Supervisor Master Data Management

Job expired!

Flexibilidad laboral: Híbrido o Presencial

Las responsabilidades del Supervisor MDM incluyen, pero no se limitan a:

  • Organizar y distribuir las actividades del equipo
  • Planificación de la demanda y manejo de pendientes
  • Asegurar una estructura de respaldo y asignar recursos según las fluctuaciones de la carga de trabajo
  • Impulsar la estandarización de procesos y la mejora continua
  • Desarrollar, mantener y reportar KPIs
  • Asegurar que las políticas y directrices relevantes se sigan e incorporen en las operaciones diarias
  • Servir como punto de escalamiento para asuntos relacionados con MDM con capacidad de resolución
  • Trabajar en estrecha colaboración con diferentes departamentos y gestionar proactivamente a los interesados
  • Adoptar la metodología de excelencia de procesos (lean six sigma, MDI, control de cambios) y asegurar el cumplimiento
  • Mantener una cultura enfocada en la calidad dentro del equipo
  • Preparar/revisar controles SOX según lo definido por el marco de controles EFSSC
  • Definir acciones correctivas cuando sea necesario
  • Revisar, crear y mantener documentación de procesos y controles internos
  • Identificar, desarrollar y entregar la capacitación relevante de MDM
  • Mantener objetividad, independencia y el debido cuidado profesional consistente con los estándares de Stryker y externos
  • Proteger el valor de la organización manteniendo la información confidencial
  • Dirigir y desarrollar el equipo
  • Trabajar con informes directos para establecer metas y objetivos
  • Impulsar mejoras en la participación de los empleados (Q12)
  • Asegurar que la información relevante se comunique a los informes directos permitiéndoles llevar a cabo efectivamente sus funciones
  • Delegar tareas de acuerdo con las habilidades, conocimientos y capacidades, y abordar las brechas de habilidades y la capacitación según sea necesario
  • Abordar problemas que puedan afectar el desempeño, incluyendo problemas de personal como conflictos y ausentismo
  • Título universitario o título HBO en Finanzas / Temas relacionados con los negocios
  • Cinturón verde/negro en Lean o Six Sigma es una ventaja
  • Fluidez en inglés hablado y escrito; cualquier otro idioma europeo es una ventaja
  • 3-5 años de experiencia profesional combinada en gestión de datos maestros financieros (proveedores, clientes, artículos, empleados, cuadro de cuentas, o servicios compartidos)
  • Experiencia con Service Now o herramientas similares de gestión de flujo de trabajo es preferible
  • Experiencia con sistemas ERP (Oracle, SAP, MFG pro, BPCS, PRMS) es preferible
  • Capacidad de gestionar y motivar al equipo
  • Enfoque en el cliente y orientación a servicio
  • Capacidad para establecer y comunicar prioridades
  • Habilidad para organizar recursos para alcanzar objetivos
  • Capacidades naturales de resolución de problemas y mejora de procesos
  • Consistencia en el desempeño bajo diferentes presiones comerciales
  • Adaptabilidad a un entorno y prioridades que cambian rápidamente
  • Sólido entendimiento de los sistemas de información
  • Excelentes habilidades de comunicación (verbal y escrita), atención a los detalles y capacidad para comunicar eficazmente cuestiones complicadas

Porcentaje de viajes: Ninguno

Información adicional: Nombre de la empresa: Stryker. Título del trabajo: Supervisor de Gestión de Datos Maestros.