Medicaid Data and Reporting Analyst

Rejoignez notre équipe en tant qu'analyste des données Medicaid et du reporting.

Devenez membre de notre communauté bienveillante et aidez-nous à prioriser la santé. Humana recherche un analyste des données Medicaid et du reporting talentueux qui sera responsable de générer des rapports ad-hoc et des ensembles de données réguliers pour les utilisateurs finaux en utilisant divers outils système et des requêtes de base de données ou d'entrepôt de données.

• Générer des rapports ad-hoc et des ensembles de données pour les utilisateurs finaux
• Intégrer des données de plusieurs sources pour produire les éléments de données requis
• Soutenir les opérations cliniques Medicaid sur plusieurs marchés
• Gérer les besoins de reporting récurrents, étatiques et ad-hoc
• Programmer et maintenir des formulaires de rapport, des tableaux de bord, des générateurs de données et d'autres ressources pour les utilisateurs finaux
• Créer des spécifications pour les rapports basés sur les demandes commerciales
• Prendre des décisions concernant les méthodes de travail avec une direction minimale

• Diplôme de licence ou expérience équivalente
• 3-5 ans d'expérience technique en reporting de données
• Connaissance approfondie des applications Microsoft Office (Word, Excel, Access, PowerPoint)
• 1+ ans d'expérience en SQL, Power BI, QlikView et Tableau
• Expérience dans la création de rapports automatisés et d'outils en libre-service
• Excellentes compétences organisationnelles

• Diplôme avancé en mathématiques, économie, finance, statistiques, informatique, ingénierie ou domaine connexe
• Expérience approfondie avec Microsoft Excel (formules, tableaux croisés, graphiques et diagrammes)
• Expérience dans le secteur des soins de santé ou des soins gérés
• Expérience préalable en analyse de systèmes et/ou entrepôt de données

• Vitesse de téléchargement minimum recommandée de 25 Mbps et vitesse de téléversement de 10 Mbps
• Les connexions satellite, cellulaires et micro-ondes doivent être approuvées par la direction
• Paiement des frais Internet bi-hebdomadaires pour les associés en CA, IL, MT ou SD
• Équipement téléphonique fourni pour les associés en télétravail ou en mode hybride domicile/bureau
• Espace de travail dédié requis pour protéger les informations PHI/HIPAA des membres

40

59 100 $ - 81 500 $ par an, avec éligibilité à un plan de prime incitative, basé sur la performance de l'entreprise et/ou individuelle.

Humana propose des avantages compétitifs conçus pour soutenir le bien-être global de l'individu. Nos avantages comprennent des soins médicaux, dentaires et visuels, un plan de retraite 401(k), des congés (congés payés, jours fériés, temps de bénévolat, congés parentaux et pour aidants), des assurances invalidité à court et long terme, une assurance-vie et de nombreuses autres opportunités.

Humana Inc. (NYSE : HUM) s'engage à mettre la santé au premier plan pour nos coéquipiers, clients et entreprise. Nous simplifions l'accès à la meilleure santé pour des millions de personnes grâce à nos services d'assurance et nos services de santé CenterWell. Nos efforts mènent à une meilleure qualité de vie pour les personnes bénéficiant de Medicare, Medicaid, les familles, les individus, le personnel militaire et les communautés en général.

Humana est un employeur garantissant l'égalité des chances. Nous ne faisons aucune discrimination envers un employé ou candidat en raison de la race, la couleur, la religion, le sexe, l'orientation sexuelle, l'identité de genre, l'origine nationale, l'âge, l'état matrimonial, les informations génétiques, le handicap ou le statut de vétéran protégé. Notre politique inclut une action positive pour employer et faire progresser dans l'emploi toutes les personnes sans égard à ces caractéristiques et baser toutes les décisions d'emploi