Risk & Data Governance Consultant

Aviva recherche une personne fortement motivée pour rejoindre notre équipe Assurance Qualité et Risque de la première ligne GI en tant que Consultant en Gouvernance des Données. Le candidat retenu sera basé à une distance de trajet acceptable de nos bureaux de Dublin, Galway ou Cork. Nous recherchons une personne proactive avec une attitude positive et un historique avéré de réalisations, désireuse d'acquérir de l'expérience en gouvernance des données. Ce poste offre des perspectives de croissance en acquérant des compétences et des connaissances dans le rôle.

Veuillez noter : Ce n'est pas un rôle d'Analyste de Données.

Une formation initiale sera fournie par l'équipe de Protection des Données de la deuxième ligne, avec un support et une orientation continus. Il y aura une collaboration régulière avec cette équipe pour les activités conjointes et en tant que point d'escalade si nécessaire.

• Maintenir un registre des problèmes de qualité des données, préparer des rapports mensuels, et escalader les problèmes au Responsable de la Gouvernance des Données (DGO).
• Faciliter la révision et la mise à jour du calendrier de rétention des données.
• Compiler et distribuer les MI de suppression des données aux propriétaires de systèmes, en fournissant un support continu à divers projets du groupe Aviva.
• Maintenir un registre des détenteurs de rôles de données et gérer la révision et l'approbation des Rôles & Responsabilités et de la formation, y compris le suivi et l'escalade au DGO & à l'Exécutif Aviva (AE).
• Réaliser les mises à jour de contrôle, les évaluations, et les audits de risque de la deuxième ligne du groupe.
• Faciliter la révision ad hoc et annuelle et l'approbation par les propriétaires de données/PME du Registre Critique des Données, du Registre des Activités de Traitement (ROPA), et des cartes de données, y compris le suivi et l'escalade au DGO et à l'AE.
• Revoir un échantillon de notifications de confidentialité, fournir les résultats à l'équipe de Protection des Données de la deuxième ligne et faciliter les mises à jour.
• Revoir et traiter les alertes de Prévention des Pertes de Données (DLP), en escaladant vers l'équipe de Protection des Données de la deuxième ligne si nécessaire.
• Maintenir le Registre des Violations, revoir les formulaires de violation, communiquer avec l'entreprise sur les requêtes et les mesures, et escalader les violations signalables à l'équipe de Protection des Données de la deuxième ligne. Effectuer des rapports mensuels MI et les comparer avec le Registre des Violations.
• Gérer le Registre DSAR et soutenir l'entreprise dans la réalisation des demandes dans les délais réglementaires. Effectuer des rapports mensuels MI et les comparer avec le Registre DSAR.

• Idéalement titulaire ou en cours d'obtention d'une qualification en gouvernance ou protection des données.
• Une expérience antérieure dans un rôle de gouvernance, de risque ou de protection des données est avantageuse mais pas essentielle, car une formation initiale sera fournie.
• Une personne autonome avec une forte capacité à gérer sa charge de travail, multitâche et prioriser efficacement pour respecter les délais serrés.
• Compréhension de l'importance des bonnes pratiques de gouvernance et de protection des données, et des risques liés à la non-conformité aux lois et réglementations.
• Communicateur clair, confiant dans les interactions avec les équipes en contact avec la clientèle et les propriétaires de données pour respecter tous les délais réglementaires et internes.
• Un fort intérêt pour l'apprentissage et l'acquisition d'expérience en gouvernance des données, avec un potentiel de développement et de progression futurs.
• Une attitude positive et un historique avéré de réalisations dans des rôles précédents.

• Salaire compétitif en fonction des compétences, de l'expérience et des qualifications.
• Régime de pension généreux (contribution de l'employé jusqu'à 14% si vous contribuez 8%).
• Bonus annuel lié à la performance et révision salariale.