Capgemini recherche un Ingénieur de données GCP compétent pour renforcer notre équipe à Charlotte, NC. Ce rôle est idéal pour un ingénieur de plateforme cloud avec une expertise substantielle en DevOps, spécifiquement dans des environnements cloud pour des projets de migration de données sur des plateformes telles que Google Azure et Pivotal Cloud Foundry.
En tant qu'ingénieur de données GCP, vous allez:
- Diriger le développement de l'observabilité du cloud et de l'automatisation, en servant d'expert en la matière dans des initiatives de calcul en nuage de haute visibilité.
- Concevoir et articuler des cadres de solution pour des mises en œuvre technologiques à grande échelle, en mettant l'accent sur l'adoption du cloud dans des environnements publics et hybrides.
- Implémenter des stratégies basées sur le cloud pour une surveillance continue, la conformité et la gestion des actifs tout en améliorant les pipelines CI/CD avec des principes sécurisés d'Infrastructure en tant que Code (IaC).
- Créer et déployer un cadre terrain vierge pour une utilisation optimale du cloud, en garantissant la conformité avec les meilleures pratiques de l'industrie.
- Utiliser des compétences analytiques supérieures pour identifier les problèmes, innover de manière proactive et traduire les visions stratégiques en solutions pratiques.
Pour réussir dans ce rôle, vous devriez avoir:
- Au moins 5 ans d'expérience avec Terraform, les technologies cloud et le génie logiciel.
- Maîtrise de Python, JavaScript, PowerShell et Linux (minimum 2 ans chacun).
- De solides capacités en Kubernetes (minimum 3 ans).
- Excellentes compétences en communication et travail d'équipe, particulièrement dans des environnements collaboratifs avec les clients et axés sur les données.
Bien que non obligatoires, les qualifications suivantes sont souhaitables:
- Expérience avec Azure, Google Public Cloud, ou des plateformes similaires (minimum 3 ans).
- Expertise dans la conception et l'ingénierie de solutions natives du cloud, DevOps sécurisé et automatisation du déploiement (minimum 3 ans).
- Familiarité avec la gestion de la sécurité du cloud ou les outils de gouvernance.
Chez Capgemini, nous soutenons nos employés à toutes les étapes de leur vie et de leur carrière, en offrant des avantages tels que:
- Options de travail flexibles et un programme complet de soins de santé.
- Des programmes de bien-être financier, y compris 401(k) et Plan de Participation des Employés aux Actions.
- Des congés payés généreux, des congés de fêtes et une politique de congé parental.
- Des avantages pour la création de famille tels que l'aide à l'adoption et plus encore.
- Des opportunités d'apprentissage étendues, des programmes de mentorat et des Groupes de Ressources pour Employés.
Capgemini est un leader mondial de la consultation, de la transformation numérique, de la technologie et des services d'ingénierie. Le Groupe est à l'avant-garde de l'innovation pour adresser toute la gamme des opportunités des clients dans le monde en évolution du cloud, du numérique et des plateformes. Fort de son héritage de 55 ans et de son expertise sectorielle approfondie, Capgemini permet aux organisations de réaliser leurs ambitions commerciales à travers une gamme de services allant de la stratégie à l'opération. Capgemini est animé par la conviction que la valeur commerciale de la technologie vient de et à travers les personnes.
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