Analyste de prêts / Scientifique de données

Ce que représente Kroo

La vision de Kroo est grande. Nous voulons être la première banque qui inspire à la fois confiance et affection à ses clients. Nous aidons les gens à prendre en main leur avenir financier et à atteindre leurs objectifs, tout en ayant un impact positif sur la planète. Chez Kroo, faire ce qui est juste est dans notre ADN. Nous agissons avec intégrité, transparence et honnêteté. Nous pensons grand, rêvons grand et poursuivons sans relâche nos objectifs. Nous aimons être audacieux, innover et nous ne cessons jamais d'apprendre. Mais le plus important, c'est que nous sommes dans cette aventure ensemble.

Comment vous contribuerez :

Kroo Lending est là pour soutenir les moments clés de la vie de nos clients. Les prêts peuvent être pour quelque chose de joyeux, ou un peu plus adulte : un vélo cargo pour aller au travail avec les enfants ou remplacer une vieille chaudière. En comprenant mieux nos clients grâce aux données, Kroo Lending peut les soutenir - et les protéger - tout au long de leur parcours. Nous recherchons un excellent membre d'équipe avec un solide ensemble de compétences en matière de données pour le prêt au détail, capable de comprendre en profondeur notre activité de prêt en croissance et de partager ses conclusions avec l'équipe. Qu'importe le titre ? Vous auriez pu acquérir vos compétences dans un rôle de BA, ou peut-être dans une capacité plus axée sur les données scientifiques – discutons et parlons de vos ambitions. Vous rendrez compte au responsable des prêts, mais travaillerez de manière indépendante avec des collègues de l'ensemble de l'entreprise et de la direction.

Nous travaillons actuellement avec beaucoup de responsables de données passionnants, souvent pour la première fois, et parfois arriver au point de départ est la moitié de la bataille. Parfois, nous devons faire ce que nous pouvons avec ce que nous avons, tout en travaillant vers la destination. Cela vous donnera une idée de ce que vous allez devoir gérer, mais vous aurez l'espace pour développer ce rôle en fonction de vos points forts :

• Prenez en charge une vue étendue des analyses de prêt, y compris : les profils de crédit des clients, les performances des applications, les décisions de crédit et les performances du portefeuille.
• Opérer et établir des rapports réguliers, en automatisant lorsque c'est possible. Les publics comprennent le bureau de crédit et un comité de crédit mensuel
• Digérer et interroger de manière indépendante les données, en recherchant ce dont vous avez besoin pour répondre aux questions qui se posent. Faites appel aux membres de l'équipe chaque fois que cela sera utile
• Visualisation et présentation des données. Les données sont désordonnées, vous chercherez l'histoire - chaque fois qu'il y en a une - et la présenterez de manière succincte
• Travaillez avec des collègues de Kroo dans les domaines du produit, de la finance, des opérations de prêt, de l'ingénierie des données, de la recherche et de la conformité.
• Devenez l'expert en la matière et les gens doivent vous solliciter pour obtenir des informations. Mentorer et développer l'expérience de gestion des personnes

Kroo est en pleine croissance et nous serions ravis de vous entendre si vous êtes intéressé à nous rejoindre dans notre aventure !

Exigences

À propos de vous

Bien que non essentielle, l'expérience suivante est fortement souhaitable pour notre candidat idéal à ce poste :

• Interrogation, interrogation, présentation des données. Ce sera votre pain quotidien
• Développement d'outils BI et de tableaux de bord. Les requêtes de base de données délicates sont formidables, mais donner à vos collègues un accès facile à certaines données de base et informatives en temps réel rendra tout le monde heureux (nous passons de Tableau à Lightdash, vous serez à l'aise pour l'apprendre)
• Compréhension technique du prêt - idéalement dans le domaine de la consommation : probabilité de défaut, perte en cas de défaut, recouvrement
• Expérience avec les données des bureaux de crédit, et les indicateurs de risque de crédit, et éventuellement les données de transactions bancaires ouvertes
• Capacité à accéder à des bases de données désordonnées avec des données brut de client, et à tirer des observations claires sur les performances du risque et les changements réalisables pour améliorer les résultats des clients.
• La ténacité prête pour une startup. Peut-être que c'est un cliché, mais il y a des stresses uniques qui viennent avec le travail dans cet environnement de croissance passionnant – une attitude proactive, pragmatique et tenace vaut beaucoup.

À quoi ressemble le succès dans les premiers mois :

• Fournir à l'entreprise des informations sur ce à quoi ressemblent nos clients de prêt, les parcours de demande, les performances du portefeuille et être le parfait interlocuteur pour la liaison avec les agences de référence de crédit
• Prendre en charge certaines besoins opérationnels et les automatiser, ou les rendre presque sans effort
• Se familiariser avec un nouvel ensemble de données, identifier les histoires et les communiquer en dehors de l'équipe immédiate.
• Creuser dans les données Open Banking et développer des personas de clients, et des profils pour un prêt fort ou inversement ceux qui pourraient être financièrement vulnérables
• Développer des conclusions exploitables à partir de nos données, travailler avec l'équipe Produit pour spécifier les changements d'ingénierie, surveiller le résultat pour le client ou l'entreprise (et célébrer votre succès)

À propos de notre processus :

Nous pouvons être flexibles avec la structure de notre processus d'entretien si les circonstances ou les délais de quelqu'un l'exigent, mais notre structure générale est :

• Équipe des personnes, première réunion - 30 minutes
• Réunion d'affaires avec le Responsable des Prêts - 30 minutes
• Tâche technique et discussion - 60 minutes
• Rencontre d'équipe avec des collègues et le Directeur des Prêts et Dépôts - 30 minutes

Veuillez nous faire savoir si vous avez des besoins spécifiques ou si vous avez besoin d'aide afin que nous puissions être aussi accommodants que possible pour vous.

Avantages

Ce que nous offrons :

Dans notre entreprise Fintech à la pointe de la technologie, nous savons qu'attirer et retenir les meilleurs talents signifie offrir des avantages de premier ordre qui aident nos employés à s'épanouir tant sur le plan professionnel que personnel. Voici ce que nous offrons actuellement :

• Temps de vacances généreux : 25 jours de congés annuels, 8 jours fériés, 1 jour férié Kroo (24 juin), et 1 jour de congé pendant la semaine de votre anniversaire.
• Journées personnelles : Nous savons que la vie peut être imprévisible, c'est pourquoi nous offrons 3 jours personnels à utiliser comme bon vous semble.
• Programme de volontariat parrainé par l'employeur : Nous nous passionnons pour redonner à notre communauté, et nous soutenons nos employés dans leur volonté de faire de même avec jusqu'à 4 heures par mois de temps de volontariat parrainé par l'employeur.
• Soutien à la santé mentale : Nous nous soucions de la santé mentale de nos membres de l'équipe et offrons l'accès à Spill, notre partenaire de soutien à la santé mentale.
• Pension en milieu de travail : Nous voulons que vous vous sentiez en sécurité quant à votre avenir, c'est pourquoi nous offrons une pension en milieu de travail avec une contribution de 5% de l'employé et une cotisation de 3% de l'employeur.
• Formation et développement : Après 1 an de service, vous aurez accès à £500 du Fonds d'apprentissage de Kroo pour investir dans votre développement de carrière.
• Équipement haut de gamme : Nous fournissons l'équipement nécessaire pour un travail hybride en douceur, y compris un ordinateur portable MacBook. De plus, nous offrons également un soutien pour établir votre bureau à domicile en contribuant à votre installation si nécessaire.
• Bureau moderne : Lorsque vous êtes au bureau,