Cómo contribuirás a nuestro éxito:
- Reúne, define y traduce los requisitos del negocio en especificaciones
- Crea soluciones PowerBI de extremo a extremo y las presenta a los expertos en BI y al negocio siguiendo pedidos específicos.
- Resolución de problemas y soporte para las preguntas e inquietudes de las unidades de negocio
- Implementa prácticas de desarrollo que aseguren la confiabilidad, facilidad y tan poca mantenimiento manual como sea posible
- Proporciona consejos, orientación y asistencia en la implementación de los objetivos estratégicos de PowerBI
- Análisis de los niveles de uso y adopción basados en las estadísticas de PBI (para identificar las mejores prácticas)
- Colabora con los equipos técnicos para implementar los ajustes necesarios del servicio PowerBI
- Proporciona revisiones de pares de los cambios implementados por otros miembros del equipo de PowerBI
- Apoya la recopilación, la recopilación y el catálogo de los requisitos de datos de BI, las métricas y los KPIs a través de todos los flujos funcionales.
- Desarrolla y mantiene la documentación técnica de apoyo y el diseño de respaldo.
- Apoya a los expertos en BI funcionales en la reconciliación y alineación de informes
- Mentorización y capacitación de otros miembros del equipo de PowerBI
- Lleva a cabo sesiones técnicas de KT
¿Por qué tú?
Idealmente, buscamos un Desarrollador Líder de PowerBI con lo siguiente:
- Calificación en tecnología de la información o capacitación y experiencia equivalentes
- Experiencia profunda en PowerBI (5 años +)
- Conocimiento profundo de DAX, Power Pivot y Power Query (incluyendo el lenguaje M)
- Experiencia en el suministro de PowerBI a partir de consultas SAP BW, SAP HANA, data bricks de Azure, SharePoint, Office 365, Oracle y Servicios de Datos Comunes
- Combinar múltiples fuentes de datos, incluyendo archivos gestionados por el usuario del negocio
- Experiencia con datos a gran escala, la ingestión de datos, el enriquecimiento, el modelado, los flujos de datos
- Capacidad para crear formatos de informe más allá de lo básico (narración de historias, análisis de "qué pasaría si", previsiones y otras predicciones)
- Administración del servicio PowerBI (mantenimiento y gestión)
- Comprensión de conceptos de autorización en profundidad (incluyendo RLS)
- Excelente habilidades de comunicación oral y escrita y de resolución de problemas. Capacidad para manejar múltiples entregables
- Experiencia en el diseño y arquitectura de herramientas/soluciones de análisis/informes
- Experiencia en informes de gestión (Finanzas)
- Experiencia en la optimización del rendimiento de los informes
- Conocimiento y experiencia en la configuración / instalación / licencias de Power BI en una entidad de negocio operativa
- Historial de construcción de relaciones con los interesados en un contexto global y funcional.
- Capacidad para trabajar de forma independiente y gestionar múltiples prioridades
- Experiencia en un entorno Agile
- Experiencia en el cliente in situ
- La experiencia con Power BI Inforiver es un plus
- La experiencia con Power Automate es un plus
Cómo serás recompensado:
- Somos un equipo talentoso de alto rendimiento que apoya a nuestras empresas para tomar las decisiones correctas y llevar a GSK Finance a ser de los mejores en su clase
- Una carrera con propósito - hagas lo que hagas, compartirás nuestra misión de mejorar la calidad de la vida humana, siendo ambicioso para los pacientes, responsable del impacto y haciendo lo correcto
- Possibilidad de desarrollo dentro del rol y la estructura de la empresa
- Beneficios adicionales (plan de bonificación, atención médica, seguro de vida, plan de pensiones, tarjeta de deportes, subsidio de recreación, fondo social)
- Acceso a las tecnologías y soluciones más nuevas
- Eventos de integración
- Una carrera en una de las principales compañías de salud a nivel mundial
- Un ambiente de trabajo amigable y de apoyo
- Cultura corporativa basada en nuestros valores: enfoque en el paciente, integridad, respeto y transparencia
#GSLI
¿Por qué nosotros?
GSK es una compañía biofarmacéutica global con un propósito especial: unir la ciencia, la tecnología y el talento para adelantarnos a las enfermedades, de modo que podamos impactar positivamente en la salud de miles de millones de personas y proporcionar retornos de inversión más fuertes y sostenibles, como una organización donde las personas pueden prosperar. Adelantarnos significa prevenir la enfermedad, además de tratarla, y aspiramos a impactar positivamente en la salud de 2.5 mil millones de personas para 2030.
Nuestro éxito depende absolutamente de nuestro personal. Aunque adelantarnos en la enfermedad es sobre nuestra ambición para los pacientes y los accionistas, también es acerca de hacer de GSK un lugar donde la gente puede prosperar. Queremos que GSK sea un lugar de trabajo donde todos puedan sentir un sentido de pertenencia y prosperar, tal como está establecido en nuestra política de Tratamiento Igualitario e Inclusivo de los Empleados. Estamos comprometidos a ser más proactivos en todos los niveles para que nuestra fuerza laboral refleje a las comunidades en las que trabajamos y contratamos, y que nuestro liderazgo en GSK refleje a nuestra fuerza laboral.
Notificación importante para las agencias de empleo / Negocios de empleo
GSK no acepta referencias de agencias de empleo y/o negocios de empleo con respecto a las vacantes publicadas en este sitio. Todas las agencias de empleo/negocios de empleo deben ponerse en contacto con el departamento de adquisiciones comerciales y generales / recursos humanos de GSK para obtener la autorización por escrito antes de referir a cualquier candidato a GSK. El hecho de obtener una autorización por escrito previa es una condición previa a cualquier acuerdo (verbal o escrito) entre la agencia de empleo / negocio de empleo y GSK. En ausencia de tal autorización por escrito obtenida, cualquier acción realizada por el negocio de empleo/agencia se considerará haberse realizado sin el consentimiento o acuerdo contractual de GSK. GSK, por lo tanto, no será responsable de ninguna tarifa que surja de tales acciones o de cualquier tarifa que surja de cualquier referencia por parte de las empresas/agencias de empleo con respecto a las vacantes publicadas en este sitio.
Hemos notado que los nombres de GlaxoSmithKline o GSK o nuestras empresas del grupo se utilizan en relación con anuncios de trabajo falsos o a través de correos electrónicos no solicitados, solicitando a los candidatos a realizar algunos pagos para oportunidades de contratación y entrevistas. Por favor, tenga en cuenta que estos anuncios y correos electrónicos no están relacionados de ninguna manera con el grupo GlaxoSmithKline.
GlaxoSmithKline no cobra ninguna tarifa para el proceso de reclutamiento. Por favor, no haga pagos a ninguna persona o entidad en relación con la contratación con cualquier empresa del grupo GlaxoSmithKline (o GSK) en cualquier parte del mundo. Incluso si afirman que el dinero será reembolsable.
Si usted recibe un correo electrónico no solicitado de direcciones de correo electrónico que no terminan en gsk.com o anuncios de trabajo que indican que debe ponerse en contacto con una dirección de correo electrónico que no termina en "gsk.com", debe ignorarlos e informarnos enviándonos un correo a [email protected], para que podamos confirmarle si el trabajo es real.