SC Johnson, п'яте покоління сімейної компанії, відомої своїми знаковими брендами, такими як Raid®, Glade® та Ziploc®, вже понад 130 років працює з метою. Ми прагнемо створити краще майбутнє для планети, майбутніх поколінь та кожного члена команди SCJ. Приєднуйтесь до нашої переможної команди Wave Makers і Go Getters, щоб допомогти нам написати наступний розділ в історії SCJ.
Менеджер цифрової стратегії та трансформації в S.C. Johnson & Son, Inc. у Расіні, WI, відповідає за створення стратегії для корпоративного рівня даних, розробку стійких моделей підтримки, впровадження користувачів та надання бізнес-цінності. Це робота в офісі у Расіні, WI.
- Формування дорожніх карт можливостей аналітики для прискорення бізнес-результатів, співпраця з бізнес-одиницями, регіональними/функціональними зацікавленими сторонами та технічною командою даних та аналітики.
- Рекомендація та оцінка програмних рішень та їх впливу на поточні бізнес-процеси.
- Розуміння існуючих, надзвичайних та нових вимог до програмного забезпечення для продажів та маркетингу шляхом співпраці з власниками бізнес-процесів.
- Дослідження і оцінка програмних рішень та альтернативних застосувань.
- Визначення та організація стратегії для даних, модернізація звітності та аналітики та впровадження передових аналітичних можливостей у бізнес-процеси.
- Забезпечення регулярного, прозорого спілкування щодо прогресу проти аналітичних продуктів/рішень та дорожніх карт можливостей як для внутрішніх BPT, так і функціональних зацікавлених сторін.
- Просування гармонізації та стандартизації даних, звітності та аналітичних рішень для досягнення ефективності та бізнес-усвідомлення.
- Управління ризиками, пов'язаними з впровадженням, та сприяння процесам безперервного вдосконалення для досягнення вимірюваних результатів.
- Забезпечення надання масштабованих процесів та інструментів для автоматизації або трансформації роботи, яка є розрізненою, ручною або витратною за часом.
Кандидат повинен мати ступінь магістра з аналітики, статистики, інформатики або близької спеціальності, а також п'ятирічний досвід роботи у галузі SAP TPM у глобальній організації, що охоплює кілька функцій. Альтернативний варіант: ступінь бакалавра у тій самій галузі з семирічним відповідним досвідом.
Додаткові вимоги включають п'ятирічний досвід у:
- Інтеграції SAP TPM, TCM і TFM з іншими модулями SAP (SAP ERP, BW, HANA та управління спорами).
- Збиранні вимог до програмного забезпечення, документації, концептуальному дизайні, прототипуванні та підтвердженні потреб зацікавлених сторін бізнесу.
- Конфігурації SAP, RICEFW (Звіти, Інтерфейси, Конверсії, Форми та Робочі процеси) та стандартах налаштування і розробки.
- Оптимізації TPM, аналітиці роздрібного споживання та CRM.
- Цифрової маркетингової аналітики.
- Письмовому та усному спілкуванні та співпраці з старшими кер