Corporate Responsibility Senior Data Analyst

Plus qu'une carrière, c'est une vocation. Rejoignez-nous dans notre rôle axé sur la mission en tant que Senior Data Analyst.

Le Senior Data Analyst collectera et analysera les données provenant de multiples sources (y compris les réclamations des payeurs, le dossier médical électronique et d'autres sources de données administratives et cliniques). Le rôle implique le développement de rapports, d'informations statistiques, et la présentation des données dans le meilleur format et design. Vous posséderez une compréhension approfondie des affaires sous-jacentes, préparerez des spécifications précises des exigences métier et communiquerez efficacement les plans de projet.

• Collecter et analyser les données provenant de multiples sources.
• Développer des rapports et déterminer le meilleur format et design pour présenter les informations statistiques.
• Créer des spécifications précises des exigences métier et des plans de projet.
• Guider et participer aux revues de qualité des données.
• Soumettre des rapports et fournir des recommandations à l'unité métier demandeuse.
• Soutenir et assister l'unité métier demandeuse dans l'interprétation des résultats d'analyses et des rapports.
• Proposer des recommandations pour des efforts exploratoires supplémentaires basés sur une expérience approfondie des données.

• Développer des solutions dans les bases de données disponibles pour répondre aux spécifications.
• Identifier les valeurs aberrantes et les anomalies et illustrer les résultats.
• Établir des rapports avec les demandeurs et encourager la prise de questions.
• Établir des attentes de projet raisonnables et aligner les désirs aux besoins.
• Acquérir une connaissance complète des sources de données disponibles au sein de l'organisation.
• Automatiser le mouvement des données pour soutenir les analyses récurrentes.
• Créer des mises en page de rapports dynamiques avec de solides compétences en visualisation de données.
• Maintenir la portée du projet et interpréter les tendances, les modèles, et les variables corrélées.
• Servir de liaison pour le département pour les lignes de service ou les groupes de discussion, en menant un suivi client.
• Fournir des conseils et une formation au personnel moins expérimenté.
• Effectuer d'autres tâches assignées.

Éducation : Baccalauréat ou combinaison équivalente d'éducation et d'expérience.

Expérience : Minimum de cinq ans d'expérience requis.

• Porter/transporter et pousser/tirer fréquemment des objets pesant 0-25 lbs.
• S'asseoir, se tenir debout, marcher, atteindre fréquemment, et faire des mouvements répétitifs des pieds/jambes et des mains/bras.
• Utilisation fréquente de la vision pour les distances proches (20 pouces ou moins) et lointaines (20 pieds ou plus) et pour identifier et distinguer les couleurs.
• Utilisation fréquente de l'ouïe et de la parole pour partager des informations par communication orale.
• Utilisation fréquente du clavier/saisie de données.
• Se pencher, se courber, s'agenouiller, s'accroupir, se tordre, et saisir occasionnellement.
• Porter/transporter et pousser/tirer des objets pesant 25-50 lbs occasionnellement.
• Escalader rarement.

Équipe de travail : Équipe de jour (États-Unis d'Amérique)

Heures hebdomadaires programmées : 40

SSM Health est un employeur garantissant l'égalité des chances. Nous ne discriminons pas en fonction de la race, de la couleur, de la religion, de l'origine nationale, de l'âge, du handicap, du sexe, de l'orientation sexuelle, de l'identité de genre, de la grossesse, du statut de vétéran, ou de toute autre caractéristique protégée par la loi applicable. Cliquez ici pour en savoir plus.