Ingeniero/gerente líder de unidad - Producto y estrategia de datos, IA

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Descripción de la Compañía

El Grupo H&M se encuentra en un viaje para cumplir y exceder las expectativas de nuestros clientes hoy y mañana. A través de la colaboración, la innovación y la tecnología, nos desafiamos a nosotros mismos y a la industria. Para satisfacer las necesidades y deseos individuales de nuestros millones de clientes, nuestra organización tecnológica ofrece soluciones para toda la cadena de valor de todas nuestras marcas. Estamos acelerando la digitalización y, para seguir siendo relevantes, necesitamos asegurarnos de tener líderes fuertes en su lugar para aportar nuestras mejores capacidades, ideas innovadoras y tecnólogos talentosos para apoyar la transformación del Grupo H&M.

Descripción del Trabajo

Desarrollar y liderar una estrategia y visión de producto holísticas en apoyo a la misión de la Oficina de Datos para la empresa H&M. Esto incluye la definición de la medición del flujo de valor hasta la definición del producto repetible y la garantía de la calidad y entrega del producto.

  • Impulsar y liderar el diseño de una estrategia de datos y productos de varios años para crear nuevos productos de datos y generar una ventaja competitiva mensurable para H&M. Determinar las inversiones necesarias en términos de personas y tecnología para lograr estos objetivos

  • Explorar los avances de la ingeniería de datos, la ciencia de datos y la IA y traducirlos a la estrategia de datos para mantener a H&M a la vanguardia de la optimización de datos

  • Gestión efectiva de las partes interesadas, equilibrando la priorización de las iniciativas estratégicas de arriba hacia abajo con los requisitos tecnológicos de abajo hacia arriba

  • Orquestar todos los esfuerzos de datos dentro de IT y el negocio y alinear el negocio con la agenda de IT alineada con nuevas capacidades y métodos

  • Promover la identificación de nuevos activos de datos internos y externos; aprobar la selección e integración

  • Explorar el ecosistema, tanto interno como externo, para introducir ideas frescas de datos tanto en IT como en el negocio. Implementar casos de uso a medida y tomar la delantera en la difusión de los resultados de la investigación en todo H&M

  • Impulsar y articular la necesidad general de la ingeniería de datos y la ciencia de datos y la alineación de herramientas reutilizables y escalables para las implementaciones; implementar capacidades de datos y IA de clase mundial

  • Colaborar con las partes interesadas de Tech y las unidades de negocio para armonizar la agenda de datos e impulsar la estandarización del programa de datos, la adopción de datos y las implementaciones efectivas de datos

  • Defender las oportunidades de datos y IA ante el equipo de liderazgo empresarial, fomentando la colaboración para dar forma a la narrativa de datos de H&M

  • Colaborar con los líderes de negocios para elaborar un portafolio de datos unificado y proyectos que se alineen con los mapas de ruta estratégicos de IT y H&M de manera más amplia. Pasar de informes reactivos y estáticos a un modelo de datos federado y promover el consumo de datos de autoservicio

  • Supervisando un área responsable de la gestión de PMO con logros comprobados en Asociación y Gestión de Relaciones de IT Business, y Realización de Valor

  • Reconoce las oportunidades para fomentar relaciones que apoyen a otros en la consecución de sus objetivos y se conecta de manera proactiva tanto con contactos existentes como con nuevos individuos

  • Un historial comprobado de impulsar cambios en procesos y organizaciones, mientras se mantienen relaciones de trabajo con clientes de negocios clave

  • Habilidades tecnológicas amplias en datos, IA/ML y capacidad para traducir el conocimiento en soluciones que transformen la experiencia del cliente

  • Experiencia en el diseño, y la evaluación de las transformaciones organizacionales y la entrega de cambios a gran escala que agreguen valor a partir de datos e información

  • Orientar a los equipos de Producto en el concepto de comprar versus construir, actuar como un socio estratégico para nuestros stakeholders del negocio

  • Experiencia en la implementación de economía en la nube, demostración de valor y medición dentro de la economía en la nube

Calificaciones

  • Se requiere una Maestría o Licenciatura en ciencias de la computación, matemáticas o ingeniería

  • Más de 10 años de experiencia en liderazgo de datos y análisis

  • Abierto a candidatos de cualquier industria, con preferencia por aquellos que tienen experiencia previa en retail, marcas, o comercio electrónico

  • Experiencia técnica en una variedad de funciones y capacidades de análisis

  • Experiencia en el diseño y liderazgo o implementación de metodología orientada a productos en los equipos

  • Experiencia trabajando en organizaciones matriciales a nivel global. Habilidad demostrada para unificar y liderar equipos dentro de una organización matricial.

  • Vivencia administrando un gran portafolio de productos de datos, productos analíticos/IA y plataformas de datos

  • Experiencia demostrada en proporcionar liderazgo estratégico y técnico a organizaciones grandes y complejas

  • Experiencia en liderar equipos grandes a escala en organizaciones complejas

  • Socios consolidados con instituciones académicas de alto nivel o líderes de la industria/dominio

  • Experiencias requeridas de liderazgo, gestión o influencia clave referenciable

  • Se prefiere la experiencia previa en la gestión de grandes programas y presupuestos

  • Un individuo que encarna y ejemplifica los valores fundamentales de H&M tanto en sus acciones como en su comunicación

  • Experiencia en métodos Agile y liderazgo de equipos Scrum

Comportamientos de Liderazgo:

  • Como un modelo a seguir para nuestros valores y ponerlos en acción, se espera que demuestres excelentes habilidades cognitivas, sociales y emocionales y sepas cómo fomentarlas en otros a través de la habilidad para...

  • ...comprometerse con decisiones direccionales, asumir la propiedad del todo y colaborar a través de fronteras

  • ...crear confianza y atreverse a liderar
  • ...comunicarse de manera oportuna y clara
  • ...apuntar a la rapidez, reducir la complejidad y enfocarse en el resultado

Información Adicional

Trabajando con tecnología en el Grupo H&M
Dando forma al futuro de la moda con personas, datos y tecnología. Las industrias de la moda y el comercio minorista están pasando por una transformación, impulsada por la tecnología y las expectativas de sostenibilidad de los clientes. En el Grupo H&M, queremos dar forma al futuro de la moda y el estilo de vida aprovechando el poder de la tecnología inteligente y los datos. Con nuestra historia de 75 años de innovación, entendemos la necesidad de colaborar y co-crear con ingenieros y especialistas en tecnología de todo el mundo para lograr nuestra visión.

Lo que ofrecemos

Te unirás a una cultura única basada en valores, una gran red y comunidad tecnológica donde puedes ser tú mismo. Además de los beneficios obvios como la tarjeta de descuento para empleados, comunidades de aprendizaje, beneficios de bienestar, beneficios para padres y una vida laboral flexible, hay muchas oportunidades para experimentar y crecer en la dirección que desees. Ser un jugador importante nos da innumerables oportunidades para tener un impacto real y dar forma al futuro.
El Grupo H&M es una compañía impulsada por los valores que quiere liderar el camino hacia un entorno más inclusivo. Estamos comprometidos a crear un lugar de trabajo inclusivo y diverso con una cultura que es dinámica e innovadora.

Aprende más sobre nuestro trabajo de L&D https://youtu.be/veRbl9Cijts

Información Adicional:

Este es un puesto de tiempo completo con base en Estocolmo. Por favor, aplica lo más pronto posible, pero no más tarde del 03 de diciembre. Revisaremos y entrevistaremos a los solicitantes de manera continua. Si tienes alguna pregunta, por favor contacta a la socia de adquisición de talento - Shriti Shetty