AIML - Director Data Operations
- Other
- California
- 06/14/2024
- -
Компанія: Apple
Опубліковано: 6 червня 2024
Номер ролі: 200554705
Уявіть, чого ви могли б досягти тут, в Apple. Великі ідеї швидко перетворюються на проривні продукти, послуги та винятковий досвід клієнтів. Якщо ви прагнете зробити внесок у впровадження передових технологій взаємодії між людиною і комп'ютером та працювати разом з командою, що створює інтелектуального асистента для мільйонів користувачів по всьому світу, ця можливість для вас. Чи можете ви створювати високопродуктивні команди та надихати бачення Apple на досягнення досконалості? З вашою пристрастю та відданістю можливі безмежні досягнення.
Команда AIML у Apple рухається пристрастю до технологій, зосереджуючись на покращенні досвіду клієнтів. Ми шукаємо спільного Старшого Лідера, щоб очолити нашу глобальну команду з Операцій Даних AIML. Ви будете наставляти та наставляти досвідчених лідерів, сприяючи якості, інноваціям та високій продуктивності команди. Ваша стратегічна значущість для організації буде суттєвою, що вимагатиме від вас встановлення довіри до керівництва та розбудови партнерств для оптимізації робочих процесів та бізнес-результатів. Як лідер, який мислить на майбутнє, ви відмінно орієнтуєтесь у вирішенні складних бізнес-завдань з обдуманим та організованим підходом.
Як Старший Лідер, ви керуватимете командами на різних глобальних майданчиках у США, EMEIA та APAC регіонах. Ваші обов’язки включатимуть нагляд за політиками, процедурами та аудити якості. Ви співпрацюватимете з крос-функціональними партнерами для розробки інструментів та звітів для бізнес-аналізу, включаючи оптимізацію робочих процесів, управління персоналом та прогнозування обсягів. Звітування про стан, досягнення та цілі партнерам і керівництву буде ключовою частиною вашої ролі.
Ви надихатимете свої команди на генерацію інноваційних ідей, досягнення високої продуктивності та підтримання високих стандартів якості. Ваші обов'язки також включають визначення потреб у персоналі, участь у співбесідах, наймі та інтеграції нових лідерів. Ви відповідатимете за загальну продуктивність команди, розвиток лідерів та досягнення якісних результатів. Ваші аналітичні навички сприятимуть якості та продуктивності, узгоджуючись з цілями організації.