Senior Financial Business Analyst - Business Intelligence & Financial Planning and Analysis

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Le monde ne reste pas immobile, et ATS Life Sciences non plus ! Nous ne suivons pas les tendances, nous les créons. Êtes-vous prêt à faire partie d'une équipe qui fait une vraie différence ? Rejoignez notre équipe croissante d'ATS Life Sciences Systems, une division d'ATS Corporation, une entreprise mondiale cotée en bourse avec une histoire fière. Nous faisons progresser l'avenir grâce à nos solutions d'automatisation à l'échelle de l'usine, en concevant, construisant et entretenant des solutions automatisées critiques pour les entreprises de dispositifs médicaux et pharmaceutiques. Notre mission est d'améliorer la qualité de vie des personnes à travers le monde en résolvant les défis de production avec précision et fiabilité.

En tant qu'analyste commercial senior en BI & FP&A, vous développerez des modèles et des outils commerciaux efficaces et efficients pour aider à l'analyse opérationnelle, introduirez des améliorations continues aux processus de budgétisation et de prévision, et soutiendrez l'intégration des systèmes d'information financiers dans divers départements. Vous fournirez un soutien opérationnel aux utilisateurs du système, participerez à la planification, la conception, le développement et le déploiement des projets de systèmes financiers et opérationnels, et coordonnerez les activités entre les utilisateurs de la finance, des TI, des applications et de la gestion de programme.

Soutien Opérationnel

  • Mettre en œuvre des initiatives d'amélioration continue ABM dans les processus financiers.
  • Développer des modèles commerciaux, des indicateurs clés et des benchmarks pour soutenir la prise de décision.
  • Identifier et prioriser les besoins et exigences fonctionnels et techniques.
  • Analyser de grands ensembles de données en utilisant SQL et Excel.
  • Revoir et améliorer l'efficacité et l'efficience des systèmes existants.
  • Compiler des visualisations de données telles que des graphiques et des tableaux.
  • Comprendre les stratégies, objectifs et exigences commerciales.
  • Planifier l'architecture d'entreprise et effectuer des analyses financières.
  • Collaborer avec les parties prenantes pour définir, valider et prioriser les exigences du système.
  • Diriger des sessions de conception pour améliorer les processus commerciaux et le flux d'informations.
  • Créer des modèles de processus, des spécifications, des diagrammes et des graphiques pour la direction du système.
  • Coordonner et effectuer des tests approfondis, y compris des revues par les utilisateurs finaux.
  • Fournir une orientation et une formation sur les systèmes modifiés et nouveaux.
  • Travailler avec le directeur des finances pour identifier les opportunités de réduction des coûts et d'efficacité.
  • Aider à la mise à niveau du système comptable et développer des analyses financières spécifiques.

Rapport Financier et Comptabilité

  • Soutenir le processus de planification annuelle au niveau du programme.
  • Préparer et analyser les prévisions hebdomadaires/mensuelles du programme.
  • Créer et gérer des informations de projet détaillées pour la gestion de programme.
  • Maintenir des dossiers comptables précis et complets.
  • Assurer le respect constant des politiques et procédures au sein de la division.
  • Revoir les politiques avec le gestionnaire, rapports financiers & conformité, pour développer les meilleures pratiques.
  • Évaluer les zones de risque commercial et développer des politiques pour minimiser ou éliminer les risques.
  • Assurer la protection des actifs de l'entreprise.

Éducation : Un diplôme universitaire ou un diplôme collégial en commerce/comptabilité ou une expérience professionnelle équivalente est requis. L'obtention d'un titre professionnel en comptabilité (CPA) est également nécessaire.

Expérience : Un minimum de 5 ans d'expérience en tant qu'analyste commercial, de préférence dans un environnement de fabrication à la commande ou de construction utilisant la méthode de comptabilisation à l'avancement. La maîtrise des systèmes ERP (de préférence JD Edwards) et d'Excel est requise. Une expérience avec Tableau constitue un atout. De solides compétences en communication, verbale et écrite, sont essentielles.