Gerente de Permisos y Cumplimiento de Humedales

En Dow, creemos en poner a las personas en primer lugar y nos apasiona brindar integridad, respeto y seguridad a nuestros clientes, nuestros empleados y al planeta.

Nuestros empleados están en el corazón de nuestras soluciones. Reflejan las comunidades en las que vivimos y el mundo donde hacemos negocios. Su diversidad es nuestra fortaleza. Somos una comunidad de incansables solucionadores de problemas que ofrece la oportunidad diaria de aportar con tu perspectiva, transformar industrias y dar forma al futuro. Nuestro propósito es simple: entregar un futuro sostenible para el mundo a través de la ciencia y la colaboración. Si buscas un desafío y un rol significativo, estás en el lugar correcto.

Sobre ti y este puesto

El Gerente Regional de Humedales y Aguas de los Estados Unidos (WOTUS) es responsable del programa de las Secciones 10 y 404 de Aguas de los Estados Unidos (WOTUS), la obtención de permisos, y la gestión general de cumplimiento para todas las ubicaciones de Dow (sitios, oleoductos) en Texas. Esto incluye proporcionar abogacía y apoyo legislativo en proyectos de ley y regulaciones estatales y federales, implementación de nuevas regulaciones y mejoras en el programa, garantizar permisos oportunos para los proyectos (a veces utilizando consultores), facilitar investigaciones de agencias, y servir como puente de comunicación y soporte entre las operaciones de la planta y la experiencia técnica para garantizar que Dow sea líder en sostenibilidad. Este puesto interactúa con el Cuerpo de Ingenieros del Ejército de los Estados Unidos (USACE) para los requisitos de humedales, diques y otros del USACE, así como con otras agencias, como la Comisión de Calidad Ambiental de Texas (TCEQ), la Guardia Costera de los Estados Unidos, la Oficina General de Tierras de Texas y el Puerto de Freeport.

Responsabilidades

• Permisionamiento regulatorio, cumplimiento y gestión de programa en las áreas de humedales y WOTUS, diques y otros requisitos del Cuerpo de Ingenieros del Ejército.
• Asociarse con los negocios y las operaciones para evaluar los cambios propuestos del proyecto y los impactos en cuanto a las necesidades de permisos, los requerimientos de cumplimiento, la incorporación de metas corporativas más amplias, y proporcionar soluciones óptimas para maximizar el valor para Dow, garantizar que se cumplan los plazos del proyecto, y asegurar la protección del medio ambiente.
• Liderar proyectos de permisos WOTUS a través de la preparación de solicitudes de permisos y negociaciones con agencias para asegurar condiciones de permisos óptimas que mantengan una ventaja competitiva, gestionen los riesgos, minimicen los costos y la carga regulatoria, a la vez que aseguren que se cumplen los estándares de protección ambiental.
• Gestionar aspectos clave de los proyectos de permisos de humedales/WOTUS, como iniciar la mitigación compensatoria a través de varias opciones, como la compra de créditos a través de bancos de mitigación, desarrollo e implementación de proyectos de mitigación responsables del solicitante del permiso y seguimiento y reporte posterior (generalmente cinco años).
• Asegurar la consideración y evaluación de los impactos del proyecto en la misión, valores, metas e iniciativas corporativas más amplias. Esto incluye trabajar con equipos de proyectos para incluir elementos de sostenibilidad, cambio climático, justicia ambiental y economía circular, como el uso de humedales en lugar de instalaciones de pretratamiento tradicionales.
• Asociarse con el personal del proyecto y de la planta en la implementación de permisos de humedales/WOTUS en la disciplina operativa del proyecto/planta, proporcionando orientación interpretativa e inspirando una comunicación abierta y el aprovechamiento entre los sitios.
• Autorizar y revisar la documentación crítica, planes, permisos y otras presentaciones a agencias y organizaciones externas para asegurar un mensaje cohesivo y universal, una gestión efectiva de los riesgos de cumplimiento, y el mantenimiento de la licencia de operación y la imagen pública de Dow.
• Liderar las solicitudes de información de las agencias para asegurar respuestas precisas y oportunas.
• Liderar al personal de Dow en inspecciones/investigaciones (tanto en el sitio como en "revisión de registros") realizadas por agencias locales, estatales o federales en un ambiente de respeto mutuo.
• Proporcionar aportes técnicos y/o liderar esfuerzos para evaluar el impacto del Parque Industrial en los permisos de los sitios altamente integrados, incluyendo los impactos de los vecinos industriales fuera del sitio que puedan afectar las operaciones ambientales del sitio.
• Evaluar el impacto potencial de las regulaciones propuestas en las plantas y las instalaciones del sitio; proporcionar comentarios constructivos a las agencias para flexibilidad que proteja el medio ambiente.
• Perseguir una excelencia en la disciplina operativa para asegurar que las mejores prácticas estén documentadas.

Cualificaciones

• Se requiere como mínimo un título de bachiller en ingeniería/ciencias O experiencia militar relevante a partir de un rango de E6 en los Estados Unidos o Suboficial de segunda clase o Sargento en Canadá.
• Se requiere un mínimo de 5 años de experiencia relevante (es decir, regulaciones ambientales, WOTUS, permisos, etc.).
• Un requisito mínimo para este puesto con sede en los Estados Unidos es la capacidad de trabajar legalmente en los Estados Unidos. No se ofrece patrocinio/apoyo de visa para este puesto, incluido cualquier tipo de proceso de residencia permanente en los Estados Unidos (proceso de "tarjeta verde").

Habilidades preferidas

• Experiencia en WOTUS/humedales y trabajo con el Cuerpo de Ingenieros del Ejército de los Estados Unidos (preferiblemente en TX).
• Experiencia trabajando con agencias y organizaciones externas.
• Gestión de proyectos previa.

Notas adicionales

• Este puesto puede desempeñarse principalmente de forma remota con la expectativa de estar en el sitio hasta un 20% anualmente para satisfacer las necesidades del negocio.
• La ubicación preferida para este puesto es Freeport, Deer Park o Texas City. Se podrán considerar otros sitios de la Costa del Golfo de Texas o una oficina virtual dentro de Texas.

Beneficios: Lo que Dow te ofrece

Invertimos en ti.

Dow invierte en programas de recompensas totales para ayudarte a gestionar todos los aspectos de tu vida: tu sueldo, tu salud, tu vida, tu futuro y tu carrera. Traes tus antecedentes, talento y perspectiva a tu trabajo todos los días. Dow recompensa eso comprometiéndose a invertir en tu bienestar total.

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• Cultura laboral que empodera la flexibilidad basada en roles para maximizar la productividad personal y equilibrar las necesidades personales.
• Políticas globales de Tiempo Libre Pagado (PTO):
  • Tiempo libre pagado para nuevos padres (tanto los que dan a luz como los que no, incluyendo adoptivos y de crianza).
  • Tiempo libre pagado para cuidar a los miembros de la familia que estén enfermos o lesionados.
  • Tiempo libre pagado para apoyar el voluntariado y la participación en los Grupos de Recursos de Empleados (ERG).

Únete a nuestro equipo, juntos podemos hacer la diferencia.

Acerca de Dow

Dow (NYSE: DOW) combina el alcance global; la integración y escala de los activos; la innovación enfocada y la experiencia en ciencias de los materiales; las posiciones de liderazgo en los negocios; y el liderazgo en sostenibilidad para lograr un crecimiento rentable y ayudar a lograr un futuro sostenible. La ambición de la empresa es convertirse en la compañía de ciencias de los materiales más innovadora, centrada en el cliente, inclusiva y sostenible del mundo. La cartera de plásticos, intermediarios industriales, revestimientos y siliconas de Dow brinda una amplia gama de productos y soluciones diferenciados y basados en la ciencia para sus clientes en segmentos de mercado de alto crecimiento, tales como el embalaje, la infraestructura, la movilidad y las aplicaciones de consumo. Dow opera sitios de producción en 31 países y emplea a aproximadamente 37,800 personas. Dow generó ventas de aproximadamente $57 mil millones en 2022. Las referencias a Dow o la Empresa significan Dow Inc. y sus subsidiarias. Para más información, por favor visita www.dow.com o sigue a @DowNewsroom en Twitter.

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