Спеціаліст з управління посадами та якості організаційних даних

Опис роботи Посада: Спеціаліст з контролю якості даних у сфері управління та організації Місце роботи: Дербі / Гібрид - 3 дні на території компанії. Тип зайнятості: Повний робочий день Чому Rolls-Royce? Відкрилася захоплююча вакансія спеціаліста з контролю якості даних у сфері управління та організації. Це чудова можливість приєднатися до нашої команди People Services у групі бізнес-сервісів (GBS). Ця глобальна команда співпрацює з бізнесом групи Rolls-Royce для впровадження нових процесів, які впливають на стале управління створенням посад і контролем чисельності персоналу. Працюючи з регіональними власниками даних на глобальному рівні, ви будете відповідальними за підвищення якості організаційних даних групи Rolls-Royce в декількох ключових полях людських даних. Ви також будете підтримувати міцний і сталий процес управління оглядом та затвердженням нових посад. Суть ролі також передбачає відповідь на звернення клієнтів. Ви постійно надаватимете якісне обслуговування клієнтів професійним способом з відмінною увагою до деталей, орієнтованістю на клієнта і задоволенням, щоб забезпечити точне адміністрування процесу в межах SLA і зрозумілість процесу Workday. Працюйте з нами, і ми з радістю залучимо вас до інклюзивної культури, яка інвестує в ваше постійне навчання та розвиток і дає вам можливість отримати широкий досвід. Ми пропонуємо відмінні можливості для розвитку, конкурентну зарплату і виняткові пільги. Серед них бонуси, підтримка співробітників та знижки для співробітників. Ваші потреби настільки унікальні, як і ви. Гібридна робота - це спосіб, яким наші співробітники можуть балансувати свій час між офісом, домом або іншим місцем дистанційної роботи. Це місцево управляється та знаходиться під гнучким дискреційним розпорядженням. Ми всі очікуємо відвідування робочого місця для співпраці та за інших конкретних причин в середньому три дні на тиждень. Що ви будете робити: - Підтримувати глобальних та регіональних власників даних, стюардів даних і представників ЗМІ для стандартизації даних, очищення та міграційних дій. - Підтримувати бізнес-вимоги до звітності та сприяти самообслуговуванню в бізнесі, де це можливо, для сталого управління якістю даних організації. - Надавати постійну підтримку, обслуговування та аудит якості даних організації для сприяння стратегічному прийняттю рішень. - Відповідати за глобальний звіт про цілісність даних для бізнесу, щоб продемонструвати поліпшення та сталість. - Підтримувати чіткі процеси управління даними та ролі даних, переконуючись, що обов'язки та відповідальність за дані чітко визначені. - Підтримувати таксономію глобальних даних з чіткими визначеннями, джерелами та ролями. - Встановлювати та підтримувати постійні дії з управління даними, які задовольнятимуть потреби бізнесу. - Сприяти постійному вдосконаленню через ідентифікацію повторюваних запитів/нових процесів/автоматизації/стандартизації для спрощення та вдосконалення політик, процесів та технологій. Хто нам потрібен: У Rolls-Royce ми просуваємося вперед, відкрито, шукаємо співпрацю та прагнемо простоти в усьому, що робимо. Ці цінності формують нашу поведінку і є невід'ємними елементами нашого процесу оцінки, а також фундаментальними якостями, які ми шукаємо на всіх посадах. - Знання Workday і проміжний рівень умінь Excel. - Досвід роботи із відповідними процесами HR-IS, процесами контролю якості даних та аналізом даних про людей. - Здатність аналізувати та оцінювати дані та систематично з логікою розв'язувати проблеми. - Висока організованість, здатність управляти робочими процесами/проектами щодня, щоб досягти високих цілей. - Здатність встановлювати пріоритети і виконувати вимогливі терміни та часові рамки в динамічному середовищі. - Досвід управління проектами. Ми роботодавець, що надає рівні можливості. Ми присвячуємося розвитку різноманітної команди та інклюзивного робочого середовища. Ми вважаємо, що люди з різних середовищ або культур дають нам різні перспективи. І чим більше перспектив ми маємо, тим успішнішими ми будемо. Створюючи культуру поваги та визнання, ми даємо всім, хто тут працює, можливість реалізувати свій повний потенціал. Ми радо приймаємо заявки від людей з біженцівським досвідом. Ви можете дізнатися більше про нашу глобальну стратегію інклюзії на сторінці Rolls-Royce | Our people Крайній термін подачі: 15 листопада 2023 року Категорія роботи: Людські ресурси Дата розміщення: 01 листопада 2023 року; 00:11