Chef, Ingénieur de données - Notation Technique et Analytiques

Pour bénéficier de la meilleure expérience de candidat, veuillez envisager de postuler à un maximum de 3 rôles en 12 mois afin de ne pas dupliquer vos efforts.

Catégorie d'emploi

Détails de l'emploi

À propos de Salesforce

Nous sommes Salesforce, la société orientée client, qui inspire l'avenir des affaires avec l'IA + les données + le CRM. En mettant nos valeurs fondamentales en avant, nous aidons les entreprises de toutes les industries à innover et à se connecter avec leurs clients d'une toute nouvelle manière. Nous vous donnons aussi le pouvoir de devenir un pionnier, en favorisant votre performance et l'évolution de votre carrière, en traçant de nouvelles voies et en améliorant l'état du monde. Si vous croyez que l'entreprise est la meilleure plateforme de changement et que les entreprises devraient bien faire et faire du bien, vous êtes au bon endroit.

Présentation de l'organisation

Le Data and Analytics Organization (DnA) est le pilier de Salesforce pour favoriser la croissance et les marges grâce à des connaissances inégalées basées sur les données. De la gouvernance robuste à l'exécution stratégique, nous soutenons les pionniers des données avec une approche objective. Notre stratégie de données d'entreprise établit une solide base de données, favorisant une culture de décisions basées sur les données. Nous assurons une qualité de bout en bout grâce à une chaîne d'approvisionnement en données cohérente. En déployant et en intégrant des outils de plateforme, nous permettons un accès transparent aux données et une gestion automatisée des données, favorisant l'efficacité et la croissance grâce à des informations exploitables. En tant que partenaire résolu, nous façonnons un écosystème de données qui alimente l'innovation. Notre engagement envers l'intégrité et l'accessibilité favorise une prise de décision éclairée, propulsant Salesforce à de nouveaux sommets d'excellence.

Des articles intéressants sur certains de nos travaux et notre culture:

• https://www.salesforce.com/blog/what-does-salesforce-do/
• https://www.salesforce.com/company/equality/
• https://www.salesforce.com/resources/data

Équipe de notation technique et analytique
L'équipe de notation technique et analytique améliore l'expérience de nos clients Salesforce en équipant les constructeurs de données afin qu'ils puissent optimiser et améliorer les performances techniques des produits Salesforce. Notre champ d'action inclut le Technical Health Score (une partie du Customer Success Scorecard) et le monitoring/optimizing du temps de chargement des pages Salesforce pour nos clients. En tant qu'ingénieur de l'équipe, vous seriez responsable de maintenir et de faire croître les données sous-jacentes qui alimentent nos scores et nos systèmes d'analyse.
 

Réussir dans le rôle : à quoi cela ressemblerait-il ?
Vous avez pris l'initiative de travailler en étroite collaboration avec les architectes de données, les chefs de programme et les autres ingénieurs, fournissant constamment des solutions d'affaires de haute qualité en utilisant des méthodologies agiles. Les pipelines de données que vous concevez sont évolutifs, efficaces et robustes, reflétant votre compréhension approfondie et votre application des meilleures pratiques en matière de modélisation de données et de processus ETL/ELT. Vous avez instauré un sentiment de confiance dans les équipes avec lesquelles vous travaillez, en assumant pleinement la responsabilité des solutions de données que vous avez conçues. Grâce à vos interactions et vos contributions, le lien entre les efforts techniques et leur impact sur l'entreprise est évident. Votre collaboration avec les systèmes de contrôle de version et de CI/CD a amélioré la fréquence des déploiements et réduit les problèmes d'intégration. Vous êtes à l'aise pour prendre des exigences commerciales et les transformer en produits de données. Points bonus : vous avez déjà travaillé sur des projets de score composite.

Compétences pour réussir : ce que vous apportez au rôle

• Maîtrise profonde de SQL et expérience démontrée en Python, Java, ou Scala.
• Expertise pratique dans la construction de pipelines de données évolutifs en utilisant les meilleures pratiques en matière de modélisation de données et de processus ETL/ELT.
• Maîtrise des technologies comme Spark, Trino, Snowflake, et expérience au sein d'écosystèmes cloud comme AWS ou GCP.
• Engagement fort à maintenir des données précises et bien gouvernées, avec un accent sur les meilleures pratiques de développement, de test, et de déploiement de logiciels.
• Compétences avancées en résolution de problèmes avec un accent sur la qualité des données.
• Excellentes compétences en communication pour une collaboration simplifiée et une compréhension des implications de projet.

Exigences minimales:

• Bac+5/Master en informatique ou domaine équivalent.
• 4 à 6 années d'expérience démontrée en ingénierie de données.

Préférable:

• Connaissance des produits Salesforce ou des systèmes CRM associés.
• Expérience de travail avec des plateformes cloud telles qu'AWS, GCP, ou tout autre fournisseur de cloud majeur.
• Expérience avec des techniques de débogage avancées et d'optimisation des performances.

Accommodations

Si vous avez besoin d'aide pour postuler à cause d'un handicap, veuillez soumettre une demande via ce formulaire de demande d'aménagements.

Déclaration de publication

Chez Salesforce, nous croyons que l'objet de l'entreprise est d'améliorer l'état de notre monde. Chacun d'entre nous a la responsabilité de promouvoir l'égalité dans nos communautés et nos lieux de travail. Nous nous engageons à créer une main-d'œuvre qui reflète la société grâce à des programmes et des initiatives inclusifs tels que l'égalité de rémunération, les groupes de ressources pour les employés, des avantages inclusifs, et bien plus encore. Pour en savoir plus sur l'égalité chez www.equality.com et explorez les avantages de notre entreprise à l’adresse suivantewww.salesforcebenefits.com.

Salesforce est un employeur qui souscrit au principe d'égalité des chances en matière d'emploi et d'action positive. Les candidats qualifiés seront pris en compte pour l'emploi sans égard à la race, la couleur, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, la perception ou l'identité de genre, l'origine nationale, l'âge, le statut matrimonial, le statut de vétéran protégé, ou le statut de handicap. Salesforce n'accepte pas de CV non sollicités de chasseurs de têtes ou d'agences. Salesforce ne paiera aucune agence tierce ou entreprise qui n'a pas d'accord signé avec Salesforce.

Salesforce accueille tout le monde.