы стремитесь присоединиться к поддерживающей и страстной команде, тогда, пожалуйста, прочтите описание должности, чтобы узнать больше о должности.

Для подачи заявки просто загрузите ваше сопроводительное письмо, где вы объясните свой интерес и подходящесть для данной работы, а также актуальное резюме.

Если вам нужна дополнительная информация о данной должности, пожалуйста, напишите мне личное сообщение в LinkedIn или по электронной почте по адресу [email protected]

Заявки принимаются до среды, 8 ноября 2023 года

Пожалуйста, обратите внимание, что заявки будут рассматриваться по мере их поступления. Собеседования могут пройти во время рекламного периода - поэтому не упустите свой шанс и подайте заявку уже сегодня!