Analista Senior (Inteligencia Empresarial)

Descripción de la Empresa

Apoyando a millones de australianos desde 1988 con tarifas bajas y un rendimiento competitivo a largo plazo. Los beneficios retornan a los miembros, no a los accionistas

Fecha límite: COB Miércoles 1 de Noviembre 2024 . *

Descripción del Empleo

• Únete a un Proveedor de Fondos Premiado 
• Aporta Valor y forma parte del equipo de Inteligencia de Negocios (BI) e Investigación dentro de un equipo de Análisis más amplio
• Contrato de plazo fijo de 12 meses 
• Ubicado en Sídney 
• Trabajo híbrido desde el cuartel general de la oficina de Sídney CBD y desde casa 

Sobre Nosotros

Establecida en 1988, Rest es uno de los fondos de superannuation de beneficios a miembros más grandes de Australia.

Apoyamos a más de 1.9 millones de miembros, con alrededor de $70 billones en fondos bajo gestión y somos reconocidos como líderes en inversión responsable*. Creemos que cuando los miembros comprenden y participan con su super, son más propensos a obtener un mejor resultado al jubilarse.

Todo lo que hacemos en Rest está respaldado por nuestros valores y comportamientos, queremos Ser Audaces, Mantenerlo Simple, Tomar Acción y Tener Ganas. Para ponerlo simple, queremos que nuestra gente prospere y ame el trabajo que hace.

Sobre el Empleo

En este contrato de plazo fijo de 12 meses, el Analista Senior es parte del equipo de Inteligencia de Negocios (BI) e Investigación dentro de un equipo de Análisis más amplio, apoyando a un amplio espectro de partes interesadas del negocio encontrando conexiones innovadoras a través de la minería de datos y el análisis profundo. Proporcionando al negocio una profunda visión del comportamiento actual y futuro de los miembros y empleadores de Rest a través de la visualización y la narración de datos.

Este rol apoya la estrategia empresarial de la empresa, incluyendo la retención, la incorporación de nuevos miembros y el servicio a empleadores, ejecutándose en concierto con todos los equipos de Rest.

El rol del Analista Senior (BI) está integrado, y trabajará día a día, dentro de un equipo de producto de Datos e Información interfuncional. La visión, la hoja de ruta y las prioridades para cada equipo las establece un propietario del producto. Cada equipo tendrá las habilidades necesarias para entregar soluciones operativas a los usuarios finales (incluyendo, pero no limitado a, analistas, ingenieros, control de calidad, scrum master, etc. 

Las responsabilidades clave incluyen:

• Ayudar a idear e implementar análisis de comportamiento, proporcionando información útil a las partes interesadas clave.
• Crear y mantener paneles de Tableau intuitivos que respalden la toma de decisiones basada en datos. Los paneles deben estar orientados a la optimización y a la experiencia del usuario final para ayudar a promover una cultura analítica de autoservicio.
• Contribuir activamente al desarrollo continuo del centro analítico a través de la mejora de datos, la derivación de interacciones con clientes, la detección de disparadores y la ingeniería de características.
• Como parte de un equipo de producto de datos e información interfuncional, implementar nuevos modelos de datos analíticos a través de la obtención, transformación, y modelado de los datos necesarios.
• Como parte de un equipo de producto de datos e información interfuncional, diseñar, desarrollar e implementar soluciones analíticas. Esto puede incluir la comprensión de comportamientos clave de los miembros que impulsan la adquisición, retención, y compromiso de los clientes.
• Análisis Detallado: Realizar análisis en profundidad utilizando SQL y otras herramientas analíticas para responder preguntas de negocio complejas y extraer información accionable, contribuyendo al desarrollo de planes y estrategias de negocio.
• Promover la Toma de Decisiones Basada en Datos: Fomentar una cultura de toma de decisiones basada en evidencias proporcionando formación y apoyo en la navegación de Tableau, el uso de paneles y la interpretación de análisis.
• Mejora Continua: Asegurar la mejora continua de las soluciones analíticas identificando oportunidades de mejora, alineándose con la estrategia analítica general, e implementando cambios.
• Cumplimiento y Normas: Cumplir con los principios y directrices de la organización, garantizando que las soluciones entregadas son resilientes, escalables y consistentes con el marco existente de Rest.
• Participar activamente y contribuir a la Comunidad de Práctica de Análisis.
• Como experto en la materia en informes de datos y rendimiento, entrenar proactivamente a los miembros junior del equipo de Análisis y guiar a los miembros de la Comunidad de Tableau cuando sea necesario.

Para apoyar el aprendizaje y el desarrollo del titular, con el tiempo, la posición puede tener la oportunidad de involucrarse en todos los aspectos del alcance del equipo de Análisis.

Cualificaciones

Sobre Tí 

Se requiere calificaciones, experiencia, comprensión o credenciales incluyendo:

• Calificación terciaria en matemáticas/modelado estadístico/ciencias de la computación o disciplina relacionada
• Mínimo 5 años de experiencia laboral en un papel similar
• Sólida experiencia con una gama de bases de datos y un alto nivel de alfabetización de datos
• Historial comprobado de uso de SQL/Tableau Prep/Python (o herramienta equivalente) para limpiar, transformar y analizar datos
• Historial comprobado de uso de Tableau/PowerBI (o herramienta equivalente de visualización de datos) para entregar información de acción y informes de panel
• Habilidades analíticas para combinar información cuantitativa y cualitativa que permita el desarrollo de informes y paneles impulsados por insights
• Fuertes habilidades de comunicación escrita y verbal para relacionar eficazmente los datos y la información a una audiencia no técnica
• Poderosa habilidad e interés en traducir datos en información; información en conocimiento; incluyendo la habilidad para identificar patrones, tendencias y conexiones en los datos
• Un ojo agudo para el detalle y la exactitud numérica
• Exposición a plataformas basadas en la nube (Ej. AWS Redshift), herramientas Agile (Ej. Jira) preferidas
• Exposición a metodologías y herramientas de aprendizaje automático (Ej. R y Python) preferidas
• Conocimiento de la industria preferido - experiencia y/o comprensión de la industria de superannuation/ servicios financieros/seguros

Además, lo que estamos buscando:

• Autocoordinado: autodirigido y emprendedor, con una sólida capacidad de ejecución, y capaz de establecer prioridades y trabajar de forma independiente bajo guía.
• Una actitud de sí-se-puede: te gustan los desafíos y tienes espíritu ganador, curioso y motivado para aprender y entender cómo funcionan las cosas, con un fuerte sentido de los negocios y la pasión por el desarrollo profesional.
• Orientado al equipo: jugador de equipo comprometido centrado en los resultados y dispuesto a cumplir con ellos.
• Comunicador eficaz: fuertes habilidades de comunicación escrita y verbal con la capacidad de traducir datos complejos en información comprensible.
• Flexible: y capaz de adaptarse rápidamente a un entorno cambiante.
• Constructor de relaciones: excelentes habilidades interpersonales con la capacidad de gestionar múltiples stakeholders al mismo tiempo: dispuesto a contactar, discutir y colaborar con los stakeholders clave, tanto de forma independiente como en equipo.
• Organizado: capacidad para gestionar múltiples prioridades y plazos.
• Fuerte sentido de curiosidad: muestra la disposición de aprender cosas nuevas, arriesgarse, hacer preguntas y sentir pasión por mejores resultados.

Información Adicional

Beneficios

Nuestros beneficios han sido diseñados para que puedas personalizar tu experiencia con nosotros e incluyen:

• Oportunidades de desarrollo personal y profesional 
• Trabajo flexible, híbrido – trabajo que se adapta a tu estilo de vida (debes estar ubicado en Australia) 
• Programa de compra de días libres y 16 semanas de baja parental remunerada sin distinción de género 
• Continuación de la Contribución al Super durante 12 meses de licencia parental 
• Descansos sin reuniones (Paradas de Rest) 
• Seguro de Protección de Ingresos 
• Premios a la Excelencia de Rest (premios de reconocimiento entre compañeros basados en los valores y comportamientos de Rest) 

Si compartes nuestros valores, crees que puedes ayudar a marcar la diferencia para nuestros miembros y quieres ser parte de un fondo de superannuation líder con una Super cultura, por favor haz clic en Solicitar Ahora.

Rest está comprometida a crear un entorno de trabajo flexible y una cultura que abraza la diversidad, equidad e inclusión - donde la gente se siente bienvenida, segura para ser ella misma e inspirada para dar lo mejor de sí.

Valoramos los diferentes orígenes, experiencias de vida y habilidades que nuestro equipo diverso aporta. Damos la bienvenida y alentamos las solicitudes de candidatos de todas las edades, orígenes culturales, creencias, identidades de género, orientaciones sexuales y estilos de pensamiento. Esto incluye a personas con discapacidad, individuos neurodiversos, personas aborígenes & de Torres Strait Islander y aquellos con una trayectoria laboral interrumpida por descansos de carrera u otros.

Por favor, ten en cuenta que sólo se considerarán las personas con derecho a trabajar en Australia.

*Fondos bajo gestión a fecha de 31 de diciembre de 2022. Rest es reconocida como una Líder en Inversión Responsable por la Responsible Investment Association Australia (RIAA) en su Informe de Benchmark de Inversión Responsable 2022.

Rest revisará las solicitudes antes de la fecha de cierre y puede cerrar el puesto antes