Gerente de Producto Técnico Senior de IA/ML y Generación Automática de IA - 061023

Rol del trabajo: Gerente Técnico de Producto Senior en IA/ML (Inteligencia Artificial/Aprendizaje Automático) & Generative-AI

Ubicación: Bangalore/Gurgaon/Pune

Acerca de Sirion:

Sirion es ¡un líder en Gestión del Ciclo de Vida de Contratos! Al menos eso es lo que creen analistas de renombre como Gartner, Forrester e IDC. Somos innovadores de SaaS, trabajando en la intersección de la inteligencia artificial y la tecnología legal para transformar cómo las empresas contratan para tener éxito. Nuestro producto es confiado por Fortune 500 y grandes empresas globales como Schneider, Morgan Stanley, Qantas, Unilever, IBM, Vodafone, Alstom y Novartis, para crear, negociar y administrar más de 5 millones de contratos por valor de más de $450bn en más de 70 países alrededor del mundo. Estamos en un viaje de hipercapitalización y nuestro recientemente cerrado financiamiento de la Serie D de $110 millones está agregando a nuestro impulso.

Propósito del trabajo:

Jugar un papel fundamental en el avance de los productos de Sirion mediante la colaboración estrecha con equipos multifuncionales que incluyen científicos de datos, ingenieros de software, arquitectos, y expertos en Devops para desarrollar e implementar capacidades de aprendizaje automático confiables preservando la privacidad y la IA generativa de manera eficiente y escalable.

Responsabilidades clave:

• Ser un fuerte defensor de las características de la IA en todos los productos de Sirion.
• Ayudar a definir las hojas de ruta, planificación y ejecución para la plataforma de desarrollo de IA/ML.
• Identificar proactivamente casos de uso de clientes y socios internos, y definir requisitos de características y especificaciones de productos.
• Construir relaciones en toda la organización y facilitar la comunicación entre grupos interdivisionales.
• Utilizar datos y métricas para respaldar suposiciones, hacer recomendaciones, priorizar características e impulsar acciones.

Requisitos:

• 5+ años en un papel liderando equipos multifuncionales en desarrollo de productos como Gerente de Producto de IA.
• Fuerte empatía con el usuario e impulso para influir en la estrategia de plataforma de IA/ML.
• Auto-motivado, independiente y proactivo; demostró habilidades creativas y de pensamiento crítico.
• Experiencia con soluciones a nivel de plataforma para productos y servicios de IA/ML y Generative-AI.
• Experiencia con AI Cloud Tech Stacks (AWS Sagemaker, AWS Bedrock, Azure OpenAI, GCP AI, HuggingFace, etc.).
• Experiencia con herramientas de Desarrollo & Implementación de IA/ML.
• Experiencia con bibliotecas de herramientas (por ejemplo, LangChain, GPTindex, etc.)
• Experiencia con ingeniería de indicaciones, sintonización fina.
• Buen conocimiento de Python.

Expectativas de rendimiento:

• Excelentes habilidades de comunicación y presentación, escritas y verbales.
• Altamente desarrollado impulso para mejorar cómo funcionan las cosas, con un historial de impulsar mejoras para la calidad del equipo, rendimiento, agilidad o eficacia.
• Ser la voz del cliente.

Educación & Experiencia:

• Licenciatura o maestría en Ciencias de la Computación/Ciencias de la Información/Ciencias de los Datos o experiencia equivalente preferible.

En Sirion, tenemos un equipo fuerte e innovador dedicado a transformar cómo las empresas crean, administran y miden contratos con SirionOne. Estamos construyendo una gran empresa llena de personas excepcionales que se desafían e inspiran mutuamente. Son nuestras personas quienes lo hacen posible, y nos esforzamos por atraer y retener a los mejores en todas las disciplinas.

Valoramos a nuestros empleados de todas las formas posibles, con paquetes de compensación competitivos, un Programa de Opciones de Acciones para Empleados (ESOPs), beneficios de salud integrales para los empleados, un ambiente de trabajo flexible, y ¡mucho más según sea aplicable! Los beneficios/perks pueden variar dependiendo de la naturaleza de su empleo con SirionLabs y el país en el que trabaje.

Valoramos la diversidad en nuestra fuerza laboral, somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y no discriminamos en función de raza, color, género, religión, origen nacional, ascendencia, edad, discapacidad, condición médica, información genética, estatus militar y de veterano, estado civil, embarazo, identidad de género, orientación sexual, u otras características protegidas por las leyes locales, regulaciones y ordenanzas. También hacemos ajustes razonables para los empleados y solicitantes discapacitados según lo requiere la ley.

Seguimos estos principios en todas las áreas de empleo incluyendo la contratación, el entrenamiento, las promociones, la compensación, los beneficios, transferencia y programas sociales y recreativos.