Ingénieur de données Cloud (H/F)

Description de l'entreprise

A propos d’EPSILON France

EPSILON France est l’entité Datamarketing de Publicis Groupe avec 650 experts en données, marketing et technologie, et plus de 40 métiers représentés.

Avec pour slogan « Chaque interaction compte », la mission d’EPSILON est de conjuguer les pouvoirs de la data, du marketing et de la technologie pour rendre les interactions entre les marques et leurs clients toujours plus pertinentes et précises.

EPSILON intervient sur toutes les étapes clés d’un projet de transformation axé sur les données, de la définition de la stratégie à l’exécution opérationnelle. EPSILON compte plus de 300 clients actifs et gère quotidiennement plus de 100 plateformes de datamarketing.

Description du poste

L’ambition du Pôle de gestion des données est d'offrir la meilleure expérience à nos clients grâce à des solutions basées sur les données et le cloud.

Nous les accompagnons dans des projets innovants et la création de modèles basés sur les nouvelles technologies.

En tant que Ingénieur de données du cloud Azure et/ou Google voici vos missions : 

• Contribuer à la réalisation de projets de données clients, de lacs de données, de services de données dans un contexte de plus en plus DevOps et Agile,
• Assurer la veille technologique sur les composants d’une plateforme de données, de lacs de données, du cloud,
• Rédiger des documents de projets (conception, réalisation, déploiement, …),
• Gérer l’évolution des solutions proposées, et éventuellement en assurer la maintenance,
• Participer aux initiatives de projets et à l’évolution de nos actifs de données internes.

C'est un travail passionnant et enrichissant pour nos collaborateurs qui sont amenés à collaborer avec le marketing, le digital et la création.

Qualifications

H/F, vous avez 2 ans d'expérience minimum sur des projets de données dans un environnement cloud (GCP, Azure), une connaissance des entrepôts de données (sur technologie traditionnelle et/ou cloud), des méthodes agiles, voire du DataOps.

Vous souhaitez évoluer sur les technologies Big Data Hadoop/HDFS, Hive, Python et les requêtes de données (Impala, Hive, ...).

Votre expérience dans le traitement des données, leur valorisation et leur production est un atout considérable. 

La connaissance d’un ETL est un plus.

CHOISISSEZ…

- Notre expertise reconnue dans le domaine de la décision et du Big Data depuis 30 ans, un cadre méthodologique et une organisation des compétences animées constamment dans un souci de veille et de progression,

- Nos projets innovants et nos missions de conseil en cours de réalisation ou réalisés autour des solutions BI, Big Data et DMP, nos projets transversaux de données et de marketing à la fois.

- Notre diversité de projets et de clients (SNCF, Groupe BPCE, Fnac, La Banque Postale…) ainsi que des clients internationaux.

- Notre organisation en communautés technologiques est un atout pour votre intégration et le travail en équipe.

- Notre partenariat privilégié et avancé avec Google, Microsoft et Salesforce est une force qui vous permettra d'acquérir rapidement des compétences sur les solutions cloud.

- Notre management de proximité et notre souci du développement des compétences

Informations supplémentaires

Localisation : Campus 5.9 (Wasquehal)

Rémunération : Nous savons que le salaire est un élément essentiel pour vous ! C’est pourquoi nous en parlerons sans tabou dès les premiers échanges.

Les + d’EPSILON France :

• Work Your World : travailler partout dans le monde jusqu'à 6 semaines consécutives chaque année après une année d'ancienneté
• Formation : + de 30 000 modules accessibles en e-learning, incluant des certifications, en partenariat avec LinkedIn Learning sur la plateforme propriétaire Marcel Classes
• Travail hybride grâce à notre Accord de télétravail qui autorise jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine
• Engagement avec le forfait mobilité durable
• Dispositif d'épargne salariale (Accord d'intéressement et de participation)
• Tickets restaurant

Vive la différence !

Cette philosophie de Publicis Groupe témoigne depuis toujours de notre engagement pour la diversité et de la conviction que nos talents sont notre plus grande richesse et notre meilleur atout. Nous valorisons toutes les singularités, sans distinction d'âge, de sexe, de couleur de peau, d'origine sociale, de religion ou d'orientation sexuelle... seules les compétences et l'énergie comptent. Nous encourageons toutes les candidatures qualifiées et serons ravis d'accompagner tout au long du processus de recrutement, de manière personnalisée, une candidate ou un candidat en situation de handicap qui en ferait la demande. Publicis France est engagé pour l'égalité des chances et l'équité d'opportunités pour tous.