Lead Engineer

Chez Orita, les marques directes aux consommateurs nous paient pour commercialiser plus efficacement, souvent avec moins de marketing mais un ROI plus élevé. Notre secret? Nous utilisons des mathématiques avancées et l'apprentissage automatique pour identifier les abonnés qui veulent réellement entendre parler de nos clients en ce moment. Cela permet non seulement aux marques d'économiser une somme considérable, mais aussi d'améliorer la délivrabilité des emails, garantissant que les messages arrivent dans les boîtes de réception, et non dans les dossiers de spam.

En tant que membre de notre équipe d'ingénierie fondatrice, vous jouerez un rôle central dans la définition de notre produit, de notre culture et de notre croissance. Relevant directement de notre PDG, Daniel Brady, qui possède un doctorat en neurobiologie et une décennie d'expérience dans la constitution d'équipes de science des données, vous collaborerez avec des équipes talentueuses pour améliorer notre plateforme en libre-service et stimuler l'innovation produit.

Responsabilités

• Diriger les efforts de développement de produits et de fonctionnalités, en alignement avec les objectifs commerciaux
• Effectuer des revues de code et fournir des conseils techniques aux membres de l'équipe
• Agir en tant que principal contact technique pour notre chef de produit fondateur
• Collaborer de manière transversale pour intégrer de nouvelles fonctionnalités et améliorations
• Concevoir, implémenter, tester, déployer et itérer des fonctionnalités de bout en bout pour le frontend et le backend
• Créer des tableaux de bord et des interfaces utilisateur intuitifs
• Établir des flux de données pour les modèles d'apprentissage automatique et garantir des résultats exploitables
• Produire un code propre, bien structuré avec des spécifications détaillées et de la documentation
• Maintenir la qualité du code, son organisation, l'automatisation et la livraison continue

Profil Idéal

Nous vous encourageons à postuler même si vous ne remplissez pas tous les critères.

• Expérience avérée dans un rôle de leadership en ingénierie avec un solide historique en gestion de projet
• Expérience dans la création et la maintenance d'applications web à partir de zéro
• 6+ années d'expérience dans l'industrie en développement backend
• Connaissance approfondie de Python, Flask, SQL, HTML, CSS, Javascript et React.js
• 5+ années en développement frontend
• Expérience en tant que principal contact technique pour une équipe produit
• Solides compétences en conception de systèmes avec une expérience dans la création de systèmes évolutifs
• Capacités éprouvées en ingénierie logicielle, y compris le développement piloté par les tests
• Capacité à produire du code de haute qualité et orienté performance
• Forte responsabilité et engagement envers les projets, avec un focus sur la résolution de problèmes et la livraison de fonctionnalités impactantes
• Excellentes compétences analytiques et en résolution de problèmes

Points bonus pour les candidats ayant de l'expérience dans :

• La création d'applications intensives en données
• Des rôles précédents de CTO ou d'ingénieur fondateur dans des startups

Ce poste est principalement à distance, bien qu'idéalement, les candidats se trouvent près de NYC, LA ou de la région de la baie de San Francisco. Veuillez noter que toute notre équipe est censée se réunir au moins quelques fois par an.

La fourchette de salaire pour ce poste est de 180 000 $ - 240 000 $ selon l'expérience. Orita offre un ensemble complet d'avantages, y compris :

• Salaires compétitifs
• Couverture santé
• Match 401K
• Équité dans une startup en pleine croissance
• Politique de PTO flexible

Orita est un Employeur Égalitaire

Nous ne pratiquons aucune