Senior Data Analyst

Scania está en transición activa de ser un proveedor de camiones, autobuses y motores a convertirse en un proveedor de soluciones completas y sostenibles de transporte. Ahora estamos buscando un talentoso Analista de Datos Sénior para unirse a nuestro equipo de Información de Servicios de Vehículos y contribuir a esta transformación dinámica.

Nuestro departamento es fundamental en la misión de Scania de promover un sistema de transporte sostenible que beneficie a las empresas, a la sociedad y al medio ambiente. Suministramos información, herramientas y sistemas esenciales para mantener, diagnosticar, reparar y actualizar nuestros productos de manera cualitativa y rentable. Como parte de nuestra expansión, necesitamos un Analista de Datos Sénior con habilidades para mejorar nuestras iniciativas basadas en datos.

Nuestro equipo altamente motivado y capacitado está compuesto por Científicos de Datos, Ingenieros de Machine Learning, Ingenieros de Datos e Ingenieros de Nube. Trabajamos de manera colaborativa y ágil para refinar continuamente nuestros métodos. Históricamente, hemos desarrollado una sólida reputación como un equipo líder en AI, gestionando todo, desde la recopilación de datos, el modelado, las pruebas, hasta la implementación de modelos ML en producción. Para acelerar aún más nuestro crecimiento e innovaciones, necesitamos expandir nuestro equipo.

Ofrecemos un lugar de trabajo vibrante con un setup de trabajo híbrido, que permite flexibilidad para trabajar desde casa o desde nuestra oficina remota de Scania Sergel. Beneficios laborales incluyen:

• Tareas diversas y desafiantes, con planes de desarrollo personalizados para ayudarte a alcanzar tus objetivos profesionales.
• Oportunidades de desarrollo profesional tanto a nivel local como internacional.
• Soporte educativo a través de cursos internos y externos.
• Acceso al centro de salud de Scania Gröndal y una asignación de bienestar.
• Bonos por desempeño, pensión ocupacional, horarios de trabajo flexibles y opciones de leasing de coches.
• Invitaciones a eventos familiares y acceso al Scania Jobexpress para viajar entre Estocolmo y Södertälje.

En este rol de liderazgo, colaborarás con equipos de desarrollo y usuarios para identificar y satisfacer las necesidades comerciales. Las responsabilidades clave incluyen:

• Aprovechar nuevas fuentes de datos y técnicas para obtener conocimientos clave que beneficien nuestras operaciones de postventa.
• Producir análisis estadísticos y reportes informativos para guiar nuestras estrategias comerciales.
• Utilizar metodologías ágiles para entregar efectivamente productos de datos que mejoren nuestra solución de malla de datos, basada en la plataforma Snowflake.

Buscamos candidatos que puedan liderar iniciativas de datos, comprender contextos comerciales y demandas de clientes, y resolver desafíos complejos de datos. Las cualificaciones ideales incluyen:

• Grado de Máster en Ciencia de Datos, Estadística, Ingeniería o experiencia equivalente.
• Competencia en la construcción y mantenimiento de pipelines de datos e informes de BI.
• Experiencia en visualización de datos, storytelling, y uso de herramientas como SQL y Power BI.
• Fluidez en inglés; conocimientos de sueco serían una ventaja.
• Experiencia con servicios de almacenamiento de datos en la nube como Snowflake o Amazon Athena.
• Conocimiento de modelado de machine learning y codificación en Python.

En Scania, valoramos la diversidad y la autenticidad. Incluso si tu experiencia no se alinea perfectamente con todas las cualificaciones, te animamos a postularte ya que podrías ser el candidato adecuado para este u otros roles. Priorizamos la actitud y el potencial, proporcionando formación para cubrir cualquier brecha de habilidades.

Si tienes alguna pregunta sobre el rol o el equipo, por favor contacta a Jesper Brauer, Jefe de Planificación de Productos Estratégicos y Análisis Avanzado, en el +46855350078.

Envía tu solicitud, incluyendo un CV y certificado de educación, tan pronto como sea posible, pero a más tardar el 2024-06-30. Realizamos entrevistas continuas basadas en competencias durante el período de solicitud, por lo que el puesto puede ser ocupado antes de la fecha límite. El proceso de selección incluye pruebas de lógica y personalidad, y puede ser necesario un chequeo de antecedentes.

Gracias por considerar una carrera en Sc