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Elastic es una compañía de búsqueda gratuita y abierta que potencia las soluciones de búsqueda empresarial, observabilidad y seguridad construidas en una pila de tecnología que se puede implementar en cualquier lugar. Desde la búsqueda de documentos hasta el monitoreo de infraestructuras y la búsqueda de amenazas, Elastic hace que los datos sean utilizables en tiempo real y a escala. Miles de organizaciones en todo el mundo, incluyendo Barclays, Cisco, eBay, Fairfax, ING, Goldman Sachs, Microsoft, The Mayo Clinic, NASA, The New York Times, Wikipedia, y Verizon, utilizan Elastic para potenciar sistemas críticos para la misión. Fundada en 2012, Elastic es una empresa distribuida con Elasticians en todo el mundo. Aprende más en elastic.co.
Estamos buscando a un Analista de Datos Corporativos para unirse a nuestro creciente equipo. La principal misión del equipo de Datos Corporativos es habilitar la disponibilidad y confiabilidad de los datos en toda la empresa para respaldar los objetivos estratégicos de Elastic impulsando cómo se define, se consume, se entrega, y se gobiernan los datos.
Este rol estará enfocado en Inteligencia de Negocios (BI) y métricas, proporcionando el análisis necesario para respaldar nuestros ciclos de informes regulares, así como generando conocimientos a través de nuevos informes y tableros de control para mejorar la comprensión de nuestro rendimiento de negocio. Adicionalmente, el candidato trabajará de cerca con diversos socios comerciales en Elastic, como FP&A, Estrategia de Ventas y Marketing, en informes extensos, análisis y gestión de datos para la toma de decisiones a nivel empresarial.
¡Si te encanta resolver problemas y el pensamiento crítico, y te apasiona encontrar conocimientos entre la ambigüedad, nos encantaría saber de ti!
Qué Harás
- Trabajar con socios comerciales para identificar, elaborar y desarrollar fuentes de datos a nivel de empresa, métricas de rendimiento e informes (por ejemplo, métricas de renovaciones, penetración de mercado, análisis de clusters de clientes, previsión de consumo, ARR, etc.) que aceleren las perspectivas de negocio y la toma de decisiones a escala
- Desarrollar capacidades de informes y visualización que impulsan la toma de decisiones de negocios.
- Respaldar la entrega e implementación de procesos e iniciativas de certificación de datos.
- Implementar procesos de monitoreo de calidad de datos integrales para ayudar a gestionar y mantener proactivamente la colección de consultas, flujos de trabajo y trabajos durante los ciclos de informe.
- Realizar análisis cuantitativo, extrapolación de datos y minería de datos para impulsar el conocimiento; presentar los hallazgos de una manera que permita ver más allá de los números.
- Entender y construir flujos de datos de extremo a extremo y mapas de proceso.
Qué Aportas
- Más de 3 años de experiencia con Tableau (definiendo modelos de datos y medidas). Capacidad para gestionar el desarrollo de extremo a extremo, incluyendo la transformación inicial de datos en SQL, diseño y creación de tableros de control según necesidad, así como el lanzamiento y mantenimiento de tableros de control de métricas
- 3+ años de experiencia en SQL, y la capacidad de traducir los requerimientos de negocio en consultas SQL para contar historias con datos. Buscamos a alguien que se sienta cómodo leyendo, escribiendo y mejorando nuestro código.
- Entendimiento sólido de estadísticas básicas y econometría; La experiencia en Aprendizaje Automático y Modelado Predictivo es un plus
- Compañero de equipo confiable pero también capaz de trabajar de forma independiente y pensar de manera creativa para encontrar soluciones innovadoras y de alta calidad a problemas sofisticados
- Fuertes habilidades de comunicación, capaces de entender tanto las necesidades funcionales (de negocio) como las de análisis/tecnología, y capaces de comunicarse eficazmente a audiencias de todos los niveles
- Versatilidad, flexibilidad, y una disposición para trabajar en prioridades en constante evolución en una compañía en crecimiento rápido
Información Adicional - Cuidamos de Nuestra Gente
Como empresa distribuida, la diversidad impulsa nuestra identidad. Ya sea que estés buscando lanzar una nueva carrera o crecer en una existente, Elastic es el tipo de compañía donde puedes equilibrar un gran trabajo con una gran vida. Tu edad es solo un número. No importa si acabas de salir de la universidad o si tus hijos ya son grandes; te necesitamos por lo que puedes hacer.
Nos esforzamos por tener paridad de beneficios en todas las regiones y, si bien las regulaciones varían de un lugar a otro, creemos que cuidar de nuestra gente es lo correcto.
- Pago competitivo basado en el trabajo que haces aquí y no en tu anterior salario
- Cobertura de salud para ti y tu familia en muchos lugares
- Posibilidad de organizar tu calendario con ubicaciones y horarios flexibles para muchos roles
- Generoso número de días de vacaciones cada año
- Duplica tus donaciones caritativas - Igualamos hasta $1500 (o el equivalente en moneda local)
- Hasta 40 horas cada año para usar en proyectos de voluntariado que amas
- Abrazar la paternidad con un mínimo de 16 semanas de licencia parental
Las diferentes personas abordan los problemas de diferente manera. Lo necesitamos. Elastic es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades/acción afirmativa comprometido con la diversidad, la equidad y la inclusión. Los solicitantes calificados recibirán consideración para empleo sin distinciones de raza, etnia, color, religión, sexo, embarazo, orientación sexual, percepción o identidad de género, origen nacional, edad, estado civil, estatus de veterano protegido, estatus de discapacidad, o cualquier otra base protegida por ley federal, estatal o local, ordenanza o regulación.
Aceptamos individuos con discapacidades y nos esforzamos por crear una experiencia accesible e inclusiva para todos los individuos. Para solicitar una adaptación durante el proceso de solicitud o de reclutamiento, por favor envía un correo a [email protected] Responderemos a tu solicitud dentro de las 24 horas hábiles de su presentación.
Los solicitantes tienen derechos bajo las Leyes Federales de Empleo, mira los carteles vinculados a continuación: Acta de Licencia Médica y Familiar (FMLA) Cartel; Provisión de No Discriminación en la Transparencia Salarial Cartel; Acta de Protección del Empleado contra el Polígrafo (EPPA) Cartel y Conoce tus Derechos (Cartel)
Por favor, vea
