W EY będziesz miał okazję stworzyć karierę tak wyjątkową, jak Ty sam. Dzięki naszym globalnym możliwościom, wspierającemu środowisku, inkluzywnej kulturze i zaawansowanej technologii będziesz wyposażony, aby stać się najlepszą wersją siebie. Liczymy na Twój unikalny głos i perspektywę, aby pomóc nam rosnąć i się doskonalić. Dołącz do nas, aby zbudować wyjątkowe doświadczenie dla siebie i przyczynić się do lepszego świata pracy dla wszystkich.
Szukamy utalentowanych kandydatów z silną wiedzą w dziedzinie technologii i danych, zwłaszcza w obszarze modelowania danych. To fantastyczna okazja, aby być częścią wiodącej firmy i dynamicznego zespołu ds. Danych i Analityki.
Twoje kluczowe obowiązki:
- Wykorzystanie narzędzi i technik do zrozumienia, analizy, zbierania, aktualizacji, przechowywania i wymiany danych.
- Definiowanie i wdrażanie standardów modelowania danych i projektowania, narzędzi, najlepszych praktyk i metodologii rozwojowych.
- Projektowanie, przegląd i utrzymanie modeli danych.
- Wykonywanie działań analizy danych w celu uchwycenia wymagań dotyczących danych i przedstawienia ich w wizualnych modelach danych.
- Zarządzanie cyklem życia modelu danych od wymagań po projektowanie, wdrażanie i utrzymanie.
- Ścisła współpraca z inżynierami danych w celu tworzenia optymalnych fizycznych modeli danych.
- Identyfikacja obszarów, w których dane mogą wspierać działania biznesowe.
Umiejętności i cechy sukcesu:
- 3 do 7 lat odpowiedniego doświadczenia w branży.
- 4+ lata doświadczenia w modelowaniu danych z narzędziami takimi jak Erwin Data Modeler, ER studio, Toad itp.
- Silna wiedza z zakresu SQL.
- Podstawowe umiejętności ETL do wdrażania specyfikacji dla procesów ETL, w tym tłumaczenia/mappingu danych i transformacji.
- Dobrze rozumienie koncepcji Datawarehouse.
- Opcjonalne umiejętności w zakresie wizualizacji danych.
- Znajomość technik i narzędzi analizy jakości danych (DQ) i profilowania danych.
Kwalifikacje na stanowisko:
- Stopień naukowy w dziedzinie informatyki lub równoważny, z 3 do 7 lat doświadczenia w branży.
- Doświadczenie w pracy w metodologii Agile (preferowane).
- Samo-motywacja i proaktywność z silnymi umiejętnościami rozwiązywania problemów.
- Silne umiejętności analityczne z pasją do rozwiązywania skomplikowanych problemów technicznych.
- Biegłość w najlepszych praktykach rozwoju oprogramowania.
- Doskonałe umiejętności debugowania i optymalizacji.
- Doświadczenie we wdrożeniach na poziomie przedsiębiorstwa oraz konwersji wyzwań biznesowych na techniczne rozwiązania uwzględniające bezpieczeństwo, wydajność i skalowalność.
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne, zarówno w pismie, jak i werbalnie.
- Udział we wszystkich aspektach cyklu dostarczania rozwiązania, w tym analiza, projektowanie, rozwój, testowanie, wdrażanie produkcyjne i wsparcie.
- Umiejętności zarządzania klientem.
EY zobowiązuje się do budowania lepszego świata pracy, twor