Dołącz do nas, gdy pracujemy nad stworzeniem dynamicznego ekosystemu, który dostarcza dostępnej, wysokiej jakości i zrównoważonej opieki zdrowotnej dla wszystkich.
Specjalista ds. Optymalizacji Wydajności Sieci i Analizy Danych
Szukamy Specjalisty ds. Analizy Danych, który dołączy do naszego zespołu ds. Optymalizacji Wydajności Sieci w ramach naszego działu ds. Konfiguracji, Składania Reklamacji i Usług Zaprzeczania. Twoim zadaniem będzie analiza danych dotyczących roszczeń atheny i przeprowadzanie niezależnych badań w celu dostarczenia wyników opartych na danych i rozwiązań, które zapobiegają/polepszają utrudnienia w czystym osiąganiu roszczeń. Rola łączy w sobie techniczną wiedzę specjalistyczną z zakresu analizy danych z biegłością badawczą niezbędną do identyfikacji i definiowania możliwości do realizacji, a także wpływania na kluczowe osoby zainteresowane w celu wdrożenia tych możliwości.
Ale dość o nas; porozmawiajmy o Tobie.
Masz doświadczenie w tworzeniu znaczących analiz z dużych, skomplikowanych zestawów danych. Jesteś osobą, która wykazuje doskonałe umiejętności komunikacyjne i ma zdolność do rozwiązywania problemów biznesowych poprzez niezależne badania i analizę danych. Jesteś zorientowany na szczegóły i lubisz zarządzać równoczesnymi projektami o różnych priorytetach i wielu osobach zainteresowanych. Zachowujesz intensywną ciekawość, która pozwala Ci zagłębić się w skomplikowane kwestie związane z płatnościami za opiekę zdrowotną.
Zespół: Nasz zespół ds. Konfiguracji, Składania Reklamacji i Usług Zaprzeczania eliminuje administracyjny ciężar związany z fakturowaniem medycznym i zapewnia przepływ gotówki naszym klientom poprzez umożliwienie tworzenia dokładnych roszczeń ubezpieczeniowych przy minimalnym zaangażowaniu klienta.
Obowiązki Pracownika
- Wykorzystaj zasoby danych atheny, aby dostarczać informacje, które promują ciągłe ulepszanie wyników fakturowania w sieci
- Badaj przyczynę wzrostów i trendów w negatywnych wynikach fakturowania, aby zidentyfikować i zdefiniować biznesowe wymagania dotyczące możliwości do realizacji, które poprawią wyniki fakturowania
- Monitoruj i raportuj do osób zainteresowanych czynniki wpływające na kluczowe wskaźniki wydajności (KPI) wyników fakturowania oraz obszary możliwości do poprawy
- Zarządzanie i realizacja inicjatyw badawczych mających na celu poprawę określonych obszarów słabej wydajności fakturowania lub wprowadzenie poprawek procesowych
- Analizuj skomplikowane zestawy danych, identyfikując trendy i proaktywnie opracowując rozwiązania dla powszechnie odczuwanych problemów klientów
Typowe Kwalifikacje
- Wymagany tytuł licencjata w dziedzinie ilościowej lub technicznej, takiej jak ekonomia, finanse, informatyka, biznes lub podobne dziedziny ilościowe
- 3+ lata doświadczenia zawodowego, w tym 1+ lat w analizie danych
- Doświadczenie z co najmniej jednym językiem do ekstrakcji danych, skryptów i/lub programowania (np. SQL, R, Python)
- Wykorzystanie danych i technik analizy danych do dostarczania informacji osobom zainteresowanym
- Znajomość aplikacji Microsoft Office, w tym Outlook, Word, Excel i PowerPoint
- Znajomość i swoboda w stosowaniu aplikacji internetowych/oprogramowania i podstawowe zrozumienie opartego na chmurze SaaS
O athenahealth
- Nasza Misja: Uwolnić nasz zbiorowy potencjał, aby przekształcić opiekę zdrowotną.
- Nasza Kultura: Jeśli pragniesz przejrzystości, innowacji i możliwości robienia różnicy, trafiłeś we właściwe miejsce. Bycie athenistą oznacza podejmowanie inicjatyw, kwestionowanie norm, upraszczanie rzeczy do granic możliwości i celebrowanie różnorodności. Nasze 5 100+ pracowników ciężko pracuje dla sprawy, która dotyka nas wszystkich, tj. opieki zdrowotnej, a my znajdujemy czas, aby świętować osiągnięcia firmy i naszych ludzi.
- Nasze Dodatki: Wraz z korzyściami zdrowotnymi i finansowymi, naszym athenistom oferowane są różnorodne dodatki promujące dobrostan pracowników, takie jak wsparcie dojazdu (Zostaliśmy nazwani jednym z najlepszych miejsc pracy dla komuterów w 2018 r.), wspólne przestrzenie do pracy i biura przyjazne dla psów – tylko po to, by wymienić kilka.
Jesteśmy pracodawcą zapewniającym równość szans i nie dyskryminujemy pracowników lub kandydatów na podstawie ich rasy, tożsamości płciowej, orientacji seksualnej, pochodzenia narodowego, obywatelstwa, statusu ciąży, statusu weterana ani jakichkolwiek innych różnic. W athenahealth wierzymy, że zespoły różnorodne są najsilniejszymi zespołami do prowadzenia innowacji i że zbudujemy siłę zakłócającą w służbie zdrowia tylko poprzez wykorzystanie potencjału zróżnicowanej siły roboczej. Dołącz do naszego celu, aby przekształcić służbę zdrowia.
Aby sprawdzić zakres wynagrodzeń w Kalifornii, Kolorado i Nowym Jorku, prosimy o sprawdzenie poniższych linków:
- Kalifornia: https://www.athenahealth.com/salary-range/ca-nontech-associate
- Kolorado: https://www.athenahealth.com/salary-range/co-nontech-associate
- Nowy Jork: https://www.athenahealth.com/salary-range/ny-nontech-associate