Ingénieur IA/ML

C'est amusant de travailler dans une entreprise où les gens croient vraiment en ce qu’ils font !

Description du poste :

Résumé

Nous recherchons un consultant AI/ML hautement qualifié avec une bonne connaissance des données, de la mise en œuvre AI/ML, des données et du développement de logiciels pour les opérations d'apprentissage automatique de notre entreprise.

En tant que consultant AI/ML, vous travaillerez en étroite collaboration avec les intervenants commerciaux, les clients, les scientifiques de données, les ingénieurs logiciels, les ingénieurs QA, les ingénieurs DevOps. Vous serez également responsable de la mise en œuvre et de la maintenance de solutions de données et d'AI/ML complexes pour nos clients.

Responsabilités du poste :

• Participer à la discussion et à l'analyse des données du client et de leur complexité. La cohérence des données de chaque client peut varier. Non seulement vous devriez comprendre les données, mais aussi proposer des solutions qui peuvent s'intégrer à nos produits et offres de solutions.
• Doit avoir une exposition à la programmation de logiciels, à l'intégration et à l'expérience de mise en œuvre.
• Réaliser une analyse ad-hoc pour répondre à des questions commerciales spécifiques.
• Collecter et organiser de grands ensembles de données provenant de diverses sources.
• Nettoyer et prétraiter les données pour assurer leur exactitude et leur cohérence.
• Algorithmes d'apprentissage automatique : connaissance des algorithmes d'apprentissage automatique avancés et de leur mise en œuvre.
• Identifier et évaluer de nouvelles technologies pour améliorer les performances, la maintenabilité et la fiabilité des systèmes d'apprentissage automatique existants.
• Analyser les données pour identifier les modèles, les tendances et les informations.
• Développer et maintenir des tableaux de bord et d'autres outils pour surveiller les indicateurs clés de performance.
• Compétence à travailler avec des frameworks d'apprentissage profond comme TensorFlow, PyTorch, scikit-learn, etc.
• Collaborer avec d'autres ingénieurs de données et scientifiques de données pour assurer la qualité et l'exactitude des données.
• Concevoir, mettre en œuvre et maintenir l'infrastructure de données et les pipelines pour les opérations d'apprentissage automatique.
• Communiquer les informations et les recommandations aux intervenants de manière claire et concise.
• Se tenir à jour avec les dernières avancées en matière d'ingénierie de données et d'apprentissage automatique et recommander de nouveaux outils et techniques pour améliorer nos opérations.

Exigences / Compétences :

• Diplôme de bachelier / master en informatique requis – B.Tech, MCA, MS Computers.
• 5+ années d'expérience dans la mise en œuvre de AI/ML, Data et le domaine du développement de logiciels Full Stack
• Expérience avec l'infrastructure basée sur le cloud telle que Microsoft Azure, AWS.
• Compétence en Python
• Doit avoir une exposition à la programmation de logiciels, à l'intégration et à l'expérience de mise en œuvre.
• Expérience avec certaines bibliothèques NLP
• Connaissance des algorithmes d'apprentissage automatique et de leur mise en œuvre.
• Mise en œuvre avec des outils de visualisation tels que PBI ou similaires.
• Familiarité avec les outils de gestion des métadonnées
• Expérience de travail avec des LLMs, tels que GPT-3/4, ou des modèles similaires
• Compétence dans l'intégration des API.
• Solides compétences analytiques et de résolution de problèmes
• Compétences de communication globale et aptitude à travailler en collaboration.
• Bon à avoir : Connaissance de Power BI
• Familiarité avec les concepts de science des données, les algorithmes d'apprentissage automatique et les frameworks comme TensorFlow, PyTorch, scikit-learn, Keras, Pandas,…
• Avantage supplémentaire – Connaissance sur les technologies de données telles que le traitement des données, l'intégration de données/ETL, le profilage & qualité des données, la découverte de données

#LI-Hybrid

Si vous aimez la croissance sauvage et travailler avec des personnes heureuses, enthousiastes et performantes, vous apprécierez votre carrière chez nous!

Il est de la politique d'Epiq de se conformer à toutes les lois applicables en matière d'égalité d'emploi en prenant toutes les décisions d'emploi sans considération ou égard illicites de la race, de la religion, de l'ethnicité, de la couleur, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'identité ou des expressions de genre, du statut transgenre, des décisions de santé sexuelle et reproductive, du statut matrimonial, de l'âge, de l'origine nationale, de l'information génétique, de la citoyenneté, du handicap physique ou mental, du statut de vétéran ou de famille ou de toute autre base protégée par la loi nationale, fédérale, étatique, provinciale ou locale applicable. La politique d'Epiq interdit la discrimination illicite fondée sur l'une de ces bases inadmissibles, ainsi que sur toute autre base ou motif protégé par la loi applicable dans chaque juridiction. De plus, Epiq prendra des mesures positives pour les minorités, les femmes, les vétérans couverts et les individus handicapés. Si vous avez besoin d'aide ou d'un aménagement pendant le processus de candidature en raison d'un handicap, il est disponible sur demande. Epiq a le plaisir de fournir cette aide et aucun candidat ne sera pénalisé à la suite d'une telle demande. Conformément à la loi applicable, le cas échéant, Epiq envisagera d'employer les candidats ayant des antécédents d'arrestation et de condamnation.