HR Data Management Consultant

ID de la réquisition : 200635

Chez Scotiabank, nous sommes engagés sur les résultats, en favorisant une culture inclusive et performante. En tant que membre de notre équipe des opérations des services RH au Canada, vous jouerez un rôle crucial dans la réussite de l'équipe en exécutant des objectifs, des plans et des initiatives individuels qui s'alignent avec nos stratégies et objectifs commerciaux. Votre travail respectera toujours les réglementations en vigueur, les politiques internes et les procédures.

Dans ce rôle, vous allez :

• Promouvoir une culture centrée sur le client pour approfondir les relations avec les clients et tirer parti des relations, des systèmes et des connaissances plus larges de la Banque.
• Traiter les changements de poste, d'employé et de données de poste dans les systèmes RH tout au long des événements du cycle de vie des employés.
• Assurer l'exactitude et l'intégrité des dossiers des employés et des changements de gestion des postes par le biais de mécanismes de contrôle interne établis.
• Répondre aux questions concernant la gestion des postes et les événements du cycle de vie des employés, et résoudre les problèmes escaladés de différents intervenants.
• Exécuter des rapports réguliers quotidiens/hebdomadaires pour évaluer les performances par rapport aux procédures standard et aux SLA.
• Rechercher des opportunités pour améliorer l'efficacité opérationnelle et proposer des recommandations aux gestionnaires, gestion des données.
• Considérer l'appétit pour le risque et la culture du risque de la Banque dans les activités quotidiennes et les décisions.
• Assurer des opérations efficaces conformément aux valeurs de Scotiabank, à son code de conduite et aux principes de vente globaux, tout en maintenant des contrôles commerciaux adéquats au jour le jour pour répondre aux obligations de conformité et de risque.
• Promouvoir un environnement de haute performance et contribuer à un environnement de travail inclusif.

Nous aimerions travailler avec vous si vous avez :

• Un diplôme postsecondaire en ressources humaines, en affaires ou dans un domaine connexe, ou si vous poursuivez une telle formation.
• Une expérience pertinente dans la résolution des demandes de service client.
• Une connaissance de l'administration des données des employés et des processus de bout en bout.
• Une compréhension approfondie des politiques et procédures de la Banque.
• Une solide connaissance de la structure et de la complexité organisationnelles.
• Des capacités éprouvées de travail en équipe ; solides compétences en gestion des relations et des relations interpersonnelles.
• Attention aux détails et aux délais ; capacité à gérer plusieurs priorités.
• Expérience dans le traitement des transactions et la gestion des données.
• Expérience dans la résolution de conflits/problèmes.

• L'opportunité de rejoindre une équipe avant-gardiste et collaborative, entourée de penseurs innovants.
• Un parcours de carrière enrichissant avec diverses opportunités de développement professionnel.
• Une formation interne pour soutenir votre croissance et améliorer vos compétences.
• Un environnement de travail inclusif qui encourage la créativité, la curiosité et célèbre les succès !

Lieu(x) : Canada :: Québec :: Montréal

Scotiabank est une banque de premier plan dans les Amériques. Guidés par notre mission : "pour chaque avenir", nous aidons nos clients, leurs familles et leurs communautés à réussir grâce à une large gamme de conseils, de produits et de services, y compris la banque personnelle et commerciale, la gestion de patrimoine et la banque privée, la banque d'entreprise et d'investissement, et les marchés des capitaux.

Chez Scotiabank, nous valorisons les compétences et expériences uniques que chaque individu apporte à la Banque, et nous nous engageons à créer et maintenir un environnement inclusif et accessible pour tous. Si vous avez besoin d'accommodements pendant le processus de recrutement et de sélection, veuillez en informer notre équipe de recrutement. Les candidats doivent postuler directement en ligne pour être considérés pour ce poste. Nous remercions tous les candidats pour leur intérêt pour une carrière à Scotiabank ; toutefois, seuls les candidats sélectionnés pour une entrevue seront contactés