Analista Principal de Datos

El equipo de Análisis de Gestión de Patrimonio (GP) está buscando un analista con experiencia para unirse a nuestra expedición analítica. El equipo de Análisis de GP apoya a la unidad de negocio de Gestión de Patrimonio en todas sus iniciativas comerciales, desde Operaciones de Servicio, Fideicomisos, Auto dirigido, Asesorado y Oficina Familiar.

• Asociación La capacidad de trabajar en equipos interfuncionales es primordial, ya que nuestro equipo se asocia con una variedad de otros equipos CDAO (Oficina del Director de Análisis y Datos) (por ejemplo, Marketing CXD, CAI) y otros grupos que apoyan a GP.

• Trabajo analítico El tipo de trabajo varía desde informes de datos, desarrollo de paneles hasta análisis avanzados.

• Alineación vertical Este analista se alineará con una función de negocio dentro de GP para ayudar a establecer un nivel más profundo de comprensión de los desafíos diarios que enfrenta el negocio. El candidato para este rol será responsable de identificar proactivamente oportunidades dentro del negocio, contribuyendo a su crecimiento y éxito.

• Alineación horizontal El analista también tendrá la responsabilidad de desarrollar experiencia en áreas clave de GP (por ejemplo, asesoramiento, consolidación de activos, demanda y capacidad). El candidato será considerado un experto en la materia para nuestro equipo, CDAO y el resto de la organización.

Responsabilidades fundamentales

1. Se relaciona con socios internos para entender la estrategia del negocio, preguntas y objetivos. Da estructura a las solicitudes comerciales, traduce los requisitos en un enfoque de proyecto analítico y lidera proyectos complejos hasta su finalización. Delega tareas y proporciona orientación táctica y estratégica a sus compañeros. Se desempeña como el experto en análisis en equipos interfuncionales para grandes iniciativas estratégicas.

2. Adquiere y compila datos estructurados y no estructurados y verifica su calidad, precisión y razonabilidad.

3. Realiza análisis de datos históricos para mostrar tendencias e ideas utilizando métodos analíticos avanzados. Valida las técnicas analíticas empleadas por otros analistas.

4. Prepara y entrega visualizaciones de nivel experto y presentaciones internas que traducen los conocimientos analíticos en soluciones tangibles y accionables para que los socios comerciales las implementen.

5. Desarrolla, posee y gestiona procesos analíticos o de informes recurrentes.

6. Desarrolla activamente la comunidad analítica en Vanguard al asesorar, entrenar y conectar a otros con recursos y formación. Participa y presenta durante seminarios analíticos programados.

7. Participa en proyectos especiales y realiza otras tareas asignadas.

Calificaciones

• Mínimo de cinco años de experiencia laboral relacionada.

• Grado de pregrado o combinación equivalente de formación y experiencia. Se prefiere un posgrado.

• Alto dominio de herramientas avanzadas de análisis de datos y software (Python, Tableau preferido) e idiomas de consulta (SQL)

Factores especiales

Patrocinio

Sobre Vanguard

Somos Vanguard. Juntos, estamos cambiando la forma en que el mundo invierte.

Para nosotros, invertir no solo termina en valor. Empieza con valores. Porque cuando inviertes con coraje, cuando inviertes con claridad, y cuando inviertes con cuidado, puedes obtener mucho más a cambio. Invertimos con propósito, y así es como nos hemos convertido en un líder del mercado global. Aquí, crecemos haciendo lo correcto para las personas a las que servimos. Y tú también puedes.

Queremos hacer el éxito accesible para todos. Esta es nuestra oportunidad. Aprovechémosla.

Declaración de inclusión

El compromiso continuo de Vanguard con la diversidad y la inclusión está firmemente arraigado en nuestra cultura. Cada decisión que tomamos para servir mejor a nuestros clientes, tripulación (internamente los empleados son referidos como tripulación) y comunidades se guía por una simple declaración: "Hacer lo correcto".

Creemos que un aspecto crítico de hacer lo correcto requiere construir equipos diversos, inclusivos y altamente efectivos de individuos que son tan únicos como los clientes a los que sirven. Empoderamos a nuestra tripulación para que brinden sus puntos fuertes distintivos para alcanzar el propósito central de Vanguard a través de nuestros valores.

Cuando todos los miembros de la tripulación se sienten valorados e incluidos, nuestra capacidad para colaborar e innovar se amplifica y estamos unidos en la entrega del propósito central de Vanguard.

Nuestro propósito central: Tomar una posición por todos los inversores, tratarlos de manera justa y darles la mejor oportunidad de éxito en sus inversiones.

¿Cómo trabajamos?

Vanguard ha implementado un modelo de trabajo híbrido para la mayoría de nuestros miembros de la tripulación, diseñado para capturar los beneficios de la flexibilidad mejorada mientras permite el aprendizaje, la colaboración y la conexión en persona. Creemos que nuestra cultura centrada en la misión y altamente colaborativa es un facilitador crítico para apoyar los resultados a largo plazo de los clientes y enriquecer la experiencia de los empleados.