Старший программный инженер, ElasticSearch

Вступление в команду старших программистов Collibra - Команда поиска

Мы ищем прогрессивного технического лидера для укрепления нашей растущей инженерной команды. Задача команды поиска - предоставлять исключительный опыт использования поиска, стимулируя активность пользователей на платформе Collibra. Вы будете работать вместе с командой над решением сложных задач, связанных с данными, создавая инновационные решения, чтобы восхитить наших клиентов быстрым, надежным опытом поиска, который предоставляет актуальные данные посредством интуитивных поисковых запросов.

Вы будете сотрудничать с кросс-функциональной командой и всеми зависящими командами продуктов для обеспечения успеха продукта поиска. Ваша ответственность будет состоять в оказании технической поддержки и развитии технической концепции продукта поиска, работая с командами в разных регионах, включая Европу, США, Канаду и Азиатско-Тихоокеанский регион. Мы верим, что наши клиенты - это наша главная ориентир, они являются основой всего, что мы делаем, и мы неутомимо стараемся создавать продукты, отвечающие их требованиям и потребностям.

Обязанности старших программистов в Collibra:

• Следование гибкой методологии (Scrum) для обеспечения видимости ваших результатов для всей команды и заинтересованных лиц компании
• Исследование, разработка и внедрение передовых алгоритмов и методик поиска для улучшения качества поиска, релевантности и эффективности
• Регулярное отслеживание и оптимизация работы поисковых систем, выявление и устранение узких мест и областей для улучшения
• Решение сложных технических проблем, связанных с функциональностью поиска, извлечением данных и ранжированием релевантности, тесное сотрудничество с командой для нахождения инновационных и эффективных решений
• Наблюдение за кластерами Elasticsearch посредством управляемого сервиса, что включает размещение, масштабирование и тонкую настройку экземпляров Elasticsearch

У вас есть:

• Профессиональный опыт создания больших и масштабируемых приложений на Java на основе Spring или Spring Boot в гибкой среде
• Опыт лидирования в технологиях и разработке ПО с акцентом на возможности поиска, работа с ElasticSearch обязательна
• Превосходные коммуникационные навыки для выражения технической сложности. Умение эффективно коммуницировать на английском - мы глобальная команда, и английский язык наиболее распространен
• Опыт работы в области создания продуктов для времянавязчивых сред, таких как SaaS, Интернет/Цифровые или облачные продукты
• Опыт работы с системами управления реляционными базами данных (желательно PostgresQL)
• Требуется степень бакалавра или эквивалентный опыт работы
• Эта позиция не подразумевает возможность получения визовой поддержки

Вы:

• Заинтересованы в технологиях и способны адаптироваться к новым технологиям и направлять техническую концепцию сложных программных решений
• Поддерживаете гибкое мышление, оптимистичны, энергичны, и нацелены на создание ценного программного обеспечения для клиентов
• Кому приоритетом является качество и кто увлечен хорошим дизайном и чистым кодом
• Умеющий продуктивно работать в распределенной по разным географическим регионам команде и способный к наставничеству и советам другим инженерам в команде Scrum
• Открытый, прямой, добрый и мотивированный командный игрок, способный управлять и проводить изменения

Меры успеха:

• В течение первого месяца вы освоите нашу рабочую среду, наш подход к реализации программного обеспечения как организации, простые бизнес-кейсы, и вы сможете представить код для продакшн.
• В течение третьего месяца вы реализуете новые пользовательские истории с качеством и заботой, понимая их ценность для наших клиентов.
• В течение шестого месяца вы станете продуктивным участником команды поиска, надежно предоставляя код высокого качества, участвуя в тестировании, и будете на пути к формированию технической концепции для возможности поиска в Collibra.

Компенсация за эту роль

Стандартный диапазон базовой зарплаты за эту позицию составляет от 152 000 до 231 000 долларов в год. Эта позиция не предусматривает дополнительного вознаграждения на основе комиссии. Зарплатные предложения основываются на сочетании факторов, включая опыт работы, навыки и местоположение.

В дополнение к базовой зарплате, мы предлагаем участие в капитале на каждом уровне, потенциальные бонусы, ежемесячную надбавку "Flex Fund", пенсионные планы/401k и многие другие преимущества.

Преимущества работы в Collibra

В Collibra мы признаем и ценим, что у каждого свои потребности, интересы и жизненные цели. Именно поэтому мы создали программу льгот {Be}well с учетом гибкости, чтобы поддержать вас и ваших близких в различных обстоятельствах и жизненных ситуациях. Эти гибкие предложения основываются на конкурентоспособной оплате труда, медицинском обслуживании и отпусках.

Профессиональное развитие

Сотрудники Collibra амбициозны и новаторски настроены, и мы стремимся развивать наши навыки как индивидуально, так и в команде. У вас будет доступ к LinkedIn Learning и другим возможностям для развития, а также к другим программам вознаграждения и признания, чтобы помочь вам продвинуть свою карьеру.

Медицинское страхование

Мы стремимся быть конкурентоспособными на местном уровне и справедливыми в глобальном масштабе. Это означает всеобъемлющие предложения, включающие медицинское, стоматологическое, зрительное страхование и покрытие трудностей с психическим здоровьем для вас и вашей семьи.

Оплачиваемый отпуск и гибкость

Мы предоставляем неограниченный оплачиваемый отпуск, глобальные учрежденные отпуска для различных личных и семейных обстоятельств, корпоративные выходные для здоровья в течение года, встречи без среды и гибкую корпоративную культуру, чтобы помочь вам совместить работу и личную жизнь.

Разнообразие, равенство и включение

Мы способствуем включению и принадлежность через то, как мы производим адаптацию, встречаемся, общаемся, вовлекаем и общаемся. Узнайте больше о разнообразии, равенстве и вовлечении в Collibra.

Узнайте больше о льготах в Collibra.

В Collibra мы гордимся тем, что являемся работодателем, предоставляющим равные возможности - это напрямую связано с нашей основной ценностью быть "открытыми, прямыми и добрыми". Мы понимаем, что ключ к созданию компании с мировым уровнем культуры и опытом взаимодействия с сотрудниками - это наш процесс найма и создание рабочего места, где каждый чувствует себя ценным.

С этим в виду, мы приветствуем заявки от квалифицированных кандидатов, независимо от их расы, цвета кожи, религии, вероисповедания, пола, национального происхождения, возраста, инвалидности, статуса ветерана, сексуальной ориентации, беременности, половой идентичности, гендерного выражения, генетической информации, физического или психического инвалидности, статуса зарегистрированного домашнего партнера, статуса лица, ухаживающего за близкими, статуса ветерана или военного служащего, гражданства или любой другой законно защищенной категории.

LI#JW2