Reporting & Data Analyst, People & Culture
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- 06/21/2024
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Chez Cuscal, nous valorisons la curiosité et l'expertise. Faites partie d'une équipe dynamique assumant des rôles cruciaux où votre énergie, ambition et perspicacité sont hautement valorisées. Grandissez avec nous de manière non conventionnelle ; ici, votre voix est entendue, vos idées sont testées, et l'innovation se produit rapidement et efficacement.
Relevant du Responsable des Systèmes et Projets RH, l'Analyste de Reporting et Données améliorera les capacités de reporting et d'analyse de données au sein de la Division des Ressources Humaines. Ce rôle soutient les processus de prise de décision améliorés en fournissant une analyse de données perspicace.
En tant qu'Analyste de Reporting & Données, vous allez :
Pour réussir dans ce rôle, vous devriez avoir :
Compétences souhaitables :
Rejoignez-nous et faites partie du monde des paiements en évolution rapide. Chez Cuscal, nous nous engageons à créer un lieu de travail diversifié et inclusif où les meilleurs talents en Australie prospèrent. Nous offrons des arrangements de travail flexibles grâce à notre modèle hybride et fournissons une large gamme d'avantages éducatifs, financiers, de style de vie, de santé et de bien-être.
Vous pensez que ce rôle est fait pour vous ? Nous vous invitons à postuler et à explorer davantage. Partagez votre histoire et ce qui vous motive tout en découvrant notre vision pour l'avenir du secteur des paiements. Veuillez noter que la présélection et les entretiens des candidats peuvent être effectués avant la date de clôture de l'annonce d'emploi.
Important : Cuscal n'accepte pas les CV non sollicités des agences de recrutement et des cabinets de recherche. Veuillez ne pas envoyer de CV non sollicités à un employé, un lieu ou une adresse de Cuscal.
Nom de l'entreprise : Cuscal
Titre du poste : Analyste de Reporting & Données, Ressources Humaines