Ingénieur de données en informatique (Aspire)

Nous sommes Aspire, une entreprise ServiceTitan
Nous sommes Aspire, le principal fournisseur de SaaS pour les entreprises de paysagisme commercial, de déneigement et de glace, et d'entretien ménager. Acquis par ServiceTitan en 2021, le principal fournisseur mondial de logiciels pour les métiers, notre système de gestion d'entreprise basé sur le cloud permet aux entrepreneurs de développer leur entreprise, d'optimiser les opérations, de fournir des informations et finalement d'impressionner leurs clients. Lorsque vous rejoignez notre équipe, vous faites partie d'une des entreprises à la croissance la plus rapide de St. Louis, avec une culture primée célébrée par le St. Louis Business Journal et Inc. Magazine. Faites confiance à des milliers de leaders principaux des services sur le terrain aux États-Unis et au Canada, nos solutions permettent à nos clients de prendre de meilleures décisions commerciales pour leur entreprise. Notre partenariat avec ServiceTitan nous a permis de continuer à développer notre plateforme et notre base de clients tout en maintenant notre culture collaborative et soudée.

Ce que vous ferez :

• Concevez, mettez en œuvre, testez, déployez et maintenez des solutions et des pipelines d'intégration stables, sécurisés et évolutifs à l'appui de projets de données et d'analyse, y compris l'intégration de nouvelles sources de données brutes et d'applications d'entreprise existantes

• Configurez et développez l'infrastructure requise pour un stockage optimal, l'extraction, la transformation, le chargement et la récupération de données à partir d'une grande variété de sources de données

• Assemblez de grands ensembles de données complexes qui répondent aux exigences fonctionnelles / non fonctionnelles des entreprises.

• Identifiez, concevez et implémentez des améliorations de processus internes : automatisation des processus manuels, optimisation de la livraison de données, refonte de l'infrastructure pour une plus grande évolutivité, ajustement des objets de données existants pour la performance, etc.

• Travaillez avec diverses équipes de support et de développement pour aider aux problèmes techniques liés aux données et soutenir leurs besoins en infrastructure de données.

• Travaillez en étroite collaboration avec les ingénieurs / propriétaires de produits pour comprendre les besoins en données, profiler les sources de données et les exigences des environnements de production tout en fournissant des solutions qui sont directement transmises aux leaders d'entreprise

Ce que vous aurez besoin :

• Diplôme de licence (B.S/B.A) d'une université ou d'un collège de quatre ans

• 3 à 5 ans d'expérience dans un rôle spécifiquement axé sur les données, centré sur la création, la modification et la maintenance de solutions d'intégration

• Expertise des environnements Microsoft SQL Server (compétences SQL, administration de serveur de base de données, SSIS, SSAS, SSRS) et Azure SQL (par exemple Azure SQL Server, Azure Data Factory)

• Expérience avérée dans la création d'objets, le réglage des performances, l'optimisation des requêtes et le dépannage des problèmes d'évolutivité au sein de Microsoft SQL Server ou Azure SQL Server

• Autorité dans la livraison et l'optimisation des pipelines et processus ETL, y compris une expérience avec Python et le script Powershell

• Expérience avec l'architecture de base de données, le lac de données et de l'entrepôt de données

• Démontrer une efficacité dans la gestion des données - suivi de la lignée des données, assurance qualité des données et amélioration de la découvrabilité des données.

Qualifications préférées :

• Familiarité avec Azure Synapse

• Expérience avec les processus et programmes de gestion des données maîtresses et de gouvernance des données

Où vous travaillerez :

Notre siège social est situé à Chesterfield à St. Louis County ; cependant, certains postes locaux seront à distance jusqu'à ce qu'il soit temps de retourner au bureau tandis que d'autres rôles sont plus axés sur le bureau. Les employés entièrement à distance resteront à distance.

Soyez humain avec nous :

Être humain ne signifie pas cocher toutes les cases sur une liste. Il s'agit des expériences que nous avons, des personnes que nous rencontrons et des perspectives que nous partageons. Alors, si vous avez les compétences mais que vous hésitez à postuler en raison de votre parcours, postulez quand même. Nous avons besoin de personnes incroyables comme vous pour nous aider à défier le conventionnel et à penser différemment aux problèmes que nous cherchons à résoudre. Nous sommes dans le même bateau. Venez être humain, avec nous.

Ce que nous offrons :

Lorsque vous rejoignez notre équipe, vous n'acceptez pas seulement un emploi. Vous faites un choix de carrière. Voici comment nous vous aiderons à accomplir certains des travaux les plus impactants de votre carrière :

• Flextime, reconnaissance et soutien pour le travail autonome: Temps libre flexible avec de nombreuses opportunités d'apprentissage et de développement pour continuer à faire progresser votre carrière. Nous offrons un programme d'intégration complet, une formation au leadership pour les Titans à tous les niveaux, et d'autres programmes et événements. Un excellent travail est récompensé par Bonusly, des récompenses nominées par les pairs, et plus encore.

• Avantages globaux pour la santé et le bien-être :Assurance médicale, dentaire et visuelle payée par l'entreprise (avec des options payées à 100% par l'employeur et une couverture à 90% pour les personnes à charge), FSA et HSA, correspondance 401k, et des options de télésanté incluant des adhésions à Headspace, Galileo, One Medical, Ginger et plus encore.

• Soutien pour les Titans à tous les stades de la vie :Congé parental et soutien, jusqu'à 20k$ en remboursement d'adoption, soutien de maternité à la demande via Maven Maternity, expédition gratuite de lait maternel via Maven Milk, assurance pour animaux de compagnie, services de conseil juridique, outils de planification financière, et plus encore.

Chez ServiceTitan, nous célébrons l'individualité et l'unicité. Nous croyons que la convergence des perspectives et des expériences fraîches de toutes les sphères de la vie est ce qui rend notre produit et notre culture si grands. Nous encourageons vivement les personnes de groupes sous-représentés à postuler. Nous ne discriminons pas les employés en fonction de la race, de la couleur, de la religion, du sexe, de l'origine nationale, de l'identité ou de l'expression de genre, de l'âge, du handicap, de la grossesse (y compris l'accouchement, l'allaitement ou un état de santé lié), de l'information génétique, du statut militaire ou vétéran protégé, de l'orientation sexuelle, ou de toute autre caractéristique protégée par les lois fédérales, étatiques ou locales en vigueur.