Starszy Analityk Danych (zdalnie)

To jest stanowisko zdalne.

Ad Hoc to firma świadcząca usługi cyfrowe, która pomaga rządowi federalnemu lepiej służyć ludziom. Nasze zespoły wykorzystują nowoczesne, zwinne metody, aby zaspokoić potrzeby naszych użytkowników, jednocześnie zamykając lukę między oczekiwaniami konsumentów a rządem.

Pracuj nad rzeczami, które mają znaczenie

Nasze zespoły łączą Weteranów z usługami skrojonymi na miarę ich potrzeb, pomagają milionom osób uzyskać dostęp do przystępnej opieki zdrowotnej, a także wspierają ważne programy, takie jak Head Start. Pracując z agencjami na dostarczanie kluczowych usług, zmieniamy również sposób, w jaki rząd myśli o technologii i ją wykorzystuje.

Zbudowane dla życia zdalnego

Ad Hoc to model pracy zdalnej od początku do końca. Zaplanowaliśmy naszą kulturę, komunikację i narzędzia, aby wspierać zespół z całego kraju. Praca zdalna pozwala Ad Hoc na angażowanie najlepszych ludzi do naszych zespołów i daje im wolność tworzenia środowiska pracy, które pasuje do ich stylu życia. Być może musisz dostosować swój harmonogram, aby opiekować się swoją rodziną lub wybrać się na przejażdżkę rowerem. W Ad Hoc jest to mile widziane.

Zobowiązany do wysokich oczekiwań i przyjaznej kultury

Ad Hoc ceni akceptację, odpowiedzialność i pokorę. Nie jesteśmy bohaterami. Zostawiamy nasze ego u drzwi, aby uczyć się na naszych błędach i usprawniać proces na przyszłość. Budujemy małe, różnorodne zespoły, aby zastosować najlepszą technologię konsumencką do rozwiązywania problemów rządu.

Departament ds. Weteranów

Jednostka biznesowa Departament ds. Weteranów pomaga przekształcić Departament ds. Weteranów w nowoczesną organizację świadczącą usługi cyfrowe, gdzie wyniki dla Weteranów są w centrum każdego działania. Współpracujemy z Departamentem ds. Weteranów, projektując i dostarczając bezproblemowe doświadczenia użytkowników dla Weteranów, ich rodzin, opiekunów i pracowników Departamentu ds. Weteranów. Poprzez zastosowanie lepszych praktyk w projektowaniu usług, zarządzaniu produktami i technologii, umożliwiamy Departamentowi ds. Weteranów zwiększenie korzystania, jakości i niezawodności usług, a także skrócenie czasu oczekiwania Weteranów na wyniki.

Główne obowiązki:

Na tym stanowisku będziesz działać jako doświadczony indywidualny współtwórca w zespole, z oczekiwaniem, że będziesz dalej rozwijać swoje umiejętności przywódcze, prowadzenia oraz mentoringu. Pod minimalnym nadzorem kierownictwa, będziesz odpowiedzialny za wsparcie celu zgodności z zakresem, harmonogramem i wymaganiami dostawy. Starszy Analityk Danych wpływa na długoterminowe cele programu, przyczyniając się do rozwoju strategii danych programu. Możesz pełnić funkcję głównego lidera w swojej dziedzinie podczas pracy z interesariuszami i wykorzystać silne umiejętności wpływowe do wprowadzania poprawek w procesach i praktykach analityki danych. Do głównych oczekiwań wobec Starszego Analityka Danych należy:

• Znaczna wiedza i doświadczenie w zakresie wizualizacji danych i raportowania; z umiejętnością komunikowania najlepszych praktyk; zrozumienie i komunikowanie konsekwencji związanych z wizualizacją danych dla UX
• Skuteczny komunikator, który potrafi wyjaśnić trendy na podstawie danych z różnych źródeł, korzystając ze statystycznych wskaźników wydajności, aby informować o celach i wynikach klienta
• Prowadzi prace nad analizą, manipulacją, czyszczeniem i/lub przetwarzaniem dużych zbiorów danych za pomocą języków oprogramowania statystycznego
• Zarządza spotkaniami zespołu, przestrzega i udoskonala procesy i procedury utrzymania wysokiej jakości danych i raportów
• Dostarcza metodyki/analitykę danych z minimalnym wsparciem i prowadzeniem praktyk
• Współpracuje z zespołami programu nad większymi projektami i mentorem młodszych członków zespołu
• Prowadzi rozwój innowacyjnych rozwiązań dla najbardziej złożonych problemów programu, dostrzega niespójności i nietypowe przypadki
• Skutecznie komunikuje problemy związane z analityką danych i opracowuje rozwiązania razem z członkami zespołu i zewnętrznymi interesariuszami
• Zdolny do interakcji na poziomie technicznym z blisko związanymi z analityką danych praktykami, takimi jak modelowanie statystyczne i przetwarzanie danych
• Proaktywnie identyfikuje i prowadzi dochodzenia, pracując ze zespołem zajmującym się stakeholderami i zakresem planu
• Uczestniczy w technicznych rozmowach kwalifikacyjnych z nowymi kandydatami i opracowuje/ocenia zadania
• Może prowadzić małe, mniej istotne lub tymczasowe struktury zespołowe i projekty

Podstawowe Kwalifikacje:

• Minimum siedem lat doświadczenia
• Magisterium w dziedzinie Administracji Biznesowej, Zarządzania Biznesem, Informatyki, Systemów Informacyjnych, Zarządzania Zasobami Informacyjnymi, Inżynierii Przemysłowej, Badania Operacyjne lub pokrewnych dziedzin
  • Minimum 10 lat odpowiedniego doświadczenia może zastąpić wymóg kształcenia
• Silne umiejętności komunikacyjne w przekładaniu biznesowych pytań na praktyczne plany pomiarów, w tym transparentnej pracy z proxy, gdy jest to konieczne
• Ekspert w zakresie SQL do transformacji i analizy danych
• Ekspert w zakresie wizualizacji danych, technologii analizy danych i rozwiązań do analizy biznesowej używanych w programie (lub ich odpowiedników)

Preferowane Kwalifikacje:

• Doświadczenie z Google Analytics z preferencją dla analizy mobilnej
• Doświadczenie w projektowaniu wspólnej analizy jakościowej i ilościowej z badaczami użytkowników
• Doświadczenie z Looker Studio, szczególnie tworzenie niestandardowych zestawów danych z BigQuery
• Doświadczenie z analizą dostępności dla zadań użytkowników aplikacji mobilnej
• Doświadczenie w współpracy z technicznymi i nietechnicznymi interesariuszami w celu zdefiniowania wymagań dotyczących gromadzenia danych

Aby dowiedzieć się więcej o pracy w Ad Hoc, odwiedź stronę: https://adhocteam.us/join/

Korzyści

• Zdrowotne, dentystyczne i na wizję ubezpieczenie subwencjonowane przez firmę
• Polityka urlopu "użyj ile potrzebujesz"
• 401K z wkładem pracodawcy
• Płatny urlop rodzicielski po roku pracy

Ad Hoc LLC jest Pracodawcą Równych Szans / Pracodawcą Oferującym Aktywizację Zatrudnienia. Wszyscy kwalifikujący się kandydaci będą brani pod uwagę przy zatrudnieniu bez względu na rasę, kolor skóry, pochodzenie narodowe, pochodzenie, płeć, orientację seksualną, tożsamość płciową lub wyrażanie, religię, wiek, niepełnosprawność, uszczerbek na zdrowiu związany z pracą, status weterana, ideologię polityczną, stan cywilny, ani żaden inny czynnik, który prawo chroni przed dyskryminacją w zatrudnieniu.

W opisach stanowisk Ad Hoc przedstawiono początkowy zakres płac, których sensownie oczekujemy, że zapłacimy kandydatom, którzy dołączą do naszego zespołu bez konieczności szkolenia z obowiązków, które wyżej opisaliśmy. Rzeczywiste wynagrodzenie jest wpływane przez wiele czynników, w tym, ale nie ograniczając się do, zestawu umiejętności, poziomu doświadczenia i odpowiedzialności. Zakres początkowej płacy dla tej roli to 100 000 - 105 000 dolarów, a informacje o oferowanych świadczeniach znajdują się tutaj. Nasi rekruterzy będą zadowoleni, aby odpowiedzieć na wszelkie pytania, które możesz mieć, i z niecierpliwością oczekujemy na dowiedzenie się więcej o Twoich wymaganiach dotyczących wynagrodzenia.

Numer referencyjny oferty: 2208